160302_2016-116호 특허청 정보관리과장(개방형 직위) 공개모집.hwp
현 직위 당면 과제 1) 산하기관 운영위탁사업 및 민간발주사업에 대한 철저한 관리 감독 2) 심사‧심판 업무 및 대민서비스 지원을 위한 고품질의 지식재산 정보 데이터 구축 및 관리 3) KIPRIS 및 KIPRISplus 서비스 품질 개선 4) IP 정보 서비스 기업 육성 정책 마련 및 추진 3 업무 특성 관련분야 ․정보화시스템 사업‧개발‧ 관리 업무 ․IT분야(네트워크‧컴퓨터‧전자상거래 등) 심사‧심판 업무 정보화 사항 ․데이터베이스시스템, 데이터 활용‧품질관리, 자료구조 등에 관한 전문지식 ․특허행정종합업무시스템 (특허넷)에 관한 전문지식 어학 사항 ․특별 어학능력 불필요 업무 관련 법령 ․특허법, 실용신안법, 상표법 및 디자인보호법 ․특허청 지식재산정보 대국민서비스 제공 및 관리에 관한 규정(훈령) 등 4 필요 역량 ○ 중점 역량 ① 전문성이 보다 요구됨 ( √ ) ② 혁신성이 보다 요구됨 ( ) ○ 상세 필요역량 역 량 상 세 내용 가중치 ① 전문지식 및 기술 ◦ 정보화시스템, 데이터 활용 및 관리 분야에 대한 학문적‧경험적 지식 ◦ 지식재산 정보화 업무의 특성을 반영하고 대국민 만족도를 높일수 있는 지식과 전문성, 종합적 판단과 정책결정 능력 35 % ② 지식재산...
160302_2016-104호 미래창조과학부 중앙전파관리소 전주전파관리소장(개방형 직위) 공개모집.hwp
○ 통신사업자 등록‧신고 ○ 법령 위반 무선국에 대한 행정처분 ○ 방송통신설비 기술기준 적합조사 ○ 공중케이블 정비정책 지원에 관한 사항 ○ 초고속정보통신건물 인증업무 관리감독 ○ 정보보호 최고책임자 신고접수 관리 및 행정처분 등 전파감시활동 주파수 이용현황 조사‧분석 등 전파관리업무 ○ 전파의 일반감시, 기술기준 위반 감시 및 불법무선국 조사‧단속 ○ 주파수 이용현황 조사‧분석 및 전파 혼신조사 처리 ○ TV수신환경조사 및 전파환경 측정 ○ 국가 중요통신망 보호 지원 및 통신보안 준수지도 등 3) 불법방송통신기자재, 불법감청설비, 영리목적의 광고성정보전송위반자 조사 등 불법행위 조사 단속업무 ○ 관련법령 위반자 행정처분, 검찰 송치 ○ 전기통신설비제공 및 이용실태 감독 ○ 개인정보 침해관련 접수사항의 자료제출요구 및 검사 4) 전파사용료 및 불법스팸 과태료 징수 5) 정보화 및 정보보호업무에 관한 사항 6) 세입‧세출‧인사에 관한 사항 7) 대외 홍보업무에 관한 사항 2 현 직위 당면 과제 1) 전파환경 변화에 따른 전파감시의 효율적 추진 2) 국가통신망 및 재난안전관련 중요 무선국에 대한 유해 전파요인 사전제거 등 선제적...
160302_2016-105호 미래창조과학부 우정사업본부 준법감시담당관(경력개방형 직위) 공개모집.hwp
추진 2 현 직위 당면 과제 1) 우정사업본부의 내부적 윤리경영 환경과 법규준수 조직문화 조성 ❍ 임원 및 직원이 업무를 수행함에 있어 따라야 할 기본적인 절차와 내부통제 기준 수립 ❍ 우체국 자산운용의 신뢰성과 투명성 제고 ❍ 전 임직원이 자율적으로 내부통제 통제 기준을 준수하도록 지원⋅관리 2) 우정사업본부 자금운용관리 내부통제 강화 활동 추진 ❍ 준법감시 기능 강화 - 사전적 상시적 내부통제가 가능하도록 준법감시 체계 구축 - 준법감시부서 독립성 강화(감사부서와의 업무범위 명확화 등) - 내부통제 협력 조정업무를 위한 내부통제 위원회 운영 ❍ 직무윤리 점검활동 강화 - 공적한 업무수행을 위한 편의수혜 및 향응 수수 차단 강화 - 자금운용관리 임직원의 개인투자행위 방지를 위한 금융투자상품 점검 강화 - 업무관련 이해상충 및 부정행위 방지를 위한 업무 체계 구축 ❍ 윤리의식 제고 - 임직원의 내부통제 및 준법의식 교육 강화 - 자금운용관리 업무 관련 의견수렴 및 문제점 개선을 위한 내부상담센터 운영 - 자율적 준법준수 문화 정착을 위한 자가점검제도 활성화 등 3) 우체국 금융사고 ZERO화 수행 추진 ❍ 금융사고예방 교류점검 실시 ❍...
160302_경기도교육청 대외협력담당관(개방형직위) 채용 공고문.hwp
대응지원사업 및 교육협력사업 운영 교육단체담당 업무 총괄 1명 나. 임용(계약)기간 : 2년 (성과에 따라 3년의 범위 내에서 연장 가능) 2. 임용 신분 가. 민간인의 경우는 임용계약을 통해 해당직위에 임기제공무원으로 임용되고, 계약기간 동안 지방공무원법 및 지방공무원임용령에 의한 임기제공무원으로 신분 유지 나. 임용당시 경력직공무원으로서 전보․승진․전직 등을 통해 해당 직위에 임용이 가능한 경우에는 경력직공무원으로 임용 3. 응시자격 요건 가. 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당하지 않고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니하는 자로서 다음 자격요건 중에 하나 이상의 요건을 갖춘 자 1). 필수요건 ① 학력제한 : ■ 무 □ 유 ② 필수 자격증 : ■ 무 □ 유 ③ 기타 필수요건 : ■ 무 □ 유 2). 경력 또는 실적 요건 가) 경력요건 가)경력요건 ((1)관련학과 학력기준, (2)자격증기준, (3)공무원경력기준, (4)민간경력기준))중 1개 이상의 기준을 갖추거나 나) 실적요건을 갖춘 경우 (1) 관련학과 학력 기준 ○ 석사학위 이하인 자 - 공무원 또는 민간근무‧연구경력 7년 이상인 자로서 관련분야 근무․연구경력 2년 이상인 자 ○...
160302_2016-114호 방위사업청 위성사업팀장(경력개방형 직위) 공개모집.hwp
업무 특성을 반영하고 미래지향적인 사업관리 계획(정책) 수립과 추진할 수 있는 업무 전문성, 종합적 판단능력과 정책결정 능력 등 40 % ②리더십 ◦ 다양한 조직원(공무원, 군인 등)을 통솔할 수 있는 유연하고 부드러운 리더십 - 비전제시, 전략적 사고 능력 겸비 10 % ③ 변화관리능력 ◦ 청 사업관리 정책과 추진 등 문제에 대한 사전예측과 예방조치 능력과 문제 해결방안 도출 능력 등 - 고객지향적이고 새로운 문제해결방식의 전파능력 등 20 % ④ 조직관리능력 ◦ 다양한 부서원과의 팀워크 형성 및 목표공유능력 - 다양한 부서원(공무원, 군인 등) 등과의 목표공유 능력과 업무개선 능력, 자원활용 능력 등 20 % ⑤ 의사전달 및 협상능력 ◦ 원만한 대인관계, 소통 능력과 협상능력 등 - 법원, 국회, 감사원, 합수단, 조사본부 등 대외기관 및 청내 유관 부처와의 원활한 업무 협조 능력 등 - 고객의 고충사항, 민원에 적극 대응하는 능력 및 해결의지 10 % 5 응시 자격요건 필수 요건 ○「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당되지 않으며, 「공무원임용시험령」 등 관계법령에 따라 응시자격을 정지당하지 아니한 자 ○ 최종시험일 현재 공무원(국·공립 대학의...
160302_2016-110호 환경부 국립생물자원관장(개방형 직위) 공개모집.hwp
단기 연구사업계획의 수립 및 종합․조정, 생물 자원보전 중장기 사업계획의 수립․시행․조정 및 종합 2) 생물자원 수집․보전․관리․조사 및 연구 3) 연구사업에 대한 평가 및 심사분석 4) 생물자원의 홍보․전시 등 관련 사항 5) 생물자원의 이용 및 지원에 관한 사항 6) 권역별 생물자원관 건립 지원에 관한 사항 7) 국내․외 생물자원보전시설 간 정보교환 및 협력 8) 생물자원 관련 국제기구와의 협력 9) 보안․기록물․정보공개․인사․관인 관리․예산․결산․회계 및 민원에 관한 사항 10) 기타 환경부장관이 위임하는 사항 2 현 직위 당면 과제 1) 국가 생물산업 선도적 지원 및 나고야의정서 대응역량 강화 2) 국가 생물자원 보전과 생태계 보존의 조화 3) 국가 생물자원 보전 협력체계 구축 3 업무 특성 관련분야 ․환경(공)학, 생물학, 동물학, 식물학, 산림자원학, 분자생물학 또는 이와 관련된 분야 및 환경·생물자원 관련 업무 정보화 사 항 ․특별 정보화능력 불필요 어 학 사 항 ․특별 어학능력 불필요 업 무 관 련 법 령 ․책임운영기관의 설치‧운영에 관한 법률 4 필요 역량 ○ 중점 역량 ① 전문성이 보다 요구됨 ( ) ② 혁신성이 보다 요구됨 ( √ ) ○ 상세 필요역량...
160304_(재공고문)여성가족부_가족정책관_공개모집.hwp
여성가족부 공고 제2016 - 52호 여성가족부 「가족정책관」 공개모집(재공고) 여성가족부에서는 공모직위로 지정된 「가족정책관」을 다음과 같이 공개모집 하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다. 2016년 3월 4일 여성가족부장관 1 임용 예정직위 구분 직위명 임용직급 인원 공모직위 가족정책관 일반직고위공무원 (‘나’등급) 1명 ※ 임용기간 : 2년 2 담당업무 주요 업무 내용 ❍ 가족정책에 관한 계획 수립 및 협의·조정 ❍ 가족친화적인 사회환경 조성·촉진 ❍ 한부모와 한부모 가족 관련 시설에 대한 지원 ❍ 양육비 이행에 관한 계획의 수립 및 제도개선 ❍ 다문화가족 사회통합 지원 대책의 수립 및 지원 ❍ 다문화가족에 대한 사회적 인식 개선 및 이해 증진을 위한 교육·홍보 ❍ 취약가족에 대한 지원 3 응시 자격요건 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 어느 하나에 해당하지 않는 자로서 다음의 응시 자격요건 중 하나를 갖춘 경우 응시할 수 있음 가. 필수요건 o 고위공무원단에 속하는 경력직공무원 o「고위공무원단 인사규정」제7조의 요건을 갖춘 고위공무원단 후보자 o 고위공무원단 직위에 상응하는 지방자치단체 또는 지방교육행정기관의 직위에서...
160304_(중기청 2016-95)과장급_공모직위(기업혁신지원과장) 재공고문.hwp
4급 과장급 2년 대 전 2. 담당업무 채용직위 주요업무내용 기업혁신 지원과장 ▪ 중견기업의 글로벌 전문 기업화 촉진 총괄 ▪ 글로벌 전문 기업 육성을 위한 지원사업의 발굴·추진 ▪ 중견기업 기술혁신 촉진시책의 수립·추진 ▪ 중견기업의 디자인, 브랜드 및 품질역량 확대 ▪ 중견기업의 생산성 향상 지원 ▪ 중견기업에 대한 기술보호 및 지식재산경영 지원 ▪ 중견기업의 글로벌 마케팅 지원 등 해외 진출 역량 제고 ▪ 중견기업 세계시장 진출을 위한 전문인력 지원 및 유치 ▪ 중견기업의 인력육성과 재직자 교육 프로그램의 발굴․추진 ▪ 중견기업 지배구조 개선 및 경영혁신 촉진 ▪ 중견기업의 기업인수·합병, 신사업 발굴 활성화 지원 ▪ 벤처형 중견기업에 대한 지원 시책의 수립·시행 ▪ 유망 중견기업·중소기업의 글로벌 기업화 육성·지원 3. 응시자격 요건 ■ 국가공무원법 제33조(결격사유) 제1항에 해당하지 않는 자 <필수요건> - 4급(연구관․지도관 포함) 또는 이에 상응하는 경력직공무원 - 5급 공무원으로서 승진소요최저연수(4년) 이상인 자 또는 이에 상응하는 자 - 연구사 또는 지도사로서 승진소요최저연수(5년) 이상인 자 - 4급(연구관․지도관 포함) 직위에...
160307_산업통상자원부(2016-92) 공모직위(기술규제대응국장) 모집공고.hwp
특별한 양식 없이 응시자가 자유롭게 기술하되, 서론(정책․사업의 동향 및 전망 포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성함 - 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재), 목차, 요약서, 본문순으로 함 - 분량은 A4용지 10매 이내(요약서 A4 1~2매 별도)로 하고 한글 워드프로세서를 사용하여 작성 ․ 글씨크기 15, 줄간격 150mm, 용지 좌우 여백은 각각 20mm, 상하 여백은 각각 15mm, 머리말 및 꼬리말은 각각 10mm로 작성 ․ 보고서 매 장마다 쪽 번호를 부여 <별지 제4호 서식> 자격요건 검증을 위한 동의서 성 명 응시직급 기술규제대응국장 생년월일 19 . . . 본인은 산업통상자원부에서 시행하는 공모직위 응시자로서 산업통상자원부가 실시하는 경력, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 이를 위해 「개인정보보호법」등에 의해 보호되고 있는 각종 개인정보 자료를 동법 제15조 등에 따라 인사담당 업무관계자에게 제공 및 공개․활용하는 데 동의합니다. 또한 본인이 서명․날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다. 2016년 월 일 성 명...