알림소식

‘지원사업’에 대한 검색결과는 14476건입니다.

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알림소식: 14476건의 검색 결과를 찾았습니다.

  • 극장기술정보 시스템 구축 용역 2023-05-15
    • 판로지원에 관한 법률시행령 제2조의3 제2호에 해당하는 비영리법인은 입찰참여 가능함) - 입찰참가등록 마감일 전일까지 발급된 것으로 유효기간 내에 있어야 하며 “중소기업 제품공공구매 종합정보망(www.smpp.go.kr)”에서 확인 ㅇ 본 사업은 20억원 미만 사업으로「소프트웨어 진흥법」제48조 및「중소 소프트웨어사업자의 사업 참여 지원에 관한 지침」제2조, 제3조에 따라 대기업 및 중견기업과「독점규제 및 공정거래에 관한 법률」제31조에서 지정된 상호출자제한기업집단에 속하는 업체는 본 입찰에 참여할 수 없습니다. ㅇ 여러 법인이 함께 참여하는 컨소시엄 형태의 공동도급은 불가 ㅇ 공고일 기준으로 등록취소, 휴업, 폐업, 부적당업체 지정 및 자격정지 등 관련 규정에 위반 조치된 자는 입찰에 참가할 수 없으며, 자격심사 후라도 상기 사유 발생 시는 입찰 자격 및 권리 일체를 박탈함. 4. 입찰보증금 납부 및 귀속 ㅇ 입찰보증금은 입찰금액의 25/1000에 해당하는 입찰보증금의 납부확약 내용이 명기된 입찰참가신청서식 제출로 갈음합니다. ㅇ 낙찰자가 정당한 사유 없이 소정의 기한 내에 계약을 체결하지 아니할 때에는 관련 법령에 따라 입찰보증금을...
    • 알림소식 > 입찰공고 붙임파일
  • 그로스해킹 기반 관광기업 데이터 활용지원 2023-04-24
    • 용역 입찰 공고 1. 입찰에 부치는 사항 수요기관 한국관광공사 (강원도 원주시 세계로 10) 건 명 그로스해킹(Growth Hacking) 기반 관광기업 데이터 활용 지원 용역 용역내용 제안요청서 참조 사업기간 계약체결일로부터 2023.10. 31까지 사업예산 금573,333,622원(금오억칠천삼백삼만삼천육백이십이원/부가세 포함) 계약방법 일반경쟁, 협상에 의한 계약 낙찰자 결정방법 협상에 의한 낙찰제 전자(가격) 입찰개시/마감 2023.4.24(월) ~ 5.9(화) 15:00 제안서 제출마감 2023.5.9(화) 15:00 제안서 제출방식 전자우편 또는 우편(직접방문) 제출 (전자우편) mistral@knto.or.kr / iykim4@knto.or.kr (우편주소) 강원도 원주시 세계로 10 한국관광공사 12층 관광빅데이터전략팀 * 우편제출은 기한 내 도착분에 한함 * 우편제출이 불가능할 시 직접 방문 제출 가능(사전 협의 필수) 제안서 평가 (presentation) 2023.5.12.(금) ※ 예정 ※ 입찰업체가 10개 이상일 경우 별도 서면평가 실시 가격개찰 일시 및 장소 제안서 기술평가 후 국가종합전자조달시스템(나라장터) 개찰 2. 입찰참가자격 ○ 국가종합전자조달시스템 입찰참가자격등록규정에 의하여 반드시...
    • 알림소식 > 입찰공고 붙임파일
  • 그랜드코리아레저(주) 임원 공개모집 2024-04-18
    • 지원제도를 임직원들이 얼마나 이해하고 만족하는지를 평가하는 지표임 직원인터뷰 중, 노조대표 포함, 인터뷰 대상자 3배수 요청, 이중 무작위 선정 후 1:1 인터뷰 진행 조사방법 배점 구분 대상 현장 인터뷰 이해도 (5) 및 만족도 (5) 대기업· 공기업 ※ 최소인원은 8명 1. 관리자 : 2명(여성1명, 남성1명) 2. 여성근로자 : 3명(기혼자 및 미혼자 각각 1명씩) 3. 남성근로자 : 3명(기혼자 및 미혼자 각각 1명씩) 중견기업 ※ 최소인원은 6명 1. 관리자 : 1명 2. 여성근로자 : 2~3명(기혼자 및 미혼자 각각 1명씩) 3. 남성근로자 : 2~3명(기혼자 및 미혼자 각각 1명씩) 중소기업 ※최소인원은 3명 1. 관리자 : 1명 2. 여성근로자 : 1~2명 3. 남성근로자 : 1~2명 ※여성/남성 근로자 중 기혼자 1명, 미혼자 1명 반드시 포함 4) 가점 부여 : 여가친화기업 선정 평가 시 최대 10점 유관기관 협력 사업 최대 5점 기 관 대 상 가점 비고 여성가족부 가족친화인증기업 5점 1개만 인정 한국관광공사 근로자 휴가비 지원 참여기업 5점 한국예술인복지재단 예술인파견지원사업 참여기업 5점 지역문화진흥원 직장문화배달 참여기업 5점 현장종합평가에 대한 가점 여부(여가친화경영...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 그랜드코리아레저(주) 상임감사 공개모집 2023-05-02
    • - 중소기업 광고활동 지원, 공공광고 자문, 예비광고인 교육프로그램에 멘토로 활동하는 등 활발한 사회공헌 국무 총리 표창 조윤철 (49세) 순천대학교 교수 20년 - 한·중·일 국제학생사진캠프 개최 등을 통해 국제적 위상 제고 - 2013.2014 Photo Speaks(국제사진영상기획전)를 주관, 새로운 테크닉 연구 발표로 광고사진 경쟁력강화에 기여 - 사진의 노하우 및 이론을 저서를 통해 정리, 보급함 조운행 (48세) 대홍기획 본부장 21년 - 주요 유통 광고주들의 전국 매장 프로모션을 연간 200억 수준으로 진행, 프로모션의 신규 ITEM 개발 및 수도권에서 개발한 프로모션 ITEM을 지방에 전파함으로써 지방의 프로모션 발전에도 크게 기여 - 서울패션위크, 산림박람회, 가평 자라섬 씽씽 축제, 2014 G-FAIR 코리아 등 많은 정부 및 지자체 행사를 수행하여 공공 행사의 성공적 개최에도 기여 - 신규 광고주 개발을 위한 내부 system 개선을 통해 전략적 신규광고주 개발의 대안 제시 등 광고주 니즈 충족 등 긍정적 모델 개발 오규용 (50세) JWT 애드벤처 부사장 24년 - 서울우유, 제주항공 등의 브랜드 이미지 제고와 광고를 통한 사회문화 형성에 기여 - 대한민국광고대상,...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 그랜드코리아레저(주) 비상임이사 공개모집 2024-05-16
    • (예비)관광벤처사업 운영자금 특별융자 지원계획 <공고 제 2018-0229호> 우수한 (예비)관광벤처기업의 성장 발판을 마련하기 위한 「(예비)관광벤처사업 운영자금 특별융자 지원계획」을 다음과 같이 알립니다. 1. 지원목적 ㅇ 관광벤처사업 공모전을 통해 선정된 (예비)관광벤처사업(업체)에게 운영자금을 저리로 융자하여 우수한 관광벤처기업의 사업 확장 지원 및 성장 발판 마련 2. 융자사업 개요 ㅇ 사 업 명 : 우수 관광벤처사업 육성 ㅇ 융자대상 : 2015~2018년도에 선정된 (예비)관광벤처사업체(사업자) ㅇ 융자금리 : 기재부 공공자금관리기금 융자계정 변동금리를 적용 * ’18년 3/4분기 기준금리 : 2.48%, 중소기업은 공자금리 대비 0.75%P 우대 ㅇ 융자 기간 : 2년 거치 3년 상환 * 거치기간동안 매3개월(분기)마다 이자 납부, 대출금은 상환기간 중 매3개월(분기)마다 균등 분할 상환 ㅇ 융자 자금 : 관광진흥개발기금 ㅇ 지원 내역 : (예비)관광벤처사업 운영에 소요되는 제품 개발비, 인건비, 사무 공간 운영비, 홍보비 등 제 경비 등의 운영자금 * 토지 및 건물매입비 등 시설자금, 세금, 부과금, 부담금, 이자 등 금융비용은 신청 불가 ㅇ 선정규모 :...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 그랜드코리아레저(주) 비상임이사 공개모집 2022-09-14
    • 범죄․수사경력, 산업재해, 공정거래위반, 임금체불주 조회 사업장명 주소 대표자명 법인번호 사업자등록번호 산재보험관리번호 포상훈격 포상 대상자성명 주민등록번호 포상 대상자 직위 ※ 법인번호(13자리), 사업자등록번호(10자리), 산재관리번호(11자리)는 '-'를 반드시 제외하고 각각의 자릿수 확인 후 기재. ※ 포상대상자가 개인일 경우에는 대상자의 성명, 주민등록번호, 직위 기재.
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 그랜드코리아레저 공공기관 정상화계획 마련 2014-02-04
    • 대한 학자금 지원도 상한액을 공무원 기준으로 맞추었다. 또한 건강검진비, 노조창립기념일 및 체육대회 등에 지급되던 기념금품, 업무유공자에 대한 포상금 등은 30 ~ 50% 대폭 감축하고, 정부가 요구한 복리후생비 8대 중점관리항목에 대해서도 공무원 수준으로 혜택을 대폭 감축하였다. 노사 간 적극적인 협력으로 그랜드코리아레저 정상화계획에 대한 합의 도출 그랜드코리아레저는 지난해 12월 임병수 사장을 위원장으로 하는 방만경영 비상대책위원회를 구성하였으며, 그동안 6차례의 회의를 통해 정상화계획을 마련하였다. 지난달 23일에는 사장을 비롯한 주요 임원진이 직접 전 직원을 대상으로 설명회를 개최하여 노조와 사원들의 동의를 이끌어냈다. 이렇게 마련된 그랜드코리아레저 정상화계획은 기재부의 심사를 받게 되며, 최종 심사결과는 2월 중 통보될 것으로 예상된다. 공공기관 정상화계획에 대한 정부 최종 승인이 나면 앞으로 그랜드코리아레저는 분기별로 이행 상황을 점검받게 되며, 방만경영을 조기에 해소했다고 판단되면 중점관리대상에서 벗어나게 된다. 임병수 사장은 “공공기관 존재 이유에 대한 자성과 함께, 국민의 눈높이에 맞는 개혁이...
    • 알림소식 > 보도자료 붙임파일
  • 그랜드코리아레저 2022년도 하반기 2차 경력직 채용 2022-11-29
    • 특례적용호텔은 별도 고시 후 한국관광공사를 통해 해외 홍보 실시 ** 특례적용호텔로 지정된 호텔에는 환급창구운영사업자(주식회사 글로벌택스프리, KTis)가 환급업무 수행을 위한 전용 단말기 지원 ㅇ (신청기간) ‘14.3.26(수)~’14.3.31(월) (토·일 제외) 09:00~18:00 ㅇ (사업설명회) ‘14.3.28(금) 10:00, 14:00/ 국립극단 백성희장민호 극장 ㅇ (신청서 제출방법) 우편접수, 방문접수, 이메일접수(※ PDF파일로 제출) ㅇ (신청시 구비서류) - 특례적용관광호텔 지정신청서 1부 - 외국인 관광객 숙박내역 1부 - 호텔 객실타입별 현황 1부 ㅇ (접수처) 한국관광호텔업협회, 한국관광협회중앙회 - 한국관광호텔업협회(서울시 중구 청계천로 40 한국관광공사빌딩 7층) · 전화번호: 02- 703-2845/ 이메일: yoon@hotelskorea.or.kr - 한국관광협회중앙회(서울시 중구 청계천로 40 한국관광공사빌딩 8층) · 전화번호: 02-2079-2423/ 이메일: kong00@ekta.kr 붙임1 호텔 부가세 환급제도 설명 ㅇ(적용대상용역) 호텔에서 2박 이상 30박 이하로 제공받은 숙박용역* * 관광객이 숙박요금을 호텔에 직접 지불한 경우 지불한 금액에 대하여 환급 ㅇ (적용대상호텔) 관광진흥법...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 규제 혁신으로 국제회의 기준 완화해 국제회의산업 재도약 추진 2022-12-20
    • 이용자 정보 노출 방지에 필요한 설비를 모두 갖추고 있는 시설로 구체적 요건을 정했다. 주요한 지원시설로는 전국의 주요 회의(컨벤션) 시설에 자리를 두고 운영 하고 있는 국제회의 화상상담실*, 국제회의 사업지원센터** 등이 해당된다. * 국제회의 화상상담실(사례): 고양 킨텍스 화상상담실, 부산 벡스코 마이스 화상상담장 등 ** 국제회의 사업지원센터(사례): 고양 마이스 지원센터, 대구 마이스 지원센터, 부산 벡스코 마이스 안내소 등 <기 존> <개 정> 법 제3조제5항에 따른 지원시설 ⇒ 법 제3조제5항에 따른 지원시설 시행령 미규정 ※법률 개정(‘22.9.27.)으로 지원시설 신설 하였으며, ’22.12.28. 시행 예정 다음 요건을 모두 갖춘 시설 ▴컴퓨터, 카메라 및 마이크 등 원격영상 회의에 필요한 설비 ▴칸막이 또는 방음시설 등 이용자의 정보 노출방지에 필요한 설비 ▴면적 80제곱미터 이상 문체부 정책 담당자는 “이번 국제회의 기준 완화는 코로나19 이후 급변하는 산업 환경에 대응해 현장의 규제 혁신 요구를 적시에 반영한 것이라는 데 중요한 의미가 있다.”라며, “대규모 국제회의부터 혼합형(하이브리드)·소규모 국제회의까지 전방위적으로...
    • 알림소식 > 보도자료 붙임파일
  • 권력형 성폭력 범죄에 법정형 상향, 공소시효 연장 추진 2018-03-08
    • 그간 드러난 피해자들을 포함해 성희롱·성폭력 피해자들의 상황을 지속적으로 모니터링하여 끝까지 보호‧지원하고, 일상 속 성차별·성비하적 언어표현 등을 개선하기 위한 방안도 마련해 나갈 방침이다. □ 부문별 주요내용은 다음과 같다. 1. 직장에서의 신고․감독 및 권리구제 강화 □ 고용노동부 누리집(홈페이지)에 직장 내 성희롱 익명 신고시스템을 개설·운영(3.8∼상시)하여, 익명 신고만으로도 행정지도에 착수하여 피해자 신분노출 없이 소속 사업장에 대한 예방차원의 지도 감독이 가능하도록 한다. ㅇ 사건 자체가 은폐되거나 피해자 2차 피해가 발생하지 않도록 최고 경영자(CEO) 직보 시스템을 확산하고, 고용평등상담실의 전문인력을 통해 성희롱 심층상담 지원과 근로감독과의 연계를 강화한다. * 익명신고 방법: 고용노동부(홈페이지)→민원신청→신고센터→직장 내 성희롱 익명신고 □ 남녀고용평등 업무 전담 근로감독관(‘18년 47명)을 배치하여 직장 내 성희롱 사건을 집중 감독하고, 외국인 여성노동자의 성희롱 피해 예방을 위해 외국인 고용 사업장을 대상으로 집중점검 실시한다. ㅇ 사업주의 성희롱 행위, 성희롱 행위자에 대한 징계 미조치 등...
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