알림소식

‘지원사업’에 대한 검색결과는 14476건입니다.

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알림소식: 14476건의 검색 결과를 찾았습니다.

  • 국립제주박물관 공무직근로자(소장품 보존처리) 채용 공고 2023-03-22
    • 팀 구성원 현황, 구성원별 역할, 팀웍 증진 방안 등 (기대효과) 동 사업 참여를 통해 관광 ODA 인력으로 얼마나 성장가능한지를 제시, 제안이 사업으로 실현될 경우 현지 지역주민의 삶의 질 개선에 어떻게 기여할 수 있는지 등 기술 ※ ODA 사업전반에 대한 이해를 위해 ODA 통합페이지(www.odakorea.go.kr) 참조 접수기간 2015년 6월 1일 ~ 6월 15일 24:00까지 ※ 지원서에 기재한 이메일로 합격여부 및 추후일정 개별통보 접수방법 이메일 접수(interex@knto.or.kr) - 지원서 제출 시 파일명은 “학교명-성명” 형식으로 송부 요망 (예: 한국관광대-홍길동) - 선정팀에 한해 원본 서류 추후 제출 비고 ※ 제출서류 양식은 문화체육관광부 홈페이지(http://www.mcst.go.kr) 알림․소식 > 알림 및 한국관광공사 홈페이지(http://kto.visitkorea.or.kr) 알림 > 소식 > 공고/공모에서 다운로드 6. 심사기준 구분 비율 평가요소 사업의 이해도 15점 - ODA인턴파견 사업 목적에의 부합성 - 공모 주제에 대한 이해도 제안의 실효성 30점 - 향후 무상원조 사업으로 채택 가능성 - 투입예산대비 효과, 사업추진의 용이성 - 지역 사회에 대한 기여도 등 제안의 창의성 15점 -...
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  • 국립제주박물관 공무직 근로자(시설관리) 채용시험 최종합격자 공고 2023-01-20
    • 1. 지원과제 수행에 대한 종합적인 관리 및 책임 2. 사업비중 주관기관이 부담하기로 한 사업비의 부담 3. 지원과제 수행에 필요한 인력, 시설(장비) 및 행정 4. 사업비의 사용과 관리 및 정산 5. 개발 결과물의 사업화 6. 주관기관과 참여기관간 협약으로 정하는 바에 따른 결과물의 수익 등 7. 보안에 관한 종합관리 ② 전문기관의 장은 두 개 이상의 사업수행자가 함께 과제를 수행하는 공동개발과제의 경우에는 당해 기관 중 지원에 대하여 주도적인 역할을 수행하는 기관을 주관기관으로 하되 필요한 경우 지원과제의 선정시 주관기관을 지정할 수 있다. ③ 주관기관의 장은 당해 수행업무를 총괄하여 수행하는 자(이하 “수행책임자”라 한다)를 지정하여야 하며, 수행책임자는 다음 각호의 권한과 책임을 갖는다. 1. 사업계획서의 작성 2. 사업비의 사용 발의 3. 과제수행과정의 조정 및 감독 4. 수행결과의 보고 5. 기타 지원과제의 수행에 관하여 필요한 사항 제9조(참여기관) 참여기관은 지원사업에 주관기관과 공동으로 참여하는 자는 다음 각호의 권한과 책임을 갖는다. 1. 지원과제에의 공동참여 및 협력 2. 사업비중 참여기관이 부담하기로 한 사업비의 부담 3....
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  • 국립제주박물관 공무직 근로자(시설관리) 채용시험 최종합격자 공고 2023-04-10
    • - 신청서 1부, 법인등기부등본 및 사업자등록증 사본 각 1부, 기타 사업 역량을 입증할 수 있는 서류 사본 1부, 사업제안서 6부(원본1부, 사본5부) ㅇ 제출방법 : 우편 및 이메일(sealove143@korea.kr) 제출 - (주소) 세종특별자치시 갈매로 388 정부세종청사 15동 문화체육관광부 문화정책국 지역전통문화과 이미정 주무관 앞 * 7.24(금) 18:00까지 도착분에 한함 □ 선정기준 및 심사일정 ㅇ 선정기준 - 문화자원봉사를 전파․확산할만한 특색 있는 프로그램의 실시 여부, 사업의 이해도, 사업계획의 타당성, 사업 운영체계의 적절성, 기관(단체)의 역량 및 의지, 사업의 효과성 등을 종합적으로 평가 ㅇ 심사일정 일정 장소 주요내용 결과발표 7.28.(화) 정부세종청사 회의실 - 서면심사를 통해 3배수 이내 선정 7. 28.(화) 7.30.(목) 정부세종청사 회의실 면접평가 후 최종 1개 단체 선정 7.31.(금)예정 ㅇ 심사방법 - (서면평가) 관련분야 내·외부 전문가로 5명 이내의 심사위원회를 구성하여 평가항목에 따라 사업제안서에 대한 점수부여, 최상위 점수 순대로 선정 - (면접평가) 서면평가를 통과한 신청기관에 한해 면접평가로 최종선정 □ 기타사항 - 기타...
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  • 국립제주박물관 공무직 근로자 (학예 보조) 서류전형 합격자 및 면접시험 공고 2024-02-16
    • 2017 (재)서울예술단 직원모집 공고 (재)서울예술단은 문화체육관광부 산하기관으로서 문화예술사업을 함께 추진할 참신하고 유능한 인재를 모집하오니 많은 지원바랍니다. 1. 모집분야 및 응시자격 요건 부서 모집 분야 채용 인원 담당업무 응시자격 요건 경영 관리팀 경영 1 • 경영관리 • 인사.노무 • 학력,연령,성별,전공 제한없음 • 남자의 경우 병역필 또는 면제자 • 서울예술단 인사관리규정 제7조 결격사유에 해당하지 않는 자 • 취업보호대상자 및 장애인 우대 • 고졸자 우대 • 관련 분야 유경험자 우대 2. 근로조건 모집분야 고용형태 고용기간 근무조건 근무처 임금(세전) 경영 기간제 근로자 채용일로부터 1년 (정규직 전환 가능) 주40시간 (유연근무) 서울시 서초구 남부순환로2406 • 예술단 내규에 따름 3. 제출서류 가. 입사지원서 및 자기소개서 1부 (소정양식) 나. 개인정보제공 및 활용 동의서 1부 (소정양식) 다. 우대관련서류(해당자) - 취업보호(지원)대상자, 장애인 증명서, 자격증명서 등 라. 주민등록등본 및 초본 각 1부. 마. 최종학력 졸업증명서 1부. 바. 경력증명서(해당자) - 경력은 관련분야 상근경력(1일 8시간, 주 40시간 근무)으로...
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  • 국립정동극장 재건축 건축설계공모 공고 2021-09-01
    • 공연장 건너편 위치 6. 사업설명회 2021. 9. 10.(금) 10:00시 서울특별시 중구 정동길 14 오송빌딩 2층(정동극장 대회의실) 7. 질의응답 가. 설계공모지침서에 대한 질의는 [서식 5]에 따른 서면질의만 가능합니다. ※ 관련 서식은 ‘설계공모지침서’ 참조 나. 질의기간 : 2021. 9. 11.(토) 10:00 ~ 9. 15.(수) 17:00 ※ 상기 질의기간 외에는 접수가 불가합니다. 다. 접수방법 : 담당자 이메일 (sm79m@korea.kr) 라. 질의응답 : 2021. 9. 17. 우리부 홈페이지에 게시 예정 8. 공동응모협정서 제출 가. 공동이행방식을 허용하며, 4.가.1)의 자격을 갖춘 자를 대표자로 합니다. 나. 대표자는 4.가.1)의 자격을 갖춘 자로서 출자비율이 가장 많은 자이어야 합니다. 다. 공동응모협정서 제출기한 : 2021. 9. 8.(수) 17:00 9. 설계공모안 작성 및 제출 가. 공모기간 : 참가등록마감일로부터 작품제출 마감일시까지 나. 공모안 제출일시 : 2021. 11. 11.(목) ~ 11. 12.(금) 10:00 ~ 17:00 ※ 상기 제출일시 외에는 공모안 제출이 불가 다. 공모안 제출시 추가 제출서류 - ‘설계공모지침서’의 기타 제출물 작성 및 제출 항목에 따름 라. 제출자격 : 기한 내에 참가등록을 필하고,...
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  • 국립정동극장 6차채용(재공고) 2022-12-23
    • 2022년 제6차 채용공고(재공고) 국립정동극장은 채용비리가 없는 공정하고 편견 없는 블라인드 채용을 진행하고 있습니다. 우리 극장과 함께 문화예술 사업을 추진할 창의적이고 적극적인 인재를 다음과 같이 공개모집 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다. (재)국립정동극장 대표이사 1. 채용분야 및 자격요건 가. 채용분야 구분 채용분야 인원 응시자격 미화직 (무기직) ㆍ 극장청소 및 환경미화 - 내·외부 청소 및 청결 유지 - 극장 환경정리 등 3명 공통자격요건 충족자 ※ 채용분야 직무기술서 참고 나. 자격요건 및 결격사유 ※기준일 : 채용공고일 구분 공통자격요건 공통자격 ㆍ응시연령 : 환경관리직규칙 제31조(정년)에 의한 정년(만 65세) 미만인 자 ㆍ학력사항 : 학력 제한 없음 ㆍ극장 인사관리규정의 제8조(결격사유)에 해당사항이 없는 자 ㆍ성별, 지역, 연령에 따른 제한없음 (응시연령의 정년 미만인 자) ㆍ채용분야 업무를 원활히 수행할 수 있는 자 ㆍ병역의무대상자는 병역필 또는 면제자 ㆍ해외여행에 결격사유가 없는 자 결격사유 인사관리규정 제 8조의 결격사유 ㆍ피한정, 피특정, 피성년후견인 ㆍ파산자로서 복권되지 아니한 자 ㆍ금고...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 국립정동극장 2023년 제2차 채용공고 2023-04-04
    • 2023년 제2차 채용공고 국립정동극장은 채용비리가 없는 공정하고 편견 없는 블라인드 채용을 진행하고 있습니다. 우리 극장과 함께 문화예술 사업을 추진할 창의적이고 적극적인 인재를 다음과 같이 공개모집 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다. (재)국립정동극장 대표이사 1. 채용분야 및 자격요건 가. 채용분야 구분 채용분야 인원 응시자격 육아휴직대체 (기간제근로자) 〇 홍보마케팅팀 - 공연 마케팅 계획 수립 및 운영 - 극장 브랜딩 계획 수립 및 운영 - 마케팅 제휴처 개발 및 관리 1명 공통자격요건 충족자 청년인턴 (만34세이하) 〇 공연기획팀 - 기획․제작 공연 업무 보조 - 기타 공연기획팀 업무 보조 1명 공통자격요건 충족자 〇 문화사업팀 - 예술단 및 전통공연 기획.제작 업무 보조 - 기타 문화사업팀 업무 보조 1명 공통자격요건 충족자 〇 홍보마케팅팀 - 공연 홍보 및 마케팅 업무 보조 - 기타 홍보마케팅팀 업무 보조 1명 공통자격요건 충족자 ※ 채용분야 직무기술서 참고 나. 자격요건 및 결격사유 ※기준일 : 채용공고일 구분 공통자격요건 공통자격 ㆍ고등학교 졸업 이상자 ㆍ성별, 지역, 연령에 따른 제한없음(응시연령의 정년 미만인 자)...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 국립정동극장 2023년 제1차 채용공고 2023-02-02
    • 국립정동극장 2023년 제1차 채용공고 국립정동극장은 채용비리가 없는 공정하고 편견 없는 블라인드 채용을 진행하고 있습니다. 우리 극장과 함께 문화예술 사업을 추진할 창의적이고 적극적인 인재를 다음과 같이 공개모집 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다. (재)국립정동극장 대표이사 1. 채용분야 및 자격요건 가. 채용분야 구분 채용분야 인원 응시자격 육아휴직대체 (기간제근로자) 〇 정책기획팀 - 정책기획(경영혁신)업무 - 윤리·인권경영 업무 - 제도개선 및 제규정 관리 - 감사업무(예산 및 회계, 사업점검 등) - 기타 부서업무 1명 공통자격요건 충족자 청년인턴 (만34세이하) 〇 경영관리팀 - 회계업무 보조(예산집행, 더존 회계처리 등) - 기타 경영관리업무 보조 1명 공통자격요건 충족자 〇 홍보마케팅팀 - 디자인 업무 (포토샵, 일러스트 툴 사용) - SNS 컨텐츠 운영 관리 - 기타 마케팅 업무 보조 1명 공통자격요건 충족자 ※ 채용분야 직무기술서 참고 나. 자격요건 및 결격사유 ※기준일 : 채용공고일 구분 공통자격요건 공통자격 ㆍ고등학교 졸업 이상자 ㆍ성별, 지역, 연령에 따른 제한없음 (응시연령의 정년 미만인 자) ※ 청년인턴의 경우...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 국립정동극장 2023년 무대기술인턴 채용공고 2023-04-04
    • 2023년 무대기술인턴 채용공고 (한국문화예술위원회 무대기술인턴십 지원사업) 국립정동극장에서 무대기술인력 양성에 이바지하고자 아래와 같이 인재를 모집하오니 현장실무경험 및 문화예술분야 취업에 관심있는 분들의 많은 지원 바랍니다. (재)국립정동극장 대표이사 1 채용분야 및 인원 채용형태 채용부서 채용분야 및 업무 인원 응시자격 한국문화 예술위원회 지원사업 체험형 인턴 무대 예술팀 무대기계·장치 - 기계장치 및 무대세트 셋업, 운영, 관리업무 1명 공통자격요건 충족자 무대조명 - 조명장비 셋업, 운영, 관리업무 1명 무대음향 - 음향장비 셋업, 운영, 관리업무 1명 ※ 사업목적 : 공연예술분야 무대기술 전문인력을 지망하는 신규 인력 대상 전문교육을 통해 공연장 무대기술 실무경험 축적 및 취업기회 부여 2 응시자격요건 가. 자격요건 및 우대사항 * 기준일 : 공고 시작일 구분 내용 공통자격 - 공고일 기준, 우리 극장 현재 근무자 채용불가 (일용직, 프리랜서, 아르바이트 등) - 우리 극장 청년인턴 (공연기획, 홍보마케팅) 채용공고와 중복지원 불가 - ‘22년도 무대기술인턴십지원사업 수혜자 채용불가 - 성별, 학력, 지역에 제한없음 - 만...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 국립정동극장 2022년 제6차 채용공고(재공고) 변경내용 2022-12-30
    • 2022년 제6차 채용공고(재공고) 국립정동극장은 채용비리가 없는 공정하고 편견 없는 블라인드 채용을 진행하고 있습니다. 우리 극장과 함께 문화예술 사업을 추진할 창의적이고 적극적인 인재를 다음과 같이 공개모집 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다. (재)국립정동극장 대표이사 1. 채용분야 및 자격요건 가. 채용분야 구분 채용분야 인원 응시자격 미화직 (무기직) ㆍ 극장청소 및 환경미화 - 내·외부 청소 및 청결 유지 - 극장 환경정리 등 3명 공통자격요건 충족자 ※ 채용분야 직무기술서 참고 나. 자격요건 및 결격사유 ※기준일 : 채용공고일 구분 공통자격요건 공통자격 ㆍ응시연령 : 환경관리직규칙 제31조(정년)에 의한 정년(만 65세) 미만인 자 ㆍ학력사항 : 학력 제한 없음 ㆍ극장 인사관리규정의 제8조(결격사유)에 해당사항이 없는 자 ㆍ성별, 지역, 연령에 따른 제한없음 (응시연령의 정년 미만인 자) ㆍ채용분야 업무를 원활히 수행할 수 있는 자 ㆍ병역의무대상자는 병역필 또는 면제자 ㆍ해외여행에 결격사유가 없는 자 결격사유 인사관리규정 제 8조의 결격사유 ㆍ피한정, 피특정, 피성년후견인 ㆍ파산자로서 복권되지 아니한 자 ㆍ금고...
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