알림소식

‘도서관’에 대한 검색결과는 3143건입니다.

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  • 국립중앙도서관 기간제 근로자 채용 서류전형(1차) 합격자 발표 및 면접시험(2차) 계획 공고 2022-07-06
    • 알림소식 > 채용
  • 국립세종도서관 공무직 근로자(기계, 경비) 장애인 제한경쟁 채용 공고 2024-04-06
    • 국립아시아문화전당 공고 제2018 - 19호 국립아시아문화전당 전문임기제 공무원 경력경쟁채용시험 최종합격자 공고 및 채용후보자등록 안내 국립아시아문화전당 공고 제2018-12호에 따른 「국립아시아문화전당 전문임기제 공무원 경력경쟁채용시험」의 최종합격자 및 채용후보자 등록 안내를 다음과 같이 공고합니다. 2018년 5월 31일 국립아시아문화전당장 직무대리 ---------------------------------------------------------------------------- 1. 최종 합격자 직급 분야 임용인원 최종 합격자 응시번호 전문임기제 나급 홍보마케팅(홍보) 1 2018-5 전문임기제 다급 창·제작 및 공간조성 (조사연구) 1 2018-3 2. 합격자 등록 안내 가. 등록대상 : 최종합격자 나. 등록기간 : 2018. 6. 1. (금) ~ 6. 4. (월) 다. 등록방법 : 합격자는 아래의 제출서류를 구비하여 국립아시아문화전당 기획운영과로 제출 - 직접 방문 또는 등기우편 제출(등록기간 마감일 18:00까지 도착) - 제출처 : 국립아시아문화전당 기획운영과 채용담당자 * 주 소: (우편번호 61485) 광주광역시 동구 문화전당로 38 국립아시아문화전당 기획운영과(문화창조원 지하1층) * 문의전화: 062-601-4016...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 국립어린이청소년도서관 공무직(미화) 채용 서류전형 합격자 및 면접시험 공고 2023-07-13
    • 국립아시아문화전당 공고 제2016 – 09호 국립아시아문화전당 기간제근로자 채용 공고 국립아시아문화전당에서는 아래와 같이 기간제 근로자를 공개모집하오니 성실하고 역량 있는 인재들의 많은 응모를 바랍니다. 2016년 5월 23일 국립아시아문화전당장 직무대리 ---------------------------------------------------- 1. 근거 법령 ○ 근로기준법 ○ 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 ○ 문화체육관광부 무기계약근로자 등 관리 규정 2. 채용분야 및 담당업무 ㅇ 채용분야 및 담당업무 채용분야 채용 인원 담 당 업 무(분야) 근무 지역 시설 관리 업무 보조 1명 ㅇ재난(재난 및 안전관리 기본법)관련 업무 보조 ㅇ시설물 안전관련 업무 보조 ㅇ행정업무 보조 광주 광역시 3. 응시 자격 ○ 공통요건 - 응시연령: 20세 이상(1996.12.31. 이전 출생자) - 국가공무원법 제33조 각호에 해당하는 결격사유가 없는 자로서 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자 ○ 자격요건 : 다음 요건을 만족하면 응시할 수 있음 채용분야 자격요건 및 우대조건 시설 관리 업무 보조 ㅇ 고등학교 졸업 이상 ㅇ 2년 이상 채용예정 직무분야 경력(시설관리)이 있는 자 또는 기술...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 국립어린이청소년도서관 공무직(미화) 채용 서류전형 합격자 및 면접시험 공고 2023-06-09
    • 영상물등급위원회 기관 온라인 홍보매체 콘텐츠 유지관리 제 안 요 청 서 사 업 명 기관 온라인 홍보매체 콘텐츠 유지관리 주관기관 영상물등급위원회 2016. 01. 목 차 1. 사업 개요 1 가. 사업 안내 1 나. 추진배경 및 필요성 1 다. 사업 목적 1 2. 사업 범위 2 가. 타겟별 위원회 홈페이지 유지관리 2 나. 모바일 웹 등급검색 서비스 강화 2 다. 청소년 홈페이지 정보소통 기능 강화 2 라. 뉴스레터 제작발송 3 마. 기타사항 3 3. 사업 추진 방안 4 가. 추진 체계 4 나. 추진 전략 4 다. 사업 수행 체계도 5 라. 추진 일정 5 4. 제안 요청 내용 6 가. 세부 사업 내용 6 나. 상세 업무내역 및 요구사항 9 5. 제안서 평가 및 선정 안내 24 가. 제안서 평가방법 24 나. 입찰관련 정보 28 6. 제안서 작성 안내 30 가. 제안서 효력 30 나. 제안서 작성지침 및 유의사항 30 다. 참고사항 32 7. 기타사항 32 가. 과업관련 일반사항 32 나. 용역수행관련 참고사항 34 다. 안내 및 문의 34 【별지 1】 사업제안서 표지 35 【별지 2】 일반현황 36 【별지 3】 수행인력 현황 37 【별지 4】 수행인력 이력 38 【별지 5】 최근 3년간 구축 실적 39 【별지 6】 실적증명서 40 【별지 7】...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 국립중앙도서관 기간제 근로자 채용 최종 합격자 공고 2022-07-22
  • 국립민속박물관 기간제 근로자(교육보조원) 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고 2023-03-15
    • : 국·공·사립 도서관 근무경력, 연구소·단체 등에서 도서관 관련 정책개발·조사 연구 <실무경력 인정범위> ㅇ 경력은 응시자격요건에 제시된 관련분야 경력을 의미하여, 근무기간, 직급, 직위 및 담당업무 등이 정확히 기재된 경력(재직)증명서를 제출한 경우에 한하여 인정됨 4. 근무조건 채용기간 : 계약일로부터 2년 ※ 채용기간 연장은 공무원임용령 제22조의5에 따라 근무실적이 우수하거나 계속 근무하게 하여야 할 특별한 사유가 있는 경우 총 5년의 범위내 연장 가능 신 분 : 계약기간 동안 국가공무원법 및 공무원임용령에 의한 시간선택제 일반임기제 공무원 근무시간 : 일 4시간, 주 20시간 ※ 근무시간대는 채용 후 협의 보수수준 : 공무원보수규정 등 관련 규정에 의하여 산정되며, 구체적인 금액은 채용예정자의 능력․경력 등을 고려하여 지급 보수수준(연봉 × 근무시간 / 법정시간) 비 고(일반임기제 연봉한계액) 구분 하한액 상한액 구분 하한액 상한액 시간제일반임기제7호 (주당 20시간) 12,476천원 25,999천원 일반임기제7호 (주당 40시간) 24,952천원 51,998천원 5. 시험방법 1차 시험(서류전형) : 채용자격요건 및 구비서류 등 형식요건 심사 -...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 서비스이용과 공무직 근로자(단시간) 장애인 제한경쟁 채용 서류심사 합격자 공고 2024-04-08
    • : 문화체육관광부 도서관정책기획단 위원회지원팀(서울 서초구) ○ 보 수 : 월 230만원(세액공제 전), 4대보험 ○ 계약기간 : 계약체결 후 ~ 2018. 12. 31. * 협의에 따라 추후 연장가능 9. 기 타 ○ 제출된 서류의 반환을 원하는 경우 채용서류 반환청구서를 작성하여 이메일(hzm369369@korea.kr)로 제출하시면 반환해 드립니다. (전자우편으로 제출한 경우 반환하지 않음) ※ 채용서류 반환 청구 기간 : 18. 6. 14. ~ 18. 8. 14. ○ 응시원서 및 첨부서류의 기재 착오 또는 누락이나 연락불가능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임입니다. ○ 응시원서의 기재사항이나 제출서류가 허위로 판명된 때에는 합격을 취소합니다. ○ 최종합격자로 결정되더라도 신원조회 등에서 부적격으로 판명될 경우 채용되지 않으며, 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다. ○ 전형 일정은 기관 사정에 따라 변동될 수 있습니다. ○ 최종합격자의 근로계약 포기 및 해지, 합격취소 등의 사유 발생 시 차순위자를 채용할 수 있습니다. ○ 기타 자세한 내용은 도서관정보정책기획단(044-203-2626)로 문의 바랍니다. 붙임1. 응시원서 붙임2. 자기소개서 붙임3. 개인정보 제공 및...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 한국정책방송원 방송제작부 공무직 서류전형 합격자 발표 및 면접심사 일정 공고 2022-11-03
    • 도서관 빅데이터 분석 활용체계 구축 2. 사업내용 가. 지원규모 및 지원기간 ㅇ 지원규모: 979백만원 지원 <정부 예산안으로 국회 심의 결과에 따라 지원규모 변경> ※ 자부담 비율은 <다. 기관별 연구개발비 부담기준> 을 참고 ㅇ 지원기간 : 협약일 부터 ‘14. 12. 31까지 ※ 동 사업은 중기 사업으로 ‘14년도 사업평가 결과, 차기년도 예산확보 등에 따라 계속 지원여부 결정 나. 지원분야 ㅇ 도서관 빅데이터 기술개발, 플랫폼 구축, 중장기 로드맵 수립 등 ※ 과제별 제안요청서 등 자세한 내용은 [붙임]사업 안내서 참조 다. 기관별 연구개발비 부담기준 ㅇ 총 연구개발비에 대한 자체(사업자)부담금 50퍼센트 이상 반영 필수 [ 자체부담금 산정기준 ] 자체(사업자)부담금 비율 자체(사업자)부담금 = × 정부지원금 정부지원금 비율 ※ 공동연구기관이 있을 경우, 해당 연구개발과제에 필요한 연구개발비의 일부를 부담하는 기업을 말함 (연구개발비의 일부를 부담하지 않는 기업은 참여기업에서 제외) ㅇ 참여기업 자체(사업자)부담금 중 현금‧현물 부담기준 참여기업 유형 사업자부담금 현금비율 사업자부담금 현물부담 허용범위 중소기업 참여기업 부담금 중 10%...
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  • 국립민속박물관 유물과학과 공무직(시설관리원(주임)) 채용 공고 2023-03-15
    • 4. 15. 국립중앙도서관장 1. 근거법령 국가공무원법(법률 제12844호) 공무원임용령(대통령령 제25415호) 공무원임용시험령(대통령령 제25840호) 연구직 및 지도직 공무원의 임용 등에 관한 규정(대통령령 제25751호) 공무원임용시험 및 실무수습 업무처리 지침(인사혁신처예규 제1호) 2. 채용직급 및 인원, 담당업무 등 채용 예정 인원 직급(직류) 분야 인원 담당업무 학예연구사 (학예일반) 한국문학 1명 ∙근대문학자료 조사‧연구 ∙근대문학자료 발굴 및 해제 ∙근대문학 관련 자료집 발간 ∙국내외 유관기관과 교류 및 협력 등 및 담당업무 근무예정지 : 국립중앙도서관(서울시 서초구 반포대로 201) 3. 응시자격 가. 공통사항 [면접시험 최종일 기준] ㅇ 응시연령 : 20세 이상(1995년 12월 31일 이전 출생자) ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 또는 면접시험일 기준 1개월 이내 전역이 가능한 자 ㅇ 대한민국 국적 소지자(복수국적자는 임용 전까지 외국국적을 포기하여야 함) ㅇ 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없어야 하며, 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 나. 채용 직무분야 응시자격 ㅇ 아래의 응시자격 요건 중...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 대한민국역사박물관 기간제 근로자(경비원) 원서접수 현황 및 서류전형 일정 공고 2023-08-14
    • 전국 도서관 사서직원의 혁신역량강화를 위한 교육 훈련 총괄, 전시 및 문화행사 수행 등 3. 응시자격 요건 ㅇ 국가공무원법 제33조(결격사유) 제1항에 해당하지 않는 자로서 ㅇ 필수요건 - 고위공무원단에 속하는 경력직 공무원(임기제 공무원 제외) -『고위공무원단 인사규정』제7조의 요건을 갖춘 고위공무원단 후보자 - 고위공무원단 직위에 상응하는 지방자치단체 또는 지방교육행정기관의 직위에서 근무한 경력이 있는 지방공무원 ㅇ 경력 또는 실적요건 - 해당 직위 직무수행과 관련된 경력, 실적, 학력 등 소지자 ※ 관련분야 ㅇ 국립중앙박물관 기획운영단장 : 문화예술 경영, 문화산업 분야, 박물관․미술관 등 문화기관 경영 분야 ㅇ 국립중앙도서관 기획연수부장 : 문화정책, 예술, 인문 또는 이와 관련된 분야 ㅇ 특별요건 - 인사교류계획에 의한 타부처(지방자치단체 포함) 근무 경력자 (응시 필수요건은 아니며, 소정의 가점 부여) 4. 시험일시 및 장소 ㅇ 2016년 9월중 실시 예정 - 면접 등의 구체적인 시험일자 및 장소는 서류심사 합격자에 한하여 개별 통보 ㅇ 최종합격자 개별 통보 5. 시험방법 ㅇ 형식요건 심사합격자(응시자격요건을 갖추고 제출서류에...
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