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  • 국립아시아문화전당 공무직 및 기간제근로자(무대기술) 서류전형 합격자 및 면접시험 일정 공고 2022-05-11
    • 알림소식 > 채용
  • 국립현대미술관 홍보고객과 고객지원 공무직 근로자(과천 로비매니저) 채용 공고 2022-02-09
    • 력 사 항 비고 ~ ~ ~ □ 경 력 연 월 일 경 력 사 항 비고 ~ ~ ~ □ 상벌(훈장․포장․표창․벌 순으로 기재) 연 월 일 상 벌 사 항 비고 ~ ~ ~ 4. 공적 사항 □ 주요 공적요지 (100자 내외) □ 세부 공적내용 연 구 활 동 및 공 적 사항 - 분량에 제한 없이 여러 쪽으로 작성 가능 - ※ 공적조서 기재요령 ㅇ 시상일 이전 일생의 공적을 기술하되, 최근의 공적사항을 상세히 작성 단, 공적기간 동안의 공적사항과 관련되는 사항은 기재 가능 ㅇ 공적 내용은 해당분야 저서(역서 포함), 논문, 기타 해당분야 발전 공헌 및 연구활동 등을 기재 ㅇ 단체의 경우, 성명란에 단체명을 명시하고 2, 3번항도 단체의 이력과 포상 기록을 기재 ㅇ 공적 사항을 입증할 수 있는 자료는 각 1부씩 첨부 위와 같이 제33회 세종문화상 수상후보자를 추천합니다. 2014년 월 일 추천자 직위 성명 (인) 문 화 체 육 관 광 부 장 관 귀하 〔별지 제2호〕 세종문화상 수상대상자 추천서 ======================================== 부 문 수상 대상자 비고(의견) 위 사람을 제33회 세종문화상( )부문 수상 대상자로 추천합니다. 년 월 일 분 과 위 원 장 : 인 위 원 : 인 위 원 : 인 위 원...
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  • 국립현대미술관 청주 미술품수장센터 공무직근로자(작품관리) 채용 공고 2022-01-27
    • 〔별지 제1호〕 세종문화상 수상후보자 추천서 ======================================== 1. 추천 부문 : 2. 수상후보자 ㅇ 성 명(한자) : ㅇ 주민등록번호 : ㅇ 본 적 : ㅇ 현 주 소 : ㅇ 소 속 : ㅇ 직 위 : ㅇ 전화번호/휴대전화 : 3. 학력ㆍ경력 및 상벌사항 □ 학 력 연 월 일 학 력 사 항 비고 ~ ~ ~ □ 경 력 연 월 일 경 력 사 항 비고 ~ ~ ~ □ 상벌(훈장․포장․표창․벌 순으로 기재) 연 월 일 상 벌 사 항 비고 ~ ~ ~ 4. 공적 사항 □ 주요 공적요지 (100자 내외) □ 세부 공적내용 연 구 활 동 및 공 적 사항 - 분량에 제한 없이 여러 쪽으로 작성 가능 - ※ 공적조서 기재요령 ㅇ 시상일 이전 일생의 공적을 기술하되, 최근의 공적사항을 상세히 작성 단, 공적기간 동안의 공적사항과 관련되는 사항은 기재 가능 ㅇ 공적 내용은 해당분야 저서(역서 포함), 논문, 기타 해당분야 발전 공헌 및 연구활동 등을 기재 ㅇ 단체의 경우, 성명란에 단체명을 명시하고 2, 3번항도 단체의 이력과 포상 기록을 기재 ㅇ 공적 사항을 입증할 수 있는 자료는 각 1부씩 첨부 위와 같이 제33회 세종문화상 수상후보자를 추천합니다. 2014년 월 일 추천자 직위 성명...
    • 알림소식 > 채용 붙임파일
  • 영상물등급위원회 2024년도 제2차 무기계약직(비서직) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 2024-07-01
    • 문화체육관광부 출입기자  교육/사회 등 분야별지역별 기자 - 미디어 요청자료 작성제공 및 응대 ㅇ 주요 홍보실적 및 성과 등 수시보고 - 언론보도 내역 결과 정리(보도자료 배포 실적, 기사게재 실적) - 분기별 정기 홍보회의 및 홍보 추진계획 보고 - 월별 언론홍보 추진 결과보고서 제출 - 월별 페이스북/유튜브 업로드 통계 및 실적 등 홍보 결과보고서 제출 3. 과업보고 ㅇ 착수보고 (계약 체결 후 2주 이내) - 교육진흥원과 협의한 전담 인력배치 및 업무 분담표 - 2019년 상반기 기획홍보 추진 전략 및 계획 제시 - 2019 세계문화예술교육 주간 온오프라인 홍보 계획 제시 - 기관 페이스북/유튜브 운영 방안/기획콘텐츠 전략 제시  구체적인 분석결과 및 중장기적 운영계획안  기획콘텐츠 주제 및 운영안 제시 (디자인 포함) ㅇ 중간보고 (7월 중) - 상반기 기획홍보 성과 보고 및 주간행사 홍보 결과보고서 제출 - 하반기 기획홍보 추진 계획 및 페이스북/유튜브 운영 전략 수립 ㅇ 결과보고 - 연간 온오프라인 홍보 성과 및 제언 등 첨부한 결과보고서 제출 - 홍보 추진 결과물(스크랩북, 지면 및 방송 파일, 디자인 파일 원본 등) 제출 - 연간 언론보도내역...
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  • 국립현대미술관 일반임기제 공무원(공업주사보/행정서기보) 채용 공고 2022-06-17
    • 동일 원판이어야 함 ※ 응시 번호 성 명 (한글) (한자) 주민 등록 번호 ~ 응 시 표 성명 (한글) 사 진 (2) ※ 응시 번호 주민 등록 번호 ~ 2013년 월 일 한국문화예술회관연합회 주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진위의 직인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험일 전일까지 한국문화예술회관연합회 경영기획부로 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 신분증 등을 지참하고 시험시작 10분전까지 시험장소에 집결하여야 합니다. 입사지원서 작성요령 1. 입사지원서는 응시자 본인의 필체로 작성합니다.(워드작성 가능) 2. 입사지원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됩니다. 3. 『입사지원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성합니다. 4. 입사지원서는 반드시 한 장으로 출력․작성합니다. ≪작 성 요 령≫ ① 주 소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재한다. ② 학 력 : 대학교 이하란은 모든 응시자가 반드시 기재하여야 하며, 대학원 졸업․재학․수료․중퇴인 응시자는 출신대학 및 대학원 모두를 기재하여야 한다. ③ 성 명 : 한글 및 한자...
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  • 국립현대미술관 과천 공무직 근로자(안내) 채용 최종합격자 발표 공지 2022-04-25
    • 등) 월 일 시 분 ~ 시 분 ( 시간) 한국문화재보호재단 시설물대여규정 제3조의 규정에 의하여 위와 같이 시설대관을 신청합니다. 20 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 한국문화재보호재단 이사장 귀하 첨 부 1. 행사계획서 1부 (목적, 개요, 내용(작품수량, 규격 등), 참가자, 개막행사 및 홍보방안 등 전 시 계 획 서 전시개요 전 시 명 전시목적 전시기간 예시) 2014.01.02. ~ 2014.01.15. (14일간) 전시개막 예시) 개막일_2014.01.02. 오후 3시 전시 내용 전시성격 예시) 개인전, 기획전, 회원전, 기념전 등 세부내용 전시담당자 예시) 성 명 : ○ ○ ○ 연락처1 : 연락처2 : e-mail : 작품 반입일정 (17:00한) 예시) 2014.01.02.(목) 09:00 ~ 16:00 작품 철수일정 (17:00한) 예시) 2014.01.15.(수) 16:00 ~ 17:00 작품 수량 및 규격 예시) 11종 80점_mm*mm 개막행사 예시) 행사 유무 및 내용 참석귀빈 예시) 예상 참석인원 전시 홍보계획 예시) 초대장 및 리플릿 사전배포 SMS, 웹, 현수막 등 ※ 전시 내용을 알 수 있는 세부내역 별도첨부 (작품사진 7매 이상 / 전시작품 목록, 초대장, 팜플렛, 도록 등) 신청자(단체) 약력 및 활동내역서 년 월 일 이 력 비 고
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  • 국립현대미술관 공무직 근로자(학예보조원/뉴미디어 보존) 채용 공고 2022-03-28
    • 졸업년도 비 고 사용가능 외국어 (선택사항, 상․중․하 표기) 유 사 경 력 사 항 ⌢ 모 니 터 링 활 동 등 ⌣ 활동기관 (활동단체) 활동기간 활 동 내 용 년월일 ~ 년월일 ~ ~ ~ ~ 위 내용은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2014년 월 일 지원자 : 자 기 소 개 서 1. 자기소개(성격, 관심사, 경력 등) 2. 모니터 요원 지원동기 및 활동계획 3. 우리 부 홈페이지에 바라는 점, 개선의견 등 ※ 자유롭게 기술하되, A4용지 2장 이내의 분량으로 작성 바랍니다. 【붙임2】 < 개인정보 수집 및 이용 동의서 > 문화체육관광부는 개인정보보호법에 의거, 「14년 상반기 홈페이지 모니터 요원 모집」을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집․이용하고자 합니다. 1. 개인정보 수집․이용 목적 - 모니터 요원 모집을 위해 필요한 본인확인 및 심사자료 2. 개인정보 수집항목 - 수집항목 : 성명, 생년월일, 성별, 주소, 전화번호, 휴대전화, e-mail, 블로그/SNS주소, 학력사항, 어학사항, 경력사항 3. 개인정보의 보유 및 이용기간 - 14년 상반기 홈페이지 모니터 요원 모집․선정 기간에만 보유, 이용됩니다. 4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수...
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  • 국립현대미술관 과천 공무직 근로자(로비매니저) 채용 서류전형 합격자 발표 및 면접계획 공지 2022-02-28
    • 번 호 - 2014년 1월 일 문화체육관광부장관 ㊞ 주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 사진위의 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험시작 1시간 전까지 문화체육관광부로 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 보완사항 보완사항은 1월 일까지 보완하여야 합니다. 【붙임 3】 이 력 서 □ 인적사항 사진 (반명함판) 성 명 한글 생년월일 한자 주민번호 현 주 소 현 소 속 기관 및 부서 : 직위 : 연 락 처 자 택 사 무 실 휴대전화 E-mail 병 역 군필여부 최종계급 □ 학력사항 구 분 내 용 학력 및 전공 (고등학교이상) 학 교 명 입학년월 졸업년월 전 공 학 위 □ 경력사항 주요경력 (관련분야 상근경력) 기 간 소 속 직 책 업무내용 ‘01. 1.1 ~ ’03. 2.5 (2년 1월) ‘ . . ~ ’ . . ( 년 월) ‘ . . ~ ’ . . ( 년 월) ‘ . . ~ ’ . . ( 년 월) ‘ . . ~ ’ . . ( 년 월) ‘ . . ~ ’ . . ( 년 월) 기타활동 경 력 ‘ . . ~ ’ . . ( 년 월) ‘ . . ~ ’ . . ( 년 월) ※ 경력란이 부족할 경우 별지 작성 가능 □ 자격사항 구 분 내 용 관련분야 자격증 자격증명 취득일 시행기관 기타 자격 □ 기타...
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  • 국립어린이청소년도서관 공무직(시설, 미화) 채용 공고 2023-01-06
    • 홈페이지(www.mcst.go.kr 공지사항) 및 예술마루 (www.artmaru.or.kr 공지사항)에 발표 ※ 발표 일정은 상황에 따라 변경될 수 있음 6. 공지사항 ㅇ 문화체육관광부 장관상 신청은 수시접수는 받지 않으므로 유의하시기 바랍니다. ㅇ 행사추진 과정에서 민원을 야기하여 영예성을 훼손한 대회는 장관상 지원을 취소할 수 있습니다. ㅇ 신청서 양식을 절대로 변경하여 작성하지 마시기 바랍니다. ㅇ 작성예시를 참고하여 빈칸이 없도록 작성하시기 바랍니다. ㅇ 행사 개최 시기(시상일)를 정확히 기재하여 주시기 바랍니다. (자료 제출 후 행사 일정이 변경될 경우에 반드시 별도 통지 요망) ㅇ 이메일 이외의 등기나 우편접수는 인정하지 않습니다. ㅇ 이메일 신청서 제출 후 반드시 담당자에게 접수여부를 전화로 확인하여 주시기 바랍니다. ㅇ 허위나 불성실한 내용으로 신청서를 제출한 경우에는 불이익이 있을 수 있으니 유념하여 주시기 바랍니다. ㅇ 제출된 자료는 반납하지 않습니다. << 2016 공연․전통예술분야 경연대회 장관상 지원기준 >> □ 지원 원칙 ㅇ 기존에 지원하던 대회를 우선적으로 지원하되, 유사하거나 중복성이 있는 대회는 제한할 수 있음 ㅇ...
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  • 국립현대미술관 홍보고객과 공무직 근로자 채용 서류심사 합격자 발표 및 면접 심사 계획 공고 2022-05-16
    • 붙임 1 복합문화커뮤니티센터 명칭 공모 신청서 인적사항 성명 연락처 (자 택) (핸드폰) (이메일) 소속 출생년도 명 칭 제안배경(도출과정 및 의미) 위와 같이 ‘복합문화커뮤티니센터 명칭 공모전’에 참가 신청하며, 응모 작품이 기 발표물이거나, 표절 및 타인의 창작물 등으로 인해 저작권 등 분쟁이 발생 시 응모자가 책임을 부담하며, 응모 작품에 대한 저작권은 문화체육관광부에 귀속됨을 인지하였습니다. 2013 년 월 일 성명 : (서명 또는 인)
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