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계약직(5급 대우) 육아휴직대체 월봉 2,530,260원 문화예술 행정지원 (전통생활문화) ㅇ 국가공무원법 제33조 결격사유에 해당하지 않는 자 ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ㅇ 기타 해당 직급에 임용될 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자 - 주임 1 계약직(5급 대우) 월봉 2,530,260원 사무행정 ㅇ 국가공무원법 제33조 결격사유에 해당하지 않는 자 ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ㅇ 기타 해당 직급에 임용될 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자 ㅇ 운전면허증 소지 및 운전 가능 필수 - 주임 1 계약직(5급 대우) 월봉 2,530,260원 공예숍 판매 ㅇ 국가공무원법 제33조 결격사유에 해당하지 않는 자 ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ㅇ 기타 해당 직급에 임용될 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자 인턴 1 청년 체험형 인턴 월봉 1,900,000원 사무행정 ㅇ 국가공무원법 제33조 결격사유에 해당하지 않는 자 ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ㅇ 기타 해당 직급에 임용될 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자 ㅇ ‘청년고용촉진특별법’ 제2조에 의거, 채용공고일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하인 자 2. 응시자격 요건 ㅇ 학력, 성별 제한 없음 ㅇ 진흥원...

ㅇ 전통생활문화 관련 사업경력, 어린이교육 및 학습콘텐츠 개발·운영 경력, 지원 사업 경력(이나라도움 등) 전통문화 일상누림 ㅇ 전통생활문화 관련 사업경력, 지원 사업 경력(이나라도움 등) 전통문화 청년창업 육성지원 ㅇ 관련 업무 경력 전통문화 전문인력양성 ㅇ 관련 업무 경력 전통문양 산업활용구축 ㅇ 관련 업무 경력 전통문화산업기반조성 ㅇ 관련 업무 경력 한류연계 협업콘텐츠(한지) 기획개발 지원 ㅇ 관련 업무 경력 ㅇ 채용분야별 우대사항 4. 근로조건 ㅇ 근무시간 : 주 40시간, 일 8시간(09:00~18:00 / 휴게시간 12:00~13:00) ㅇ 근무형태 : 상근 ㅇ 공 휴 일 : 노동절 및 기타 정부 또는 진흥원이 휴일로 정하는 날 5. 전형절차 절차 일정 선발규모 진행사항 채용공고 및 원서접수 2021.12.14.(화) ~2021.12.28.(화) - ㅇ 접수기간 : 공고일로부터 2021.12.28.(화) 오후 4시까지 ㅇ 접수방법 : 온라인 채용시스템 홈페이지 접수 ㅇ 접 수 처 : https://kcdf.saramin.co.kr 서류전형 및 합격자 선정 2021.12.29.(수) ~2022.1.7.(금) 60점 이상, 채용인원의 5배수 ㅇ 심사방법 - 응시자가 제출한 입사지원서를 근거로 심사 - 내·외부 심사위원 평가 -...

전통문화 메타버스 2022년 12월까지 2. 응시자격 요건 및 우대사항 구 분 내 용 공통 자격 ㅇ 국가공무원법 제33조 결격사유에 해당하지 않는 자 ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ㅇ 기타 해당 직급에 임용될 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자 ㅇ 합격자 발표 후 즉시 임용이 가능한 자 ㅇ 남성의 경우, 병역필 또는 면제된 자 ㅇ 성별, 연령, 학력, 지역 등에 따른 지원자격의 제한없음 ※ 단, 2021.12.31. 기준 정년(만60세)이 도래하는 자는 지원불가 ㅇ 기관장 수행 및 기관차량 관리 : 운전면허증 소지 및 운전 가능 필수 결격 사유 제13조【결격사유】 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 임용될 수 없다. 1. 금고 이상의 형을 받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 결정된 후 3년을 경과하지 아니한 자 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 국가기관 또는 진흥원에서 징계처분에 의하여 파면된 날로부터 2년이 경과하지 아니 한 자 4. 금치산자와 한정치산자 5. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 종료된 날로부터 1년이 경과되지 아니한 자 6. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 병역법에 의한 병역을...

기준으로 서울, 경기, 인천지역 및 해외지역을 제외한 비수도권 지방학교 졸업(예정)·중퇴·재학·휴학 중인 자 만점의 3% ※ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 제3항에 의거하여, 문화예술행정지원(한복, 전통생활문화)만 취업지원대상자 해당시 가점 적용(각 전형별 가점적용, 만점의 5%, 10%) 3. 근로조건 ㅇ 근무시간 : 주 40시간, 일 8시간(09:00~18:00 / 휴게시간 12:00~13:00) ㅇ 근무형태 : 상근 ㅇ 공 휴 일 : 노동절 및 기타 정부 또는 진흥원이 휴일로 정하는 날 4. 전형절차 절차 일정 선발규모 진행사항 채용공고 및 원서접수 2022.4.28.(목) ~2022.5.12.(목) - ㅇ 접수기간 : 공고일로부터 2022.5.12.(목) 오후 4시까지 ㅇ 접수방법 : 온라인 채용시스템 홈페이지 접수 ㅇ 접 수 처 : https://kcdf.saramin.co.kr 서류전형 및 합격자 선정 2022.5.13.(금) ~2022.5.20.(금) 60점 이상, 채용인원의 5배수 ㅇ 심사방법 - 응시자가 제출한 입사지원서를 근거로 심사 - 내·외부 심사위원 평가 - 심사위원 회피·제척사항 발생시 해당 심사위원 제외한 나머지 심사위원의 평가결과 산술평균 및 가점(해당시) 합산한 최종결과로 합격자 선발 -...

- 한국공예디자인문화진흥원 채용규칙 제13조(채용시험의 우대) 2항에 해당하는 자 제13조【채용시험의 우대】ㅇ ② 채용공고 게시일자를 기준으로 2년 이내에 진흥원에서 무기계약직 직원 또는 기간제계약직 직원으로서 6개월 이상 근무를 한 경력이 있는 자가 채용시험에 응시하는 경우, 정상적으로 접수된 응시원서에 한하여 제12조 제1항 제1호의 서류심사를 면제하고, 다음 전형의 응시자격을 부여할 수 있다. 가점 사항 ㅇ 가점사항 구분 가점내용 가점기준 취업지원대상자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립 유공자 예우와 관한 법률」,「5.18 민주유공자 예우에 관한 법률」에 의한 취업보호 및 취업지원대상자로서 국가보훈처 발급 취업지원대상자 증명서 제출 가능한 자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 제3항 취업지원가산점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발예정인원의 30퍼센트를 초과할 수 없다. 다만, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니한다. 각 전형별 가점적용 만점의 5%, 10% 장애인 ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인 만점의 5%...

- 한국공예디자인문화진흥원 채용규칙 제13조(채용시험의 우대) 2항에 해당하는 자 제13조【채용시험의 우대】ㅇ ② 채용공고 게시일자를 기준으로 2년 이내에 진흥원에서 무기계약직 직원 또는 기간제계약직 직원으로서 6개월 이상 근무를 한 경력이 있는 자가 채용시험에 응시하는 경우, 정상적으로 접수된 응시원서에 한하여 제12조 제1항 제1호의 서류심사를 면제하고, 다음 전형의 응시자격을 부여할 수 있다. 가점 사항 ㅇ 가점사항 구분 가점내용 가점기준 취업지원대상자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립 유공자 예우와 관한 법률」,「5.18 민주유공자 예우에 관한 법률」에 의한 취업보호 및 취업지원대상자로서 국가보훈처 발급 취업지원대상자 증명서 제출 가능한 자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 제3항 취업지원가산점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발예정인원의 30퍼센트를 초과할 수 없다. 다만, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니한다. 각 전형별 가점적용 만점의 5%, 10% 장애인 ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인 만점의 5%...

- 한국공예디자인문화진흥원 채용규칙 제13조(채용시험의 우대) 2항에 해당하는 자 제13조【채용시험의 우대】 ② 채용공고 게시일자를 기준으로 2년 이내에 진흥원에서 무기계약직 직원 또는 기간제계약직 직원으로서 6개월 이상 근무를 한 경력이 있는 자가 채용시험에 응시하는 경우, 정상적으로 접수된 응시원서에 한하여 제12조 제1항 제1호의 서류심사를 면제하고, 다음 전형의 응시자격을 부여할 수 있다. 가점 사항 ㅇ 가점사항 구분 가점내용 가점기준 취업지원 대상자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립 유공자 예우와 관한 법률」,「5.18 민주유공자 예우에 관한 법률」에 의한 취업보호 및 취업지원대상자로서 국가보훈처 발급 취업지원대상자 증명서 제출 가능한 자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 제3항 취업지원가산점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발예정인원의 30퍼센트를 초과할 수 없다. 다만, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니한다. 각 전형별 가점적용 만점의 5%, 10% 장애인 ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인 만점의 5%...

- 한국공예디자인문화진흥원 채용규칙 제13조(채용시험의 우대) 2항에 해당하는 자 제13조【채용시험의 우대】 ② 채용공고 게시일자를 기준으로 2년 이내에 진흥원에서 무기계약직 직원 또는 기간제계약직 직원으로서 6개월 이상 근무를 한 경력이 있는 자가 채용시험에 응시하는 경우, 정상적으로 접수된 응시원서에 한하여 제12조 제1항 제1호의 서류심사를 면제하고, 다음 전형의 응시자격을 부여할 수 있다. 가점 사항 ㅇ 가점사항 구분 가점내용 가점기준 취업지원 대상자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립 유공자 예우와 관한 법률」,「5.18 민주유공자 예우에 관한 법률」에 의한 취업보호 및 취업지원대상자로서 국가보훈처 발급 취업지원대상자 증명서 제출 가능한 자 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 제3항 취업지원가산점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발예정인원의 30퍼센트를 초과할 수 없다. 다만, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니한다. 각 전형별 가점적용 만점의 5%, 10% 장애인 ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인 만점의 5%...