국립국어원 언어정보과장 직위 설명

1		일반현황

□ (정원) 정원 7명*

* 연구관(과장급)1, 연구관2, 연구사2, 전산주사1, 행정서기1

□ (소관 법률) 국어기본법 제16조 (국어 정보화의 촉진)

* 국어 정보화를 위한 각종 사업 시행, 정보통신망을 활용하는 국민이 국어를 편리하게 사용할 수 있도록 필요한 정책 시행, 정보통신서비스 제공자는 국민이 국어를 편리하게 사용할 수 있도록 하는 조치

□ (2018년 예산) 국고 2,475백만원

* 개방형 한국어통합사전 구축 1,318백만원, 4차산업혁명대비 국어빅데이터 구축 1,157백만원

2		언어정보과 주요 업무

◇ 국어 규범사전(표준국어대사전)의 개편으로 이용자 편의성 제고

◇ 한국어-중국어 학습사전 구축으로 한-외 학습사전의 다양성 확보(총 11개)

◇ 우리말샘의 운영 활성화로 국어 어휘 자원 통합 관리 체제 확립

◇ 국가 주도의 공공 말뭉치 구축 및 공동 활용을 통한 사회적 비용 절감 및 실증적 어문정책, 국어 연구 가속화

□ 국어 규범사전(표준국어대사전) 개편

ㅇ 표제어 신규 추가(미등재어 약 1,300항목), 쉬운 뜻풀이 확대 등 사전 정보 품질 개선 및 자세히 찾기 기능 보강, 역순사전 기능 제공, 휴대기기용 웹사전 제작 등 시스템 개선

□ 한국어-중국어 학습사전 구축(3차 연도)

ㅇ『한국어기초사전』(한국어 학습용 웹사전/5만 항목)을 중국어로 대역한 한-중 학습사전 구축(19년 상반기 개통 예정)

□ 우리말샘의 안정적 운영 및 활성화

ㅇ 우리말샘 일반인 등록 자료의 효율적 감수를 통한 정보의 신뢰성 제고 및 우리말샘 일반인 참여 자료 관리 기능 및 감수 통계 추출 기능 등 시스템 개선 및 운영

□ 국어 어휘 역사 사전 편찬 기초 연구

ㅇ 우리말 어원 연구를 집대성한 전문 사전 편찬․보급으로 문화 언어로서의 국어 위상 제고

□ 국어 말뭉치 확대 구축

ㅇ 시기별, 분야별, 유형별 대규모 국어 말뭉치 구축을 통해 언어 자원의 균형성과 활용성 확보(‘18년~’22년)

- 시기, 매체 등의 다양성을 확보한 기초 국어 말뭉치 구축(‘18년 3,100만 어절)

□ 말뭉치 관리 통합 시스템 구축

ㅇ 말뭉치 구축에서 보급에 이르는 통합 관리 시스템 구축을 통해 국어 자원의 효율적인 관리 체계 구성

3		주요 현안 과제

□ 4차 산업혁명 대비 국어 거대자료 구축 추진

ㅇ(기본 방향) ‘21세기 세종계획’(’98년~’07년)의 의의를 계승하고 한계를 극복하는 한국어 언어 자원의 정보화 추진 (‘18년~’22년, 총 175억 원)

ㅇ(향후 계획) 대규모 언어 자원 구축‧보급(총 154.7억 어절, ‘18년 3천만 어절 목표)

□ 국어 어휘 역사 사전 편찬 사업 추진

ㅇ(기본 방향) 국어 어휘 역사 사전의 국가 주도 편찬 (‘18년~’26년, 총 78.4억 원)

ㅇ(향후 계획) 국어 어휘 역사 사전 편찬(최소 표제어 2만 항목 목표)

- 기초연구(‘18년), 추진 계획 수립(’19년), 사전 집필(‘20~25년), 사전발간(’26년)

4		직무수행 요건

□ 전문가적 능력

ㅇ 사전 편찬과 국어·언어 정보화 등 언어정보과 고유 업무에 관한 지식과 경험을 겸비한 자

ㅇ 언어와 문자의 정보화, 표준화 관련 연구 경험이 있는 자

ㅇ 언어와 문자의 정보 자원 구축과 관리, 전산 자료 관리 운영  관련 컴퓨터 정보통신 기술에 관한 경험 및 지식이 풍부한 자

ㅇ 언어와 문자 관련 문헌과 자료 등의 수집, 관리, 연구, 조사 경험이 풍부한 자

□ 전략적 리더십

ㅇ 국어정보화 저변 확대를 위한 언어정보과에 대한 정책 비전과 목표를 제시할 수 있는 자

ㅇ 변화하는 환경에 대응하면서 언어정보과의 정책을 전략적이고 계획적으로 추진할 수 있는 자

□ 변화관리능력

ㅇ 국어정보화 관련 당면 과제에 대한 사전예측과 예방조치 능력이 있는 자

ㅇ 국어정보화 관련 문제 해결방안을 도출하는 능력이 있는 자

ㅇ 사전 편찬 및 국어·언어 정보화 관련 고객지향성 및 새로운 방식의 전파능력이 있는 자

□ 조직관리 능력

ㅇ 정부기관 및 관련단체 등 관련분야에서 조직관리, 인사, 경영 등 행정업무를 추진한 경험이 있는 자

ㅇ 업무처리시 특정 당사자 이해집단에 편향되지 않게 객관적이고 공정하게 직무를 수행할 수 있는 자

ㅇ 다른 과에 비해 상대적으로 다양한 구성의 언어정보과 조직관리 능력이 있고 구성원들 간의 소통과 화합을 이끌 수 있는 자

※ 언어정보과는 다른 부서에 비해 연구직, 행정직, 전산직 등 다양한 경력을 지닌 공무원으로 구성되어 있으며 무기계약직 등 비율(71% / 17명)이 높음

□ 의사전달 및 협상능력

ㅇ 언어정보과의 업무 추진에 필요한 정부 내 다른 부처/기관/부서 및 국회와 협력을 효과적으로 도모할 수 있는 자

ㅇ 언어 정보화 분야 협력과 지원을 위한 다양한 유형의 단체들 간의 협력과 이해관계 조정에 대한 경험이 있는 자