1	문화다양성 보호와 증진 기반 조성 확대

1-1. 문화다양성 교육

◇ 교육현장과 직접 소통할 수 있는 문화다양성 확산채널 운영

ㅇ 유치원, 초등학교 교원대상 문화다양성 직무 연수 강화

- 교육현장의 다문화 가정 학생 중심의 지원 및 동화 정책의 한계점 도달에 따른 교육개선 수요 지속적 발생

- 다문화 가정 학생과 기존 국내 거주 학생 간 상호 이해 및 소통 교육프로그램 운영의 당사자인 교원을 대상 기존 개발된 프로그램을 기반 한 맞춤형 직무 교육을 운영하고 문화다양성 확산의 우수사례로 활용

* `18년 교원대상 온, 오프라 교육 개발 등 프로그램을 활용, 17개 교육청 대상 수요 조사 후 문화다양성에 대한 교육계 인식을 확산하고 잠재적으로 문화다양성 전문인력으로 유입 추진

* 교원 대상 문화다양성 교육 온라인 기본 인식 프로그램 개발 운영 (`17년 12월 완료)

◇ 맞춤형 프로그램 개발-교육운영-피드백의 유기적 연계를 통한 문화다양성 인력 양성

ㅇ 찾아가는 문화다양성 전문인력 양성 프로그램 확대 강화

- 지역현장 인력의 기존 대중화된 문화예술(공연, 전시, 체험 등) 프로그램과 문화다양성(인종, 계층, 인권, 노인, 청소년, 이주민 등 상호존중 및 소통) 사업 프로그램에 대한 차이에 대한 인식 필요성 지속적 대두

- 지역의 다양한 소수문화 구성원과 문화예술행정 인력(공무원, 재단임직원 등), 실행 문화예술단체를 대상으로 문화다양성 프로그램에 대한 지역현장 밀착형 맞춤 집합교육 추진

* 대중화된 문화예술 체험 프로그램 및 관람형 문화행사 프로그램 다수 운영 중, 이에 지역의 특성에 맞춘 문화다양성 참여·소통 프로그램에 대한 인식 미미

* `16년 충북청주, 부산광역시, 서울특별시 성북, 강원도 인제, 전라북도 익산, 전라남도 무안, 경상남도 김해, 세종특별시 문체부대상 총8회 교육 추진

* `16년 무지개다리 사업 주관 기관 대상 → ‘17년 17개 광역시도 대상 확대

* `17년 광역시도 지역 공무원, 예술가, 교육관계자 대상 총19회 교육 추진

* ‘18년 한국문화예술위원회 찾아가는 문화다양성 교육 확대 추진

ㅇ 맞춤형 문화다양성 전문 인력 연수 강화

- `15년~18년 문화다양성 전문 인력 양성 교육으로 문화다양성에 대한 인식  기본 프로그램 추진, 현장의 문화다양성 공유 및 확산에 대한 프로그램 개발 지속적 요구

- 문화다양성 인식 연수 프로그램과 공유 및 확산 프로그램으로 대상의 요구에 맞춘 문화다양성 인식(기초), 공유 및 확산(심화) 프로그램으로 개발 및 운영

* 인식 기본 프로그램 : 생활관습에 따른 상대에 대한 정보 없이 편견 고착화된 각 개인에 대한 자기환기 및 문화다양성에 대한 기본 접근제시

* `15년~18년 문화다양성 전문 인력 연수 참여자를 대상으로 문화다양성 공유 및 확산 심화 프로그램을 운영하여 참여 인력에 대한 전문성 강화

붙임		2019년 문화다양성 증진 사업 세부계획(안)

2		문화다양성 보호와 증진 기반 조성(문화다양성 교육)

□ 사업목적

ㅇ 문화다양성 교육과정 개발·보급 및 프로그램 운영을 통한 국민인식 확산

ㅇ 문화다양성 전문인력 양성 프로그램 개발 및 운영을 통한 공공·민간 인력 대상 문화다양성 역량 강화

□ 추진방향

ㅇ 유치원, 초등학교 교원 대상 온라인, 오프라인 직무연수 운영

ㅇ 교육부, 문체부 협력을 통해 선정된 문화다양성 연구학교 대상 커리큘럼 개발 지원 및 개발 커리큘럼의 교육계 확산

ㅇ 중앙·지방 공무원 및 문화예술기관 종사자 대상 문화다양성 전문인력 양성을 위한 교육 지원 및 운영

□ 사업개요

ㅇ 사업기간 : 2019년 1월 ~ 2019년 4월 / 12개월

ㅇ 사업내용

- 문화다양성 증진을 위한 유치원, 초등학교 교원 직무 연수 운영

- 문화다양성 전문인력 양성을 위한 찾아가는 교육(기본) 및 기본과정 이수자에 대한 심화과정 프로그램 개발 및 운영

ㅇ 소요예산 : 총 12,000,000원

- 유, 초등교원 직무연수 및 지표 개발 : 50,000,000원×1식 = 50,000,000원

- 전문인력 양성 및 연수운영 : 70,000,000원×1식 = 70,000,000원

2-1. 유치원, 초등학교 교원 문화다양성 직무 연수 및 설문 지표 개발

□ 사업목적

ㅇ 사회 전반에 걸쳐 문화다양성의 개념과 인식을 공유·확산하고 중요성 및 필요성에 대한 공감대를 조성

ㅇ 문화다양성 교육 커리큘럼을 개발‧제작하여 문화다양성 교육을 위한 필수 및 확인사항 등을 제공하고, 다양한 교육 현장에서 실효성 있는 문화다양성 교육이 운영될 수 있도록 교육 커리큘럼 개발을 지원

□ 추진방향

ㅇ 문화다양성과 문화적 기본권의 상호 관련성, 각 문화의 정체성 및 가치를 정립하고 상호 문화교육 등 관련 개념, 핵심적 가치의 중요성을 강조

ㅇ 유·초등생 대상 문화적 특성을 고려한 교육현장에서의 맞춤형 문화다양성 교육 커리큘럼 개발

ㅇ 교육 현장 교원 대상별 맞춤형 문화다양성 교육콘텐츠 개발 활용 온, 오프라인 연수 운영 추진 및 교육부 선정 연구학교의 교육 의무 참여를 통한 연계성 강화

□ 사업개요

ㅇ 사업기간 : 2018년 1월 ~ 12월 / 12개월

ㅇ 사업내용 : 지속 활용 가능한 문화다양성 교육 커리큘럼 개발 및 연수 운영 지침서 배포, 유·초등생 대상 교원 문화다양성 교육 커리큘럼 개발 지원을 통해 교육현장의 문화다양성 교육의 이론적 기반 조성 및 문화다양성 인식 확산

ㅇ 소요예산 : 50,000,000원

- 문화다양성 교원 직무 연수 프로그램 운영 : 40,000,000원×1식 = 40,000,000원

- 문화다양성 교육 설문 지표 개발 : 10,000,000원×1식 = 10,000,000원

※ `17년 기 개발된 문화다양성 온라인 프로그램(3H) 활용을 통한 참여 교원 확대

□ 세부 추진계획

ㅇ 문화다양성 교원 직무 연수 프로그램 운영

- 추진내용 : 문화다양성 관련 법률, 유네스코 협약, 기존의 문화다양성 교육 관련 문헌 등을 분석하여 `16년 유치원, 초등학교 교원대상 문화다양성 교육 커리큘럼 개발 프로그램, `18년 문화다양성 온라인 프로그램 개발 등을 연계하여 `19년도 직무연수 프로그램 운영

※ 기존 다문화가정 중심의 동화정책 교육과정에서 문화다양성 가치를 확산시킬 수 있는 방향의 교육커리큘럼 개발 지원연수로 추진

<교육커리큘럼 지원 연수 내 포함되어야 하는 내용(참고)>

문화다양성 보호와 증진에 관한 법률 시행령 제11조1항 및 2항

문화다양성에 관한 조약, 법령 및 정책의 내용

국적․민족․인종․종교․언어․지역․성별․세대․장애 등에 따른 다양한 문화의 내용

문화적 다양성 존중의 구체적 방법에 관한 사항

그 밖에 문화다양성 보호와 증진에 관한 사항

ㅇ 유치원, 초등학교 교원 대상 온라인 문화다양성 프로그램 운영

- `17년 개발완료 된 온라인 프로그램(3H) 운영을 통하여 교육계 문화다양성 인식 확산 추진 교원대상의 참여 확대

ㅇ 17개 교육청 대상 유치원 및 초등학교 교원 직무교육 수요조사 및 대상선정을 통한 맞춤형 오프라인 문화다양성 프로그램 운영

ㅇ (신규)유치원, 초등학교 학생, 학부모, 교사 대상 설문지표 개발

- `19년 문체부 선정 연구학교(4개학교/유치원1개교, 초등학교 3개교)의 프로그램 및 참여자 연계를 통한 고도화 추진

ㅇ 추진방법 : 문화다양성에 대한 충분한 이해와 지식을 가지고 있는 관련 교육 분야 실적이 있는 전문 기관 선정 후 추진

2-2. 문화다양성 연수프로그램 운영 및 전문인력 양성

□ 사업목적

ㅇ 문화다양성 전문인력 양성을 통한 문화다양성 인프라 구축 및 확산

ㅇ 양성된 문화다양성 전문인력을 활용하여 국민을 대상으로 문화다양성 프로그램을 운영하게 하여 국내 문화다양성의 가치 확산

□ 추진방향

ㅇ 문화다양성 전문인력 양성 및 사회 전반의 교육 매개인력의 문화다양성 역량 강화

ㅇ ‘찾아가는 문화다양성 전문인력 양성 교육’ 과 ‘문화다양성 전문인력 양성 심화 교육‘ 전개로 국민들의 문화다양성에 관한 인식수준 제고 및 공존·조화의 가치 함양

ㅇ 무지개다리 사업 지원기관(신규) 및 연구학교 관계자의 교육 참여기회 확대를 통한 사업의 연계성 및 전문성 강화

□ 사업개요

ㅇ 사업기간 : 2019년 2월 ~ 12월 / 11개월

ㅇ 교육대상 : 국, 공립 기관 종사자(기본과정), 기본과정 이수자(심화과정)

ㅇ 사업내용 : 문화다양성 인력 양성을 위한 교육 콘텐츠 및 커리큘럼 개발 및 교육 수요 파악 후 권역별 현장밀착형 집합 운영

ㅇ 소요예산 : 70,000,000원

- 찾아가는 문화다양성 전문인력 양성 연수 운영 : 17,500,000원×4회차 = 70,000,000원

※ 지역의 신청 등에 따라 사업 추진 중 변경 될 수 있음

□ 세부 추진계획

가. 찾아가는 문화다양성 전문인력 연수 프로그램 운영 추진일정

구 분	3월	4월	4월~7월	8월~12월
사업계획 수립
입찰공모 (교육 콘텐츠 및 커리큘럼 개발 교육연수 운영)
업체 선정 및 콘텐츠・커리큘럼 개발
찾아가는 문화다양성 전문인력 연수 운영

나. 2019년도 문화다양성 교육 연수 프로그램 추진체계

한국문화예술위원회

․ 사업추진, 사업 운영기관 선정 및 네트워킹 지원

	문화다양성 연수기관
․ 문화다양성 전문인력 양성을 위한 프로그램 개발('18년도 추가 개발▸지속적인 보완) ․ 문화다양성 전문인력 모집 및 교육 운영을 통한 전문인력 양성‧인적 자원 확보‧관리 ․ 문화다양성 교육 활용 분야별 수요 파악 및 교육 프로그램 시행 ․ 문화다양성 교육 연수 프로그램에 대한 만족도 조사 등을 통한 개선점 마련‧연구 보완 등

신청을 통한

연수 대상 및 수요 파악

․ 학교, 행정기관, 기업, 일반인, 문화예술기반시설 등 사회 각계각층의 수요 파악

교육인력

․ 신청된 연수 대상 및 수요별 연수 운영

․ 교육 내용을 바탕으로 대상‧수요별 맞춤형 프로그램 운영 등

다. 세부 추진 내용

ㅇ 문화다양성 전문인력 양성을 위한 교육 콘텐츠 및 커리큘럼 개발

- 기존에 개발된 문화다양성 교육 커리큘럼 및 문화다양성 법률, 관련 문헌, 연수 프로그램들을 참고하여 문화다양성 전문인력 양성을 위한 교육 프로그램 개발

ㅇ 문화다양성 전문인력 연수 및 인적 자원 확보

- 문화다양성을 활용할 수 있는 다양한 분야에서 문화다양성 증진 및 확산할 수 있는 전문인력을 교육하고 인적 자원 확보 및 관리

- 사회 전반 교육 매개인력의 문화다양성 역량 강화를 위한 문화다양성 교육연수 및 신규 희망자 대상 문화다양성 교육 운영 추진

- 문화다양성 전문인력 연수기관을 선정하여 개발된 문화다양성 교육 프로그램을 통해 교육인원 모집 및 교육 운영

※ 예술위원회에서 문화다양성 전문인력 양성 과정 수료증 발급

※ 다양한 문화예술 영역 간의 융합적 관점에서 '한국문화예술교육진흥원- 문화예술교육사' 등 연계하여 인적 자원 풀 확보 및 활용하여 문화다양성    관점에 대한 교육을 통해 폭넓은 문화예술교육 소양 함양 도모 가능

ㅇ 문화다양성 교육 연수 프로그램 운영 수요 파악 및 심의

- 행정기관, 기업, 사회 전반, 학교, 문화예술기반시설 등 문화다양성 관점을 활용할 수 있는 다양한 분야 내 교육 대상 발굴 및 수요 파악하여 실질적인 교육 활용 가능성 검토

- 교육 프로그램 개발 및 교육연수 시 교육 대상 및 수요 결과 반영

ㅇ 문화다양성 전문인력 양성 교육 구성

- 지역으로 찾아가는 문화다양성 전문인력 연수(숙박과정)

- 전국을 4개 내외의 지역으로 구분하여 집합과정으로 운영

ㅇ 추진방법 : 전문기관 및 단체 대상 입찰을 통한 선정 후 추진

* 2019년도의 경우 `18년도 문화다양성 교원 대상 프로그램 개발 결과를 확대하여 연수운영이 가능한 연구단체 등과 컨소시엄 형태의 응찰단체 지원예정