2010년 문화일자리 가이드

2010. 4. 6.

목  차

Ⅰ. 2010년 주목할 만한 문화일자리	1

Ⅱ. 분야별 문화일자리 주요내용	10

1. 문화분야	10

2. 도서관분야	19

3. 예술분야	23

4. 콘텐츠분야	26

5. 미디어분야	28

6. 관광분야	30

7. 체육분야	31

Ⅲ. 2010년 4월 이후 문화일자리 충원계획	37

Ⅰ. 2010년 주목할 만한 문화일자리

1. 초중고에 이어 유치원에도 예술강사 파견

ㅇ 문화부는 전국 초․중․고교에 예술 강사를 파견하여 문화예술교육을 지원하는 사업을 확대, 국․공립 유치원에도 예술 강사를 파견할 계획이다.

ㅇ 유아의 표현력과 창의력을 높이기 위한 이 계획에 따르면, 올해 전국 500개 유치원에 전문 예술강사 250명을 파견하고 내년부터 단계적으로 전국 공․사립 유치원(8,344개)으로 확대될 예정이다.

* 유치원 교육과정과 연계한 국악, 연극, 무용 등 분야별 문화예술교육 및 박물관․미술관 현장체험교육 지원(유아 돌봄기능 병행)

ㅇ 이러한 문화부의 계획은 창의성 교육에 관심이 높은 학부모들의 사교육비 부담을 한결 덜어줄 것으로 예상된다.

ㅇ 문화부가 추진 중인 예술 강사 지원사업은 전국 5,436개 초․중․고교와 아동․노인․장애인 복지시설 등 1300여개 시설 및 단체에 대한 지원도 포함하고 있다.

ㅇ 특히 올해는 2010 유네스코 세계문화예술교육대회가 서울(5.25~5.28, 코엑스)에서 개최됨에 따라 문화예술교육의 중요성과 더불어 예술 강사들의 활동에 대한 관심 또한 높아질 것으로 보인다.

< 문화예술교육팀 김영일 사무관(전화 02-3704-9593)>

2. 은퇴자, 문화메신저로 활기찬 인생 2막

ㅇ 지방 문화원에서 문화프로그램을 이수한 은퇴자가 문화메신저로 활동하게 된다.

ㅇ 문화체육관광부는 한국문화원연합회와 함께 2010년부터 ‘지방문화원 어르신문화학교 이수자’ 40여명을 지역의 시설에 강사로 파견하는 프로그램을 계획하여 시범적으로 10개 내외 문화원을 선정, 실시할 예정이며 내년부터 단계적으로 확대해 나갈 방침이다.

ㅇ 지방문화원 어르신문화학교에서 이수한 공연, 문화예술프로그램을 어르신이 주민자치센터, 마을회관, 학교, 복지시설 등에서 직접 지도하도록 하여 어르신들의 노후생활을 활동적이고 생산적으로 영위하게 하고 일자리 창출효과를 거둘 수 있을 것으로 기대된다.

< 지역문화과 노정동 사무관(전화 02-3704-9555) >

3. 이주민, 다문화 강사로 교단에 서다

ㅇ 이주민 120만명 시대, 이주민의 사회참여 욕구와 현장의 다문화교육 수요가 높아지면서 새로운 일자리가 만들어지고 있다.

ㅇ 문화부는 지난 2008년부터 이주민과 내국인을 대상으로 다문화 강사 교육을 실시, 현재까지 54명이 이 프로그램을 수료하였다. 이 중 67%(36명, 이주민 16명 포함)이 초.중.고, 박물관, 다문화가족센터, 외국인주민센터, 프리랜서 전문강사로 진출하고 있다.

ㅇ 무엇보다도 다문화강사는 기존의 재정투입형이 아니라 재교육을 통해 민간의 수요에 맞춘 시장친화형 일자리라는 평가를 받고 있다. 문화부는 금년 다문화강사 양성규모를 연 30명에서 50명으로 확대할 계획이다.

ㅇ 특히, 올해부터 다문화강사를 도서관, 박물관, 지방문화원 등 지역의 문화시설에 파견하여, 다문화 자녀들의 사회안전망을 구축하는 것은 물론, 사장돼가고 있는 문화시설에 활력을 불어넣고 일자리도 창출하는 복합적인 효과가 기대된다.

< 담당자 : 문화예술교육팀 최윤정, 02-3704-9597 >

4. 책 읽어주는 문화부, 농산어촌에 퍼지는 문화향기

ㅇ 문화체육관광부는 전문 사서인력 74명을 채용하여 공공도서관에 배치하여 지역 작은도서관 290여개관을 지원할 계획이다.

ㅇ 이는 농산어촌 100개 도서관에 문화프로그램 진행자를 파견해 주민 눈높이에 맞춘 문화프로그램을 운영하는 방안이다. 문화부는 이 프로그램으로 도서관을 공부방이나 단순한 지식정보 제공 장소를 넘어 지역 커뮤니티의 소통과 교류의 장이 될 수 있도록 한다는 계획이다.

※ 시인․소설가들도 공공도서관 및 문학관에 파견되어 창작지도, 문학동아리 멘토링, 책 낭송회, 어르신 책읽어드리기 등의 프로그램을 진행한다(4월중 예정)

- 지역의 우수한 작가들이 창작 여건을 마련하고, 채용기회도 확보할 수 있게 된다. 올해는 80여개 도서관(문학관 포함)에 문학작가가 파견되고 작품집도 펴낼 계획이다.

ㅇ 이와 함께 100여개 도서관에서 시낭송음악회(포이트리 콘서트)를 개최하여 도서관을 더욱 친근하게 만들어간다는 계획이다.

< 담당자 : 도서관진흥팀 이민석 02-3704-2755>

5. 국립예술단 창단, 공연계의 현장인턴십 확대

ㅇ 올해 법인화되는 국립극단은 단원 40여명 규모로 연극계의 활력을 불러 일으킬 것이며, 연수단원은 20여명으로 운영할 예정이다. 어린이 인형 극단은 현장 예술단체와의 공동작업을 통하여 프러덕션 형태로 운영된다.  또한 ‘국립현대무용단’ 창단을 통해 상대적으로 소외됐던 현대무용의 위상이 높아짐은 물론, 해당분야 인재들의 취업기회도 그만큼 넓어지게 됐다.

ㅇ 지난해 공립 문화예술단체를 대상으로 실시된 ‘연수단원 제도’가 올해부터 민간 공연예술단체로까지 확대된다. 연수단원 제도의 확대로 문화예술계 인재들의 경력개발 기회도 더 커질 전망이다.

ㅇ 지난해에는 국립발레단, 국립오페라단, 서울예술단, 전국문예회관 등 국공립문화예술단체를 대상으로 300여명의 연수단원이 배치되었다. 특히 국립발레단의 경우, 연수단원으로 채용된 인재들 중 발군의 성과를 인정받아 7~8명이 준단원으로 채용되고, 1명이 정단원으로 채용되기도 하였다.

ㅇ 올해부터는 90개 민간 공연예술단체로 확대되어 모두 180명의 연수단원이 공연예술 현장을 체험하고 취업기회를 얻을 수 있게 된다. 우수한 공연예술 단체를 중심으로 연수단원이 배치되기 때문에 지원자들은 우리 공연예술의 현장을 경험하고, 전문성을 키울 수 있는 기회를 제공받게 된다.

<담당자 : 공연전통예술과 김수한 사무관, 02-3704-9536>

6. 전국 학교 등에 미디어교육 강사 파견

ㅇ 문화체육관광부는 올해 전국 115처의 학교, 사회복지관 등에서 실시하는 신문활용교육(NIE) 프로그램에 100명의 미디어교육 강사 파견 사업을 실시한다.

※ NIE(Newspaper In Education) : 신문 활용 교육

ㅇ 또한 기존의 미디어교육 강사외에 전, 현직 언론인과 일반인들을 대상으로 전문강사 교육과정을 실시하여 20명의 강사를 양성할 계획이다.

ㅇ NIE 등 미디어교육 강사 파견은 전직 기자, 전문가 등 언론인들의 전문적인 지식과 경험을 활용해 학생들에게 새로운 교육의 기회를 제공하고 청소년들의 신문 읽기 문화 확산을 통해 신문 산업 진흥에도 많은 기여를 할 것으로 기대된다.

<미디어정책과 임영아 사무관, 02)3704-9342>

7. 관광기금 2,301억 융자, 관광업계 1,400여개 일자리 창출

ㅇ 문화부는 관광시설 확충을 위하여 총 2,301억원(특별융자 400억원 포함)규모의 관광진흥개발기금을 관광사업체에 장기저리로 융자, 호텔 등 관광숙박업계 1,400여개의 일자리 창출을 유도할 계획이다.

- 이번 관광기금 융자는  관광진흥법 제3조에 의한 관광사업자 또는 관광사업예정자를 대상으로 시행하며, 상․하반기 2회로 나누어 실시한다. 2010년 상반기 융자는 194개 업체를 선정하여 지원 중에 있으며, 하반기 융자는 오는 5월중 중앙일간지 및 문화부 홈페이지에 융자지원 지침을 공고하여 지원대상자를 선정하게 된다.

- 특히 올해에는 글로벌 경기침체로 관광사업체가 관광시설 확충자금 확보가 어려운 점을 감안하여 정기융자외 400억원 규모의 특별융자를 추가로 실시할 계획이다.

ㅇ 향후로는 관광시설 확충, 숙박시설 개보수 등에 대한 관광진흥개발기금 융자규모를 지속적으로 확대하여 민간투자 촉진 및 일자리 확대 기반을 조성하는 한편 증가되는 국민관광 수요 및 외래관광객의 관광수용여건을 개선하여 관광산업 활성화를 도모한다는 계획이다.

<관광정책과 최선식(02-3704-9721)>

8. 관광학과 전공자 국제기구 인턴 파견

ㅇ 문화부는 올해부터 관광관련학과 전공자를 대상으로 유엔 세계관광기구(UN WTO), 세계여행관광협회(WTTC) 등 관광 관련 국제기구 및 호텔, 여행사, 테마파크 등 해외 관광사업체에 인턴으로 보내는 사업을 새롭게 추진한다.

* 국내관광사업체 청년인턴 : 250명, 6개월~1년간

* 해외관광사업체 청년인턴 : 100명, 6개월~1년간

ㅇ 이 사업은 관광산업의 일자리 공간을 해외로 확대하여 향후 국제 관광현장에서 우리 인력의 활동 공간을 넓히고, 한국관광 서비스를 국제적 수준으로 높이는 데 기여할 것으로 보인다.

ㅇ 해외 인턴 모집은 오는 5월부터 문화부 및 한국관광공사 홈페이지를 통해 확인할 수 있다.

<관광정책과 이정희(02-3704-9719)>

9. 태권도로 해외진출의 길을 연다

ㅇ 문화부는 태권도 세계화와 청년들의 해외진출을 후원하기 위해 올해 20억원을 지원할 예정이다. 7월부터 224명의 청년들이 단기(1~2개월), 중기(6개월)로 세계 각 국에 파견되어 태권도를 전하고, 해외 진출을 위한 토대를 마련할 것이다.

ㅇ 2008년부터 활동한 ‘세계태권도평화봉사단’은 개도국 국민에게 희망과 사랑을 전해주었으며, 봉사 단원에게 해외진출 도전의식을 심어주었다. 참가자 중 이재오, 이동환 군은 지난해 미국 도장에 취업해 화제가 되기도 했다.

<국제체육과 석선영 사무관 02-3704-9876>

10. 스포츠강사! 전공도 살리고, 일자리도 챙기고!

ㅇ 문화체육관광부는 초등학교 스포츠강사를 최대 1,300 규모로 확대할 계획이다. 이들 스포츠강사는 전국 초등학교에 배치되어 주당 21시수의 체육수업을 담임교사와 함께 지도하게 된다.

- 초등학교 스포츠강사 지원으로 체육전공자들은 전공도 살리고 가르치는 기쁨도 얻을 수 있게 된다. 특히 신규 교원 채용인원이 적어 중등학교 정교사 자격증을 소지하고도 교사로 채용되지 못하는 사범대 졸업생들의 실업난 해소에 큰 도움이 될 것으로 보인다.

ㅇ 수원 영통초등학교에서 스포츠강사로 근무중인 신동영씨는 스포츠강사 지원사업으로 구직에 성공한 사례이다.

- 지난 2007년 중등학교 정교사 자격증을 땄으나 중·고등학교 교사는 물론 기간제 교사 자리도 적었다. 그러던 중 2008년 9월 초등학교 스포츠강사 모집 공고를 보고, 특기를 살리면서 일자리도 얻을 수 있는 좋은 기회라고 생각하여 지원하였다.

- 이제 3년차 스포츠강사인 신씨는 매시간 다양한 프로그램을 준비하여 체육수업에 활력을 불어넣고 있다. 이 학교 학생들은 체육수업이 마치 “게임”같다며 즐거워한다. 택견지도자 자격증 보유자이기도 한 신씨는 자발적으로 신청한 학생들을 대상으로 방과후 택견 수업도 지도하고 있다. 영통초등학교 뿐만 아니라 스포츠강사가 배치된 많은 학교에서 강사들의 전문성을 활용하여 방과후 체육활동을 늘려가고 있다.

<체육정책과 김지희 사무관 02-3704-9822>

11. 스포츠선수에게 배우는 생활체육

ㅇ 금년부터 생활체육동호회 회원들이 무료로 은퇴한 선수 또는 생활체육지도자 자격을 소지한 젊은 전문체육인 420명로부터 지도를 받을 수 있는 기회가 생긴다.

- 문화체육관광부는 올해부터 과거 대한체육회에 선수로 등록되었거나 생활체육지도자 자격증을 소지한 체육관련 대학졸업자 420명을 선발하여 전국 97,697개의 생활체육 동호인클럽에 파견하여 강습은 물론 종목별 동호인대회에 참가하도록 할 계획이다.

ㅇ 이를 통해 은퇴 후 진로를 찾기 어려운 전문체육인들과 생활체육지도자 자격증을 가진 체육관련 전공자들에게 일자리도 제공하고, 동호회 회원들은 전문체육인들로부터 직접 실기 지도를 받는 혜택을 누릴 수 있게 되어 동호인클럽의 활성화에도 큰 도움을 줄 것으로 보인다.

<체육진흥과 양충연 사무관 02-3704-9837>

Ⅱ. 분야별 문화일자리 주요내용

≪문화 분야≫

1. 박물관 야간개장

◇ 국립박물관 야간개장을 통해 주간 이용이 어려운 국민의 접근성을 제고하고, 야간개장 운영을 위한 인력 채용으로 사회 서비스 일자리 창출(102명)

* ‘07년～‘09년까지 총 38만명 관람인원 유치 및 총 381개 일자리 창출

□ 야간개장을 통한 국민 문화향유기회 확대

ㅇ 야간개장 및 다양한 연계프로그램 개발․운영 등

* 야간개장 관람인원 증가 : ’09년까지 38만여명 ⇒ ’14년 90만여명 추정

* 큐레이터와의 대화, 가족음악회 등 다양한 연계프로그램 운영

: ’09년까지 1,600회 ⇒ ’14년 5,000여회

□ 관람객 중심의 문화서비스 제공을 위한 일자리 창출

ㅇ 야간개장 운영, 연계프로그램 진행 등으로 추가 인력 채용

* 일자리 증가 :  ‘09년까지 381명 ⇒ ’14년 800여명 추정

<국립중앙박물관 이종구 (02-2077-9043)>

2. 창의․인성교육을 위한 예술강사 지원사업 확대

◇ 학생들에게 다양한 문화예술교육 기회 제공을 위한 예술강사 지원사업 확대로 ‘10년 4,156명 일자리 창출

□ 학생들에게 다양한 문화예술교육 기회제공을 위한 예술강사 파견․확대

* 교육지원분야 확대 : ‘09년(5개 분야) 국악, 연극, 영화, 무용, 만화/애니메이션                     →’10년(8개 분야) 전통공예, 사진, 디자인 분야 추가

□ 예술강사 양적 확대와 더불어 교육내용의 질적 수준 제고

* 엄정한 심사․평가(서류심사, 면접 및 실기평가)를 거쳐 예술강사 선발

(지원자 7,629명 중 4,156명 선발 / ‘10.1.8)

* 예술강사 재교육, 연수시스템 개선(140시간→ 300시간/학점형 연수체제)

<문화예술교육팀 박백우 (02-3704-9598)>

3. 유아 대상 문화예술교육 지원사업(신규)

◇ 사교육비 절감 및 출산장려를 위한 유아대상 문화예술교육 신규사업 추진(‘10년 500개 유치원 / 예술강사 250명 파견)

□ 유치원 신설 및 종일반 운영 등 유아교육 수요에 부흥하고 사교육비 절감 및 출산장려를 위한 유아대상 문화예술교육 지원

* 전국 8,344개 유치원(공립4,483개, 사립3,861개)중 농산어촌․교육복지투자우선지역 유치원 우선지원

* 일자리 증가 : ‘09년 0명 → ’10년 250명

<문화예술교육팀 박백우 (02-3704-9598)>

4. 사회문화예술교육 활성화(보조)

◇ 아동, 노인, 장애인, 교정시설 수용자, 군 장병 문화예술교육 프로그램 제공

ㅇ ‘10년 850명 일자리 창출

□ 문화예술교육 향유기회 확대 및 문화적 불평등 해소

ㅇ 소외아동, 노인, 장애인 대상 문화예술교육 프로그램 제공

* 아동․노인․장애인 등 소외계층 대상 문화예술교육 지원 : 800여개시설, 16,000여명(‘10)

ㅇ 군장병, 재소자 대상 문화예술교육(법무부, 국방부 협력)

* 군장병, 교정시설․소년원학생 등 특수계층 대상 문화예술교육 지원 : 110여개시설, 2,400여명(‘10)

□ 지역주민 대상 문화예술교육 확대

ㅇ 문화기반시설 활용, 지역주민 대상 문화예술교육 확대 추진

ㅇ 임대아파트 아동․청소년 대상 오케스트라 사업 추진

* 임대아파트, 문화기반시설 등 지역주민 대상 문화예술교육 지원 : 390여개시설, 6,600여명(‘10)

<문화예술교육팀 이정은 (02-3704-9594)>

5. 문화예술교육 전문인력양성사업

◇ 문화예술교육 전문인력 인건비 지원 : ‘10년 100명 일자리 창출

□ 문화기반시설의 문화예술교육 활성화 지원

- ‘07~’09년(3년간) 지원기관 총 130여개 기관(단체) 지원(※누적수치)

․‘07년, 75개 → ‘08년 82개 → ‘09년 총 95개 → ’10년 100개 기관, 100명 파견 계획

․일자리 증가 : ‘09년 95명→ ’10년 100명

□ 경쟁력 있는 문화예술교육 전문인력 양성 효과

- 인력의 교육 기획․운영에 대한 전문성 평가→ 4.21점(5점 만점)

- 인력의 창의적 교육 개발 능력 향상 평가→ 4.30점(5점 만점)

□ 문화기반시설 전문인력 채용으로 우수프로그램 전국적 확산

- ‘07년~’09년까지, 3년간 프로그램 총 1,968건, 연간 140,857명 참여,   이 중 76%의 참여자가 재참여 의사를 밝힘

<문화예술교육팀 이정은 (02-3704-9594)>

6. 지방문화원 어르신문화학교 이수자(강사) 파견 프로그램(신규)

◇ 지방문화원 어르신문화학교를 이수한 어르신이 주민자치센터, 마을회관, 복지센터 등에서 문화예술프로그램 지도(40명)

* 총 10개 지방문화원(1개원당 10,000천원내외)

□ 생산적 노후생활을 실현하고 어르신의 삶의 질 향상을 위해 은퇴인력의 적극적인 활용 추진

- 60세 이상 어르신, 저소득층 어르신 등 우선 모집, 파견 등

□ 은퇴인력의 일자리 창출 뿐 아니라 문화향유자에서 전달자로의 적극적인 역할, 세대간 소통 기대

<지역문화과 김효진 (02-3704-9553)>

7. 궁능 야간개방

◇ 궁능 야간개방을 통하여 국민의 문화체험 및 여가기회 확대

◇ 문화재 보존과 활용에 대한 국민관심도 제고 및 관광자원화

* 일자리 36명

□ 국민․외국 관광객의 문화체험 및 여가기회 확대

ㅇ 국민과 외국 관광객들에게 조선의 궁궐과 왕릉의 아름다운 야경을 볼 수 있는 기회를 제공함으로써 궁능의 관광자원화에 기여함

□ 쾌적한 야간 관람환경 조성을 통한 고객만족도 제고

□ 취약계층 우선채용으로 사회서비스 일자리 확대(36명)

ㅇ 2개 기관 개방(오후 9시까지) : 덕수궁(18명), 선릉(18명)

□ 궁궐 및 조선왕릉 야간개방을 효과적으로 수행하기 위한 다양한 문화행사 프로그램 개발

ㅇ 저자와의 대화(덕수궁), 벚꽃길 행사(선릉), 하이서울페스티벌 연계 전시회 개최(덕수궁) 등

<문화재청 윤민재 (042-481-4703)>

8. 궁능유적기관 방재시스템 확충

◇ 5대궁 및 13개 왕릉, 3대 유적기관의 문화재 화재(산불), 도굴, 도난, 훼손 예방 기반조성 마련

◇ 문화재 보존관리의 효율성 증대 및 자동감시 대처기능 향상, 상황발생시 정확한 판단 및 초기대응 지휘․감독 체계 확보

* 일자리 167명

□ 24시간 감시관리 체제로 문화재 안전 감시망 극대화

ㅇ 주요전각에 배치된 안전관리 및 안내요원을 통한 사전 화재 예방

ㅇ 화재 발생시 궁궐 직영소방대의 신속한 초기 대응체계 구축

ㅇ 종합경비시스템 및 자동소화설비의 구축을 통해 종합 화재감시시스템 확립

<문화재청 윤민재 (042-481-4703)>

9. 목조문화재 상시감시체제 구축

◇ 문화재 방화 및 훼손을 미연에 방지하고, 화재 등 발생시 신속한 초동대응을 위하여 안전경비인력 배치

* 일자리 338명

□ 화재로부터 문화재를 보호하여 국민들의 문화재 향유권 제고

ㅇ 목조문화재는 화재에 취약하므로 사전예방이 무엇보다 중요

ㅇ 화재발생시 숙련된 인력이 신속히 대처함으로써 문화재 보호

* 14개 시․도 중요목조문화재 120개소에 배치, 1~12월 운영

□ 지방유휴인력 활용

ㅇ 지방유휴인력을 활용함으로써 취업난 해소에 일조

* 각 시군구에서 채용공고 등을 통해 선발, 1~12월 운영

<문화재청 지문근 (042-481-4907)>

10. 문화재 특별관리 인력지원

◇ 폐사지, 산간오지 등 관리취약 문화재의 상시적 특별관리체계 구축

◇ 상시 또는 수시로 노동인력을 투입함에 따라 일자리 창출에 기여

* 사회적 취약계층 등 친서민 사회적 일자리 창출

* 일자리 611명

□ 문화재 훼손 예방 및 문화재 관람환경 개선

* 문화재구역(보호구역 포함) 및 주변환경 개선

* 인위적 자연적 재해로부터 문화재 훼손 예방

□ 연간 611명의 사회적 일자리 창출

ㅇ 국가지정문화재 대상, 문화재 특별관리 지역에 따라 상시 또는 수시로 고용

<문화재청 권점수 (042-481-4915)>

11. 국립박물관 미정리유물 등록 및 자료 정리

◇ 일제 강점기 조사유물 및 국가귀속매장문화재 등 장기 미정리유물 등록 및 자료 정리로 ’09~‘13년까지 총 380여 명 일자리 창출 계획

* 일자리 130명

◇ 추경예산 지원(‘09) 및 신규사업(’10) 확정에 이어 중장기사업(~‘13) 추진 계획

□ 박물관 관련학과 전공자의 일자리 기회 제공

ㅇ 고고학, 미술사학, 박물관학, 문화재보존과학 등 관련학과 전공자 채용

* 분야 : 유물등록, 보존처리, 유물사진촬영 등 130명 채용(’10년)

ㅇ 중장기 사업 추진으로 관련 전공자를 위한 지속적인 일자리 창출 효과 기대(’09~’13)

* 급속하게 증가하고 있는 국가귀속문화재의 누적 해소를 위해 ’13년 이후 에도 지속적인 사업 추진 계획(연 국가귀속수량 : 3만 여점)

□ 우수 인력 채용으로 효율적인 문화재 관리 및 정보 축적

ㅇ 전문지식이 요구되는 동 사업의 효율적인 추진을 위해 관련 전공자 등 유경험 우수 인력 채용

* 관련 전공자 현황(’10년) : 석사 과정 이상 102명(78%)

* 1인당 연간 등록 수량 : 1,115점

ㅇ 전문 인력에 의한 유물등록으로 양질의 전시자료 및 학술자료 확보, 유물정보 서비스 등 다양한 문화 컨텐츠 개발을 위한 기초자료 축적으로 대국민 문화서비스 제고

<국립중앙박물관 성재현 (02-2077-9382)>

12. 등록 박물관․미술관 학예인력 지원

◇ 박물관․미술관 운영에 필수적인 전문 학예인력 채용 지원을 통해 박물관 운영의 내실화 및 중장기 발전 토대 구축

* 일자리 116명

* 전시 기획, 학술 연구, 박물관 운영 지원 등 사립박물관․미술관 학예인력 지원

□ 전문 학예인력 지원을 통해 수준 높은 박물관 관람 서비스 제공

ㅇ 학예사 자격증 소지자(예정자 포함) 채용 지원으로 서비스의 전문성 제고

* 박물관 73개관, 미술관 43개관에 각 1명씩

□ 젊은 우수인재 발굴 및 박물관 실무경험 계기 제공

ㅇ 신규 학예사 자격증 취득자에 대한 ‘고용 기회’ 제공 및 학예사 제도 활성화 도모

<문화여가정책과 오경희 (02-3704-9410)>

13. 농어촌 문화마을 시범지역 문화심기(신규)

◇ 농식품부 ‘마을 개발 프로젝트’와 문화부의 ‘문화․관광 프로젝트’를 상호 연계, 문화가 살아 숨쉬는 농어촌마을 성공모델 개발 및 확산

* 일자리 80명

◇ 지역의 자생적 문화 및 역사를 기반으로, 문화기획자 및 문화예술인 등이 참여한 성공모델 도출(‘10년 80명)

□ 농식품부-문화부간 협력사업 성공모델 도출

ㅇ 양부처 협력으로 농촌의 기존 자원(역사․전통과 자연자원, 농식품부 등의 기 조성시설) 및 문화․관광 프로그램을 연계한 문화마을 조성

□ 문화예술인력 활용을 통해 지역별 차별화된 사업 추진

ㅇ 시범지역을 대상으로 문화기획자 및 예술인, 지역주민 등이 참여하여 여타 지역과 차별화된 특화 모델 발굴

* ‘10년 : 문화기획자 및 예술인 등 80여명 일자리 창출

<문화여가정책과 정영자 (02-3704-9466)>

14. 문화분야 희망근로 프로젝트

◇ 행정안전부 주관의 “희망근로 프로젝트”에 문화부 관련 사업을 포함, 실행토록 함으로써 지역 문화인력 일자리창출 및 지역민 문화 향수 기회로 지역경제 활성화

* 일자리 537명

□ 지역 문화공연단 운영

ㅇ 지역 문화예술인(대중예술인 포함)으로 문화공연단을 구성, 재래시장․임대아파트 및 복지시설 등 취약계층 밀집지역(시설) 방문

□ 지역문화 인력활용, 소외대상 문화교육

ㅇ 미취업 청년예술가를 활용, 기초 문화예술교육 실시

ㅇ 청년예술가에게는 예술활동의 발판을, 서민에게는 문화체험 기회를 제공

□ 읍․면․동 문화향수 매개인력 배치

ㅇ 읍․면․동사무소에서 문화바우처 등 저소득층 대상의 문화향수 지원사업 안내 및 단체 관람 운영 지원

□ 문화마을 가꾸기

ㅇ 지역민 및 문화예술인으로 구성, 마을입구 등 문화마을 가꾸기로 문화마을 조성으로 따뜻하고 쾌적한 공간과 문화이해의 장 마련

□ 주민생활문화공간조성

ㅇ 소외지역 마을회관 및 노인정, 폐동사무소 등 건물 리모델링으로 지역 주민 소통의 장 및 문화공간으로 활용

<문화여가정책과 정영자 (02-3704-9466)>

15. 2010 유네스코 세계문화예술교육대회(신규)

◇ 2010 유네스코 세계문화예술교육대회(‘10.5.25~28/서울 코엑스) 국내 개최에 따라 행사 준비를 위한 전문인력 12명 채용

□ 국제행사 전문 인력 채용

ㅇ G20 정상회의에 앞서 개최되는 문화예술교육 분야 세계최대의 국제행사로서 관련 분야 전문가 2000여명 참석 예정

ㅇ 외국어, 학술, 홍보, 기획 등의 해당분야 전문인력 채용

- 채용기간/인원/예산 : 2010.1~6월, 12명 / 1.7억원

<문화예술교육팀 조영미 (02-3704-9587)>

≪도서관 분야≫

1. 공공도서관 개관시간 연장 지원

◇ ‘07년 80관, ’08년 117관, ‘09년 253관이 개관시간 연장지원 사업 참여

- ‘07년(438명), ’08년(400명), ‘09년(879명) 일자리 창출

- ‘09년 188개관 716개 야간문화프로그램 운영(참여인원 199,425명)

◇ ‘10년 256개 도서관에서 705명의 일자리 창출하고 일평균 2천여명의 이용자에게 서비스 제공

�� 공공도서관 개관시간 연장으로 이용서비스 확대

ㅇ 직장인과 학생 등 낮 시간 도서관 이용이 어려운 지역민에게   야간시간에 정보서비스 제공

* 개관시간 연장사업 참여 도서관 : ‘09년 253개관 → ’10년 256개관

�� 야간시간 운영인력 채용으로 일자리 창출

ㅇ 지속적인 사업 시행으로 고용창출 안정화 도모

�� 지역주민의 지식정보 경쟁력 강화 및 문화공간 확대

ㅇ 개관시간 연장 및 자료실 확대운영에 따른 도서관 정보접근성 보장으로 국민의 자기계발 기회 확대 및 이용만족도 제고

* 일평균 이용자수 : ‘09년 2,067명←1,796명(’06년 사업시행 이전)

* 일평균 이용책수 : ‘09년 2,574책←2,191책(’06년 사업시행 이전)

<도서관정보정책기획단 박장표 (02-3704-2754)>

2. 작은도서관 순회사서 지원(신규)

◇ 공공도서관내 작은도서관 순회사서 배치 지원을 통한 관련학과 전문인력 74명 일자리 창출

- 매년 50명씩 추가 일자리 창출로 ‘14년까지 974명 일자리 제공

〈년도별 확대계획 〉

년도	‘10	‘11	‘12	‘13	‘14	계
인원	74	150	200	250	300	974

□ 공공도서관내 작은도서관 순회사서 배치 지원 확대(‘10년)

ㅇ 공공․작은도서관간의 연계협력을 위한 순회사서 지원 사업으로 사회서비스 일자리 창출

* 공공도서관 1개관 1명(74개관) 배치, 작은도서관 3~5개소 이상 순회 지원(총 작은도서관 290여개소 지원 효과)

- 서비스 수혜자 : 월 580,000명(추정, 작은도서관 1개소 월 평균 2,000명 이용기준)

<도서관정보정책기획단 류홍기 (02-3704-2733)>

3. 문학관/도서관 문학작가 파견

◇ ‘09년에는 「문학관, 도서관 문학작가 파견」사업으로 문학작가 80명의 일자리를 창출하고, 문학강좌, 스토리텔링 등 문학프로그램 진행을 통하여 지역주민 92,026명에게 문화혜택 제공

◇ ‘10년에는 문학작가 80명 파견과 별도로 시낭송음악회(100관에서 1회 운영,  100명 파견)를 개최하여 지역주민 총 106,000여명에게 문화혜택 제공

□ 열악한 문학작가의 창작 여건 개선

ㅇ 문학작가를 위한 일자리 마련 및 작품집 발간 통해 창작의욕 고취

* 일자리 증가 : ‘09년 80명 → ’10년 80명 + 단기성 100명

□ 문학관, 도서관 문화프로그램 진행 인력 지원

ㅇ 문학 집필 강좌, 문학 동아리 멘토, 문학작품 낭독회 등 운영

* 대상기관 증가 : ‘09년 80관 → ’10년 80관 + 단기성 100관

□ 지역주민들에게 문화향유권 보장

ㅇ 도서관을 중심으로 소외시설 방문을 통해 소외계층에게도 문화 혜택 제공

* 수혜자 증가 : ‘09년 92,026명 → ’10년 100,000명  + 단기성 6,000명

<도서관정보정책기획단 이민석 (02-3704-2755)>

4. 국립중앙도서관 개관시간 연장

◇ 국립중앙도서관 개관시간 연장(‘06.11~)으로 사서자격증 소지자 및 도서관 근무경력자 등 자격요건이 충족한 자를 대상으로 ’09년까지 총 74명 일자리 창출

□ ‘10년도 도서관 개관시간 연장 인력(18명)

ㅇ 이용자 정보ㆍ자료 제공을 통한 사회서비스형 일자리 제공(2.97억원)

ㅇ 도서관 개관시간 연장 운영으로 이용 소외계층의 정보서비스 활성화

* 개관시간 연장 : 09:00~18:00 ⇒ 09:00~22:00

ㅇ 문헌정보 관련학과 졸업자 등에게 전문 일자리 제공 및 도서관 전문

인력 부족 현상 해소

- 사서자격증 소지자 및 문헌정보학(도서관학)과 졸업(예정)자

- 전문대학 이상의 학위 소지자로서 도서관 근무경력이 있는 자

- 동 요건을 충족한 자 중 취약계층 우선 채용

<국립중앙도서관 조생단 (02-590-0583)>

5. 장애인도서관 서비스 선진화

◇ 장애인 도서관 이용서비스 확대를 위해 장애인정보누리터 운영(’09.4~)

◇ 디지털파일 납본 및 검수, 웹자원 관리 전문지식 소유자 등 16명의 일자리 창출

□ 디지털 파일 납본제도 법제화(’09.9.26시행)에 따른 파일 관리

전문인력 및 대체자료 제작 인력 신규 투입(16명)

ㅇ 대체자료 파일 변환 및 검수 전문인력 신규 채용

* 장애인을 위한 특수자료의 제작․보급을 위한 ‘디지털파일’ 납본 법제화

(도서관법 개정/‘09.9.26시행)

ㅇ 장애인 등 소외계층의 사회적 일자리 제공(장애인 1명 채용 예정)

ㅇ 대체자료 제작 및 품질 향상, 체계적인 관리기능 수행 등 장애인

도서관 서비스 선진화 모색

* 대체자료 제작 : ‘09년 460종 ⇒ ‘10년 2,000종

* ‘09년 공표된 출판물을 대체자료 제작, ’10년부터 개정 도서관법에 따른 디지털파일 변환

<국립중앙도서관 김영만 (02-3483-0854)>

6. 국가서지정보센터 운영(신규)

◇ 수집자료의 서지정보를 ‘국가자료공동목록시스템'에 실시간 업로드(Up-load) 추진 및 국가서지 정보의 신뢰도 제고를 위해 ‘10년부터 국가서지정보센터 운영(45명)

- 사업자 외주 구축방식을 개선, 국가서지기술의 표준화 및 국립중앙

도서관의 위상 강화

□ 수집도서 정리업무(서지정보 입력, 정리 등) 직접 수행을 위해 국가서지정보센터 인력 운용

ㅇ 국가서지정보 구축 직접 수행을 위한 사회 서비스형 일자리 제공

ㅇ (가칭)국가서지정보센터의 기능 중심 전문인력 취업기회 확대

- 국가서지정보테이터구축(10명), 자료 등록(18명) 및 ISBN오용 조사(2명),

목차/표지 DB 구축(15명) 등

ㅇ 문헌정보 관련학과 졸업자 등에게 전문 일자리 제공 및 도서관 전문인력 부족 현상 해소

- 사서자격증 소지자 및 문헌정보학(도서관학)과 졸업(예정)자 등

<국립중앙도서관 이신호 (02-590-6331)>

≪예술 분야≫

1. 문화예술기관 연수단원 운영

◇ 문화예술기관 연수단원(인턴) 도입으로(‘09.3월) 문화예술분야 청년층 일자리 제공 및 예술단체 역량 강화 등 ’09년 총 291명 일자리 창출

◇ ‘10년, 우수한 연수단원 채용 확대(263명) 등 인턴 인력의 질적 제고와 우수 연수단원의 정규 단원 채용 유도로 실질적인 일자리 창출효과 거양

□ 문화예술기관 연수단원 운영 지속 확대

* ’10년부터 매년 300명 수준으로 지원

□ 우수 연수단원의 정규직 채용 적극 유도

ㅇ 오디션 등을 통해 정규 단원으로 채용, 실질적인 고용 창출효과 제고

* 현재 정규단원 채용률은 14.5%이며 매년 확대 유도

□ 연수단원 운영 문화예술기관 확대

ㅇ 국립극단(18명), 국립현대무용단 등 연수단원 운영 확대

<공연전통예술과 이형수 (02-3704-9567)>

2. 공연예술단체 연수단원 육성(신규)

◇ 공연예술 전문인력의 일자리 신규 창출(‘10년 180명)로 현장 실무체험을 통한 전문성 배양과 공연예술단체 활동 활성화

◇ 공연예술분야 연수단원 지원을 통해 전문 인력양성 기반 구축

□ 지원대상 공연예술단체를 공모로 통해 선정

* 지원단체 공모(’10.4월), 선정단체별 자체직무교육 실시(‘10.4월)

□ 교육지원(훈련) 프로그램 운영

ㅇ 각 선정 공연예술단체별 자체강좌 등 연수단원 대상 수강기회 부여

<공연전통예술과 김수한 (02-3704-9536)>

3. 무대예술 전문인력 파견지원(신규)

◇ 전국의 문예회관 및 민간 공연장에서 필요한 공연기획 및 무대기술 인력 풀을 구성하고 대상기관을 선정한 후 상호매칭을 통해 고용 창출(25명 고용창출 효과 발생)

□ 인력운영계획서 검토를 통한 배치기관(문예회관․민간공연장) 선정

* 민간공연장의 경우 300석 이하 공연장 대상

□ 공연기획 및 무대기술 인력 모집 공고를 통한 인력 풀(Pool) 구성

ㅇ 무대기술 인력의 경우 무대예술전문인자격증 3급 이상 소지자 대상

* 문예회관 9명, 민간 공연장 16명

□ 공연장에 무대예술 전문인력 간접 지원을 통해 작품의 질 제고와 공연예술 활성화 도모

<공연전통예술과 이형수 (02-3704-9567)>

4. 생활공간 공공미술로 가꾸기

◇ 공공미술 프로젝트를 통해 소외계층 생활공간을 문화공간화함으로써 지역 작가 등 미술작가들에게 창작활동 기회 제공 및 우수 지역작가 발굴ㆍ육성 기회 확대

◇ 지역주민의 문화향유 및 주민 복지를 증진하고 궁극적으로 지역 활성화에 기여(작가 100명 고용창출 효과 발생)

□ 공모를 통해 선정된 작가 및 기획자들에게 창작 활동기회 제공

* 총 10개 팀 선정 예정, 100여명 작가ㆍ기획자에 활동기회 제공

□ 각 프로젝트의 작품 제작ㆍ설치와 관련, 용역인력 등 추가 일자리 창출효과 발생

* 팀별 5~10명 사용 시, 임시직이긴 하나 50~100여명 고용 창출 효과 발생

□ 지역활성화를 통해 지역 고용창출에 기여 가능

* 공공미술 프로젝트를 통한 지역 환경 개선 및 시설 활성화, 방문객 증가 등으로 간접 고용 유발효과 가능

<예술정책과 이지현 (02-3704-9517)>

5. 우수공연 소외지역 학교 파견사업

◇ 소외지역 초․중․고교생에게 음악․연극․무용․국악 공연관람기회 확대로 우수 공연 문화예술에 대한 감수성 함양 및 지역 우수공연단체 공연기회 확대(500명 고용창출 효과 발생)

□ 우수 공연(단체)에 대한 지원으로 간접적인 일자리 창출효과 발생

□ 민간기업의 후원을 유치하여 일자리 추진성과를 제고

* 09년도 참여기업: 하이원리조트, 스포츠토토, 그랜드레저코리아, 애니모비

* 09년도 당초 목표치를 500명으로 설정하였으나, 민간 기업 후원(2.3억원)을 통해 실적 초과달성(770명)

□ 대상학교 선정시 교육과학기술부 협조 등 부처 협력체제 강화

□ 고용 지원(훈련) 프로그램 운영

ㅇ 선정 공연단체별 워크숍 등 관련 교육 실시

<공연전통예술과 김수한 (02-3704-9536)>

6. 미술관 야간개관을 통한 관람향유권 확대

◇ 국립현대미술관 야간개관을 통해 주간 시간대 관람이 어려운 국민(직장인 등)의 접근성을 제고하고, 야간개관 운영을 위한 인력 채용으로 사회 서비스 일자리 창출  *일자리 13명

□ 야간개관을 통한 국민 문화향유기회 확대

ㅇ 다양한 연계프로그램 개발․운영 등 다양한 문화향수 기회 확대 제공

* 미술관 야간개관으로 ‘09년도 관람객 2만 8천여명 증가(전년대비 34% 증)

(‘08년, 826,132명 → ’09년, 1,107,208명)

□ 관람객 중심의 문화서비스 제공을 위한 일자리 창출

ㅇ 야간개관 운영, 연계프로그램 진행 등으로 추가 인력 채용

<국립현대미술관 백우열 (02-2188-6086)>

≪콘텐츠 분야≫

1. 온라인상 불법저작물 모니터링 강화

◇ 불법저작물 보호활동 강화를 위해 저작물 불법 유통의 대부분을 차지하는 온라인서비스를 대상으로 ‘09년 재택 모니터링제를 도입하여 미취업자, 가정주부 등 일자리 제공(18명)

□ 온라인상 불법저작물 침해 과다 및 수법의 지능화

ㅇ 불법저작물의 합법시장 침해 규모 : 2조 4,234억원

* 온라인상 불법복제물에 의한 침해 : 1조 7,595억원(72.6%)

(2009 저작권보호연차보고서, 한국저작권단체연합회)

ㅇ 모니터링 취약시간대인 야간, 주말 위주 불법 행위 증대

□ 취약시간대 불법저작물 보호를 위한 재택모니터링제 도입(‘09)

ㅇ 지속적인 온라인 모니터링을 통한 신속대응 및 OSP 경각심 고취

* ‘09년 온라인 불법저작물 총 166,877건, 24,504천점 삭제조치

□ 온라인 모니터링 업무로 재택근무 가능

ㅇ 미취업자, 가정 주부 등 거주지 상관없이 활동 가능

ㅇ 모니터링 근무자를 통해 전국적인 불법저작물 유통방지 홍보효과

<저작권보호과 김영윤 (02-3704-9683)>

2. 학교파견 저작권 인턴강사 양성․파견(신규)

◇ 대졸이상 미취업자들의 청년 실업 문제 해소 및 학교 현장내의 저작권 교육 활성화로 청소년들의 저작권 인식제고(일자리 30명)

□ 청소년의 저작권 침해는 급증하고 있으나, 청소년 대상 저작권 교육기회의 부족

ㅇ 2009년도 청소년 대상 교육은 찾아가는 저작권 교육(96천명)의 77.8%(75천명)를 차지하고 있으나, 우리나라 전체 초·중등생(760만명)의 0.98%에 불과

□ 청년 미취업자들을 저작권 강사로 양성하여, 초․중등학교 및 청소년 수련시설 파견을 통하여 학교대상 찾아가는 저작권 교육의 활성화 및 청년 실업문제 완화

ㅇ 학교에서 학급단위의 저작권 교육을 통하여 저작권 교육의 실효성 제고 및  교육과정(특별교육 등)에 포함할 수 있는 교육 기반 마련

ㅇ 저작권 인턴강사를 양성·활용하여 청년실업 해소에 기여하고, 향후 저작권 전문 인력으로 활용

<저작권정책과 강형란 (02-3704-9473)>

≪미디어 분야≫

1. 미디어교육 강사 파견 및 신규 전문인력 양성사업

◇ 일선학교, 사회복지관, 도서관 등에 미디어교육 전문강사 파견사업을 통해 ‘10년에 100명의 일자리 제공

- NIE 강사 파견 사업, 지역신문 NIE 교실 운영 사업, 미디어교육 전문가 양성교육 과정 추진

□ 미디어교육 전문강사 파견을 통한 수업 지원

ㅇ 학교, 사회복지관, 도서관에 신문활용 교육 등 미디어교육 수업을 담당하는 전문강사를 파견

□ 미디어교육 신규 전문인력 양성

ㅇ 전현직 언론인과 일반인을 대상으로 미디어교육 전문강사 교육과정을 개설, 이수 후 미디어교육 전문강사로 활용

<미디어정책과 박진석 (02-3704-9352)>

2. 광고회사 협약 및 인턴십 지원

◇ 광고회사와의 ‘취업지원 및 인턴십 협약’을 통한 예비광고인 광고계 취업 및 현장실습지원

ㅇ‘08년 48명, ’09년 33명 실시, ‘10년 45명 실시 계획

□ 광고회사의 인건비부담 경감 및 인턴채용 활성화

ㅇ 광고회사가 광고교육원 교육과정을 이수한 대학생을 인턴으로 채용할 경우 인턴십 지원금(월 60만원) 지급

□ 광고회사와 ‘취업지원 및 인턴십 협약’ 확대

구분	2007년	2008년	2009년	2010년(계획)
협약사	21개	29개	36개	45개사
비고	주요광고회사와 협약체결	온라인 광고회사 등으로 외연확대	지역광고회사로 협약체결 규모 확대

* ’09년 코마코, DMC미디어 등 협약광고회사(6개사)에서 교육원 지원 인턴십 실습 후 9명 정규직 채용

<방송영상광고과 박은정 (02-3704-9660)>

3. 소외계층 대상 책 읽어주기(신규)

◇ ‘10년, ’소외계층 대상 책 읽어주기‘ 사업 추진으로 신규 일자리 창출

(80명), 독서 소외계층에 대한 책 읽어주기 사업을 통해 문화복지 실현

□ 소외계층 노인 대상 책 읽어주기

ㅇ 독서아카데미 등 독서강좌를 이수한 수료생이 ‘데이케어센터’ 등 노인복지시설을 방문 노인대상 책읽어주기 활동

- 일자리 창출(80명), 수혜대상(노인복지시설 1,000명)

<출판인쇄산업과 유향옥 (02-3704-9637)>

4. 출판사 청년인턴 지원(신규)

◇ 청년 미취업자에게 출판 현장에 대한 경험 기회를 제공하고 출판사가   우수인력을 채용할 수 있도록 10개 출판사에 인턴지원금 지원

□ 청년인턴을 채용하는 출판사에 인턴지원금 지원

ㅇ 청년인턴을 채용한 출판사에 임금의 50%내에서 6개월 동안 지원함으로써 청년들의 취업 경쟁력 향상

- 일자리 창출(10명)

<출판인쇄산업과 조지종 (02-3704-9632)>

≪관광 분야≫

1. 문화관광해설사 육성사업

◇ 향토사학자, 퇴직자, 주부 등 폭넓은 유휴인력을 활용한 문화관광해설사 양성으로 관광객 유치 활성화 및 지역 일자리 창출 기여(2,400명)

□ 문화관광해설사 양성

ㅇ 지역 관광지에 대한 관광 분야 현장 전문인력 양성

* 전년대비 규모 확대(‘09년 2,300명→’10년 2,400명)

<국제관광과 류희삼(02-3704-9780)>

2. 관광분야 청년인턴 채용지원

◇ 관광분야 청년인턴 채용사업을 통해 현장체험을 통한 실무중심 관광인력 양성 및 정규직 전환을 통한 청년실업난 해소 지원(일자리 350명)

□ 국내 관광사업체가 채용한 인턴 지원 및 정규직 전환 유도

* 지원규모(국내) : 250명, 60만원 6개월간, 정규직 전환시 월 60만원 6개월간 추가지원(‘10년 신규)

* ‘09년도 성과 : 185명 인턴 후, 이중 86명 정규직 전환

□ UNWTO, WTTC 등 국제관광기구 및 해외 관광사업체 등에 대한 해외인턴사업 신규 추진(신규)

* 지원규모(해외) : 100명, 체재비 일부지원, 6개월~1년

<관광정책과 이정희(02-3704-9719)>

≪체육 분야≫

1. 생활체육 지도자 배치

◇ 생활체육 현장에 지도자를 배치하여 체계화된 생활체육 지도로 생활체육 참여 동기 부여 및 일자리 창출에 기여(2,086명)

□ 생활체육지도자 1,950명 채용 지원

ㅇ (채용 조건) 체육지도자 자격증 소지자, 공개 선발 시험

ㅇ (주요 활동) 공공체육시설, 복지시설, 어르신 대상 시설(경로당, 노인복지시설, 병원, 양로원 등) 방문 생활체육지도 서비스 활동

ㅇ (기대 효과) 다양한 생활체육 활동 지도로 지역주민의 여가선용에 기여하고 체육분야 일자리 창출에 기여

* ’09년도의 경우 1,624만여명 참가

<체육진흥과 우미준 주무관(02-3704-9841)>

□ 장애인생활체육지도자 136명 채용 지원

ㅇ (주요 활동) 찾아가는 생활체육 서비스 연계 체육활동 지원, 장애인 생활체육 동호인 등 체육 활동 등 장애인생활체육 활동 지원

ㅇ (채용 조건)특수체육전공자(석, 박사 포함), 국가공인체육지도자 자격보유자 등 장애인체육 관련자

ㅇ (기대 효과)장애인 생활체육 확대․배치를 통해 장애인의 삶의 질적 제고와 더불어 살아가는 통합사회 구현

<장애인문화체육과 고재철(02-3704-9958)>

2. 장애인 체육활동 보조인력 지원(신규)

◇ 장애인경기단체 내 장애인 생활체육활동 보조 인력을 배치하여 종목별 장애인생활체육 활동 지도를 통해 장애체육인 육성 및 일자리 창출 기여 (80명)

□ 사업 개요

ㅇ 종목별 장애인 경기단체에 총 80명 배치

ㅇ ‘10년도 신규 사업

□ 장애인 체육활동 보조인력 활용방안

ㅇ 장애인 생활체육 종목별 전문적 체육활동 지도

ㅇ 장애인생활체육교실 운영 등 장애인 생활체육 프로그램 활동 지원

ㅇ 장애인 생활체육지도자 역할분담을 통한 체계적인 장애인생활체육 지도

□ 장애인 생활체육 보조인력 배치 효과

ㅇ 경기단체 내 전문적 지식을 갖춘 인력과 보조인력의 장애인 생활체육활동 지도를 통해 장애인 생활체육의 전문성 강화

ㅇ 장애인 생활체육 동기 확대를 통한 장애인 생활체육 육성

<장애인문화체육팀 고재철(02-3704-9958)>

3. 생활체육 동호인클럽 지도 인턴 지원(신규)

◇ 동호인 스포츠클럽에 체육 전공 미취업자 및 은퇴선수를 배치하여 체계화된  생활체육 지도로 생활체육 참여 동기 부여 및 일자리 창출에 기여(420명)

□ 동호인클럽 지도인력 420명 지원

* 대한체육회에 선수로 등록되었던 자, 생활체육지도자 자격증 소지자 중 체육관련 대학졸업자 우선 채용

□ 동호인클럽에 체육전문 인력 배치하여 동호인클럽 전문성 확보와 신규 클럽 회원증가에 기여

* 동호인클럽 대상 강습회, 종목별 동호인대회 지원

< 체육진흥과 우미준(02-3704-9841)>

4. 생활체육 광장 지도자 배치

◇ 아침 또는 저녁시간대 약수터, 공원 등 주민 집합장소에 체조 전문 지도자를 배치하여 지역 주민 체육활동 지원 및 일자리 창출에 기여(520명)

□ 체육분야 인력 520명 일자리 창출

*체육 관련학과 졸업자, 생활체육 지도자 자격증 소지자 등

□ 지역별 특성을 고려하여 많은 지역주민들이 참가 가능한 시간대로 탄력적 운영

* 전국 520개소, 일주일에 5일, 한달 20회 이상 지도

* ‘09년 475만 여명 참가

<체육진흥과 우미준(02-3704-9841)>

5. 초등학교 스포츠강사 배치 지원

◇ 초등학교에 스포츠강사를 배치하여 최대 1,300명의 일자리 창출 및 학교체육 활성화 기여

□ 체육전공자 최대 1,300명 일자리창출

* 초․중등학교 교사자격증 소지자, 2년제 이상 체육관련학과 졸업자 중 생활체육지도자 자격증 소지자․국제경기대회 입상자 등

□ 담임교사와 함께 정규 체육수업 주당 21시수 지도 및 방과후 체육활동 지원

* 여름방학 기간 중 배치학교별 여름방학 프로그램 운영, 건전 여가선용 기회 제공

<체육정책과 김지희(3704-9822)>

6. 초등학교 바둑교실 지원

◇ 초등학교에 방과 후 바둑교실 강의를 위한 바둑지도자를 파견하여 70명의 일자리 창출 및 양질의 마인드 스포츠 교육기회 제공

□ 사업 내용

ㅇ 초등학교 바둑교육 활성화로 학생들의 창의성 및 인성을 개발하고 바둑강사 70여명의 일자리 창출

ㅇ 바둑지도자 자격증 소지자 70명 지원

* 전국 주요 초등학교 방과후 학생 지도 강좌(4~11월, 주 2시간)

ㅇ 사업주관 : (사)대한바둑협회(02-2282-5620)

ㅇ 주요사업내용

- 초등학교 교육과정과 연계하여 방과 후 바둑강좌 및 대상학교에 바둑교육 기자재 지원

<체육정책과 김호남(02-3704-9839)>

7. 초중고 축구 리그

◇ 초중고 축구리그를 지원하여 공부하면서 운동하는 학생선수상 정립을 통한 학교체육정상화를 도모하고 축구리그 행정가 및 심판이사 54명에 대한 일자리 창출

□ 추진 방식

ㅇ 전국 67개 권역에서 609팀(초 283팀, 중 192팀, 고 134팀)이 총5,650 경기를 방과 후 및 주말을 활용하여 추진

- ‘10. 3월 ~ 10월 권역별 리그경기 추진(팀당 18여 경기)

- ‘10. 11월 권역리그 상위 64개팀 왕중왕전 개최(토너먼트)

□ 초중고 축구리그 축구행정전문인력 및 심판인력 양성 배치

ㅇ 리그운영 행정직원(38명) : 4년제 대학 졸업 이상자

ㅇ 심판이사(16명) : 축구 심판자격증 소지자

<체육정책과 김구환(02-3704-9838)

8. 주한미군 태권도 수련 지원(신규)

◇ 주한 미8군(용산, 평택, 대구 등)에 태권도 지도자 파견, 태권도 세계화 및 한-미 우호 증진에 기여(12명)

□ 사업내용 : 미8군 태권도 지도를 위해 사범 12명 파견, 아침 PT시간을 이용하여 주 4회 지도

□ 사업효과 : 고용창출 및 국제적 감각을 갖춘 사범 양성, 태권도 보급 확대 및 한-미 상호친선 도모

□ 사업주체 : 대한태권도협회

□ 추진일정 : 사범 채용 완료(3월), 태권도 지도 실시 및 미군 태권도대회 개최(4월~)

<국제체육과 석선영(02-3704-9872)>

9. 국제업무 전문인력 지원

◇ 국제업무 전문인력을 양성하여 국제체육기구 진출기반 마련 및 스포츠외교 분야 고용 창출 (40명)

□ 현 황

ㅇ 우리나라 체육인재의 국제체육기구 진출은 스포츠외교력 강화를 위한 초석이나 주변국에 비해 임원 진출율이 낮음

* 국제체육기구 임원현황(‘10.3) : 한국 85명, 일본 123명, 중국 96명

ㅇ 종목별 국제스포츠교류 활성화와 스포츠외교력 강화를 위해 경기단체의 경우 국제업무 담당 전문인력을 보충해야 하는 상황

* 올림픽 및 아시안게임 정식종목 46개 단체 중 38개 단체가 국제담당인력 미보유

* 현재 체육인재육성재단을 통해 34개 단체(35명)지원 중

□ 사업 주요내용

ㅇ 국제업무 담당 전문인력의 고용지원(기존35명+신규5명)

ㅇ 전문성 배양, 정보공유를 위한 세미나 개최 및 커뮤니티 운영

ㅇ 글로벌역량강화 및 자기계발을 위한 보수교육 지원

* 제 2외국어, 프리젠테이션, 문서작성, 비즈니스영어, 협상기술 등

<체육정책과 권훈오(02-3704-9812)>

10. 체육분야 인턴십 지원

◇ 체육분야 실무기회 제공을 통해 즉시 현장 투입이 가능한 전문성을 갖춘 체육분야 전문가를 양성하고 사회적 일자리 창출 (150명)

□ 114개 업체․기관에 150명 지원(4~12월)

* ‘09년 132명 인턴 중 48명 정규직 채용

ㅇ 지원대상 : 20~30대 대학졸업 미취업자 및 졸업 예정자

ㅇ 지원요건 : 스포츠산업체 및 체육행정기관 등 체육분야 종사를 희망하는 2년제 대학 졸업자 및 ‘10년 8월 졸업예정자

ㅇ 담당직무 : 스포츠마케팅, 체육행정, 스포츠이벤트 기획 및 운영 지원, 유관단체 및 관련 업체 관리 등

□ 사업수행주체 : 체육인재육성재단/스포츠산업체 등

<체육정책과 권훈오(02-3704-9812)>

11. 스포츠용품업체 디자인 및 기술인력 지원

◇ 스포츠용품업체에 디자인 및 기술 인력을 지원하여 품질을 향상시켜 국·내외 경쟁력 제고

◇ 스포츠산업계에 디자인 및 공학 인력을 유입시켜 스포츠산업의 전문인력으로 양성 및 청년 일자리 창출(50명)

□ 스포츠산업체에 공학,디자인학과 전공자 취업지원

* ‘09년 30명 지원자 중 22명 채용

- 근무조건/기간 : 1일 8시간 주 5일제 / 5~12월, 8개월

- 대상 : 디자인, 공학 계열 2년제 대학 이상 졸업자 또는 8월 졸업 예정자

- 근무내용 : 스포츠 관련 용품․장비의 디자인 및 기술 개발 등

- 업체 대상/조건 : 스포츠 용품 생산업체 / 4대 보험 가입 및 사용자 부담분 지급

<체육진흥과 김요일(02-3704-9852)>

Ⅲ. 2010년 4월 이후 문화일자리 충원계획

≪ 문화예술 ≫

사 업 명 (수혜대상)	채용기관 (홈페이지)	채용기간	채용인원 (명)	채용 시기	채용방법	담당업무	근로 형태	기타 문의
작은도서관 순회사서 지원 (일반국민)	도서관정보 정책기획단 (www.clip. go.kr)	‘10.5~12월	74	‘10.4월	공개채용 *일모아 시스템 (www.ilmoa.go.kr)	작은도서관 운영지도 지원(장서관리 기술 지원 등)	주 5일, 1일 8시간	도서관진흥팀 류홍기 (3704- 2733)
소외계층 대상 책 읽어주기	한국간행물윤리위원회 (www.kepc. or.kr)	'10.5~6월	80	‘10.4월	공개채용 (홈페이지)	노인 대상 책읽어주기 활동	주 1일 (3시간)	출판인쇄산업과 유향옥 (3704- 9637)
출판사 청년인턴 지원 (출판사)	한국간행물윤리위원회 (www.kepc. or.kr)	'10.6~11월	10	‘10.5월	공개채용 (홈페이지)	편집, 디자인, 영업 등	주 5일, 1일8시간	출판인쇄산업과 조지종 (3704- 9632)
광고회사 인턴십 지원	한국방송광고공사 (www.kobaco. co.kr)	‘10.4~12월	45	수시	광고교육원 수료생에 대해 채용 알선	광고기획, 제작, 매체 등	주 5일 1일8시간	한국방송광고공사 윤형미 (2144- 0147)
장애인도서관 서비스 선진화 (장애인)	국립중앙도서관 (www.nl. go.kr)	'10.4~12월	16	‘10.4월	공개채용 (홈페이지)	장애인정보누리터 근무, 장애인 독서환경 구축	주 5일, 1일8시간	국립중앙도서관 정상만 (590- 0732)
문화누리 원정대사업 (소외지역 아동․청소년)	한국문화예술교육 진흥원 (www.arte. or.kr)	‘10. 5~7월	30	‘10.4월	공개채용 (홈페이지)	문화예술 교육 및 체험활동 지원	주 4일 (30시간)	문화예술교육 진흥원 김태연 (6209- 5950)
생활공간 공공미술로 가꾸기 (소외지역 주민)	마을미술프로젝트 추진위원회 (www.maeulmisul.or.kr)	'10.6~11월	100	‘10.5월	공모를 통한 프로젝트팀 선정 (홈페이지)	공공미술 프로젝트 기획 및 작품 제작․설치	프로젝트별 상이	예술정책과 이지현 (3704- 9517)
문학관/도서관 문학작가 파견 (문화 소외지역 주민)	도서관정보정책기획단 (www.clip. go.kr)	'10.5~10월	80	‘10.4월	공개채용 *일모아시스템 (www.ilmoa.go.kr)	문학프로그램 진행	월 20시간	도서관진흥팀 이민석 (3704- 2755)
공연예술단체 연수단원 육성 (일반국민)	전국문예회관연합회 (www.nacac.or.kr)	'10.4~12월	180	‘10.4월	공연예술단체 선정 후 단체별 공모	공연예술단체 연수단원 활동	주 30~40시간	공연전통예술과 김수한 (3704- 9536)
우수공연 소외지역 학교 파견사업 (소외지역 초․중․고 학생)	전국문예회관연합회 (www.nacac.or.kr)	'10.4~12월	500	‘10.4월	공연예술단체	소외지역 학교 방문 공연	공연단체별 상이	공연전통예술과 김수한 (3704- 9536)

≪ 체 육 ≫

사 업 명 (수혜대상)	채용기관 (홈페이지)	채용기간	채용인원 (명)	채용 시기	채용방법	담당업무	근로 형태	기타 문의 (담당부서 / 연락처)
장애인 체육활동 보조인력 지원 (장애인)	대한장애인체육회 (www.kosad. or.kr)	‘10.4~12월	26	‘10. 4월	종목별 경기단체 추천	장애인 생활체육 서비스	주 5일, 1일 8시간	장애인문화 체육팀 김우수 (3704- 9896)
생활체육 동호인클럽 지도 인턴 (일반국민)	국민생활 체육회 (www.sportal.or.kr)	'10.5~12월	120	‘10. 4월	공개채용 (홈페이지)	동호인클럽 대상 강습, 동호인대회 지원 등	주 5일, 1일 8시간	체육 진흥과 양충연 (3704- 9837)
스포츠용품업체 디자인 및 기술인력 지원 (스포츠산업체)	(재)체육인재 육성재단 (www.nest. or.kr)	'10.5~12월	50	‘10. 4월	공개채용 (홈페이지)	스포츠장비 (용품)의 디자인개발 및 성능개선	주 5일, 1일 8시간	체육 진흥과 김요일 (3704- 9852)
체육분야 인턴쉽 지원 (스포츠산업체 및 체육단체)	(재)체육인재 육성재단 (www.nest. or.kr)	‘10.4~12월	150	‘10.4월	공개채용 (홈페이지)	스포츠 마케팅, 스포츠 이벤트 기획 등	주 5일, 1일 8시간	체육 진흥과 권향연 (3704- 9853)
국제업무 전문인력 지원 (국제업무 수행기관)	(재)체육인재 육성재단 (www.nest. or.kr)	‘10.4~12월	40	수시	공개채용 (홈페이지)	스포츠마케팅, 스포츠이벤트 기획 등	주 5일, 1일 8시간	체육 정책과 권훈오 (3704- 9812)

≪ 기 타 ≫

사 업 명 (수혜대상)	채용기관 (홈페이지)	채용기간	채용 인원 (명)	채용시기	채용방법	담당업무	근로 형태	기타 문의 (담당부서 / 연락처)
해외 관광사업체 인턴 지원	한국관광공사 (www.knto. or.kr)	‘10.7~12월	100	‘10. 5월	공개채용 (홈페이지)	해외 관광사업체인턴활동	주 5일 (해외근무)	관광 정책과 이정희 (3704- 9719)
학교파견 저작권 인턴강사 양성 및 파견	한국저작권위원회 (www.copyright.or.kr)	‘10.5~12월	30	‘10.5월	공개채용 (홈페이지)	학교파견 저작권 교육	주 5일, 1일 2시간	한국저작권위원회 (2669- 0035)
미디어교육 강사파견	한국언론 진흥재단 (www.kpf. or.kr)	‘10.4~12월	100	‘10.3월, 7월	공개채용 (홈페이지)	미디어 교육 강의	평균 주 1회 1시간	한국언론진흥재단 (2001- 7864)