제 안 요 청 서

과 업 명	2023년 KOPIS 빅데이터 공모전 및 공연예술 데이터 포럼 운영
주관기관	(재)예술경영지원센터

2023. 03.

Ⅰ		사업 개요

□ 사업개요

ㅇ (사 업 명) 2023년 KOPIS 빅데이터 공모전 및 공연예술 데이터 포럼 운영

ㅇ (사업내용) 2023년 KOPIS 빅데이터 공모전 및 공연예술 데이터 포럼 운영

- 공모전 : 3개 분야 공모(5월) 총 12팀 5,100만원 시상(7월)

- 포럼 : 국제행사 연계(6월, 10월) 및 자체주최(8월, 12월) 데이터 포럼 4회 개최

□ 사업배경

ㅇ 타 산업 대비 문화예술 분야 데이터 활용도 저조하며 특히 현장 관계자들의 데이터 활용 역량 부족

ㅇ 데이터 전문인력 공연예술 분야 관심 부족 및 업계 미진입으로 인한 데이터 기반 산업발전 저조

□ 사업목적

ㅇ 데이터 기반 정량적 분석⸱연구 자료 환류 및 확산을 통한 공연예술계 데이터 활용방안 이해 및 활용 확대

ㅇ 타 산업 데이터 분석 전문인력의 공연예술 분야 진입 유도 및 공연예술 데이터 관심 향상으로 산업 고도화 제고

□ 추진방향

ㅇ (공모 세분화) 데이터 분석, 서비스 개발, 후속연구 지원 총 3개 부문으로 구분하여 각각 학생, 전 국민, `21~22년 공모전 수상자 대상으로 공모 진행

- `21~22년 수상자 후속 지원으로 단발성 사업에서 연속 사업으로 확장

- 서비스 개발 분야 신설 및 수상자 관리를 통해 향후 창업지원 참여 유도

ㅇ (포럼 다각화) 국제행사 연계로 공연예술 데이터와 외부데이터를 결합·활용한 분석 연구 결과를 국내외 관계자 대상으로 발표

Ⅱ		과업 개요

1. 과업 개요

□ 과 업 명 :  2023년 KOPIS 빅데이터 공모전 및 공연예술 데이터 포럼 운영

□ 과업기간 : 계약 체결일로부터 ~ 2023.12.22.

□ 소요예산 : 금일억오천사백만원(￦154,000,000 / 부가세 포함)

2. 과업 목적

□ 빅데이터 관련 사업 운영 전문업체 활용으로 전문적⸱안정적 행사운영

□ 예산의 효율적 집행 도모

\

3. 과업 내용

□ (공통) 공모전 및 포럼 행사 관련 공지 및 참여율 향상을 위한 외부 환류 및 확산

□ (공모전) 공연예술통합전산망 빅데이터 분석 공모전 세부 사업 운영

□ (포럼) 공연예술 데이터 포럼 행사 운영

■ KOPIS 빅데이터 공모전 개요

- KOPIS 데이터 활용 창의적 데이터 분석/서비스개발/후속연구 주제 및 우수 결과물 공모

- 제안서 서류 심사(1차)를 통해 각 부문 별 2배수 선정

- 선정팀(개인) 대상 KOPIS 데이터 제공 및 분석/개발/연구 수행, 결과물 제출

- 발표 심사(2차)를 통하여 총 12개 팀(개인) 시상 및 상금 수여

· (데이터분석/서비스개발) 부문 별 최종 5팀 선정

· (후속연구 지원) 최종 2팀 선정

* 단, 후속연구 지원의 경우, 2차 발표심사 과정은 없으며, 1차 서류심사를 통해 지원팀 선정 후,8월 공연예술 데이터 포럼(KODaF)에서 결과 발표 진행

■ 공연예술 데이터 포럼(KODaF) 개요

- 공연예술 종사자 대상 공연예술 데이터 활용방안 및 수집 필요성 제시의 장 마련

- 6월, 8월, 10월, 12월 총 4회 운영 (6, 10월은 예술경영지원센터 내 국제행사와 연계 진행)

- 참가대상 : 공연예술 데이터에 관심있는 전 국민

- 주요내용 : KOPIS 데이터 분석 결과 및 데이터 활용 사례 등 발제, 소주제 별 토론 등 행사 운영

Ⅲ		세부 과업내용

1. 추진체계 및 역할

	주관기관			- 사업 총괄 관리 및 시행 - 사업계획서 수립 및 제안요청서 작성 - 업체 선정 및 계약업무 추진 - 착수, 주간, 월간, 완료보고 관리 - 주요 업무 이슈에 대한 의사결정
	예술경영지원센터 (공연정보지원팀)
				- 일정별 사업이행 추진 - 사업추진계획 및 일정·인력(참가자, 심사위원, 발제자 등) 섭외 및 관리⸱사례비 지급 등 - 장소 대관 및 조성 - 행사 운영 및 외부에 행사 소개 - 사업 성과물 작성 및 보고 등
	업체
	공모전&포럼 운영 대행 용역
	대상자(참가자)
	(공모전) 학생, 전 국민, 기 수상자 (포럼) 데이터에 관심있는 전 국민

2월		➜	3월		➜	4월
- 계획(안) 작성 - 과업지시서 작성 - 원가계산 요청			- 용역 입찰 공고 - 용역 심사 · 선정 · 계약			공통	사업별 세부 운영 방향 협의
						공모전	- 사전설명회 준비 및 개최 - 배너 제작 및 환류/확산 - 서류접수 진행
						포럼	발제자 섭외 배너 제작
5월		➜	6월		➜	7월
공모전	- 서류 마감 및 예선심의 - 결과발표 및 데이터 제공		공모전	사전 컨설팅(1주차)		공모전	- 결과물 회수 및 검토 - 발표심사 및 시상식 운영
포럼	외부 환류/확산 진행 사전질의 및 회의 추진 발제자료 취합, 생성		포럼	데이터 포럼 행사 운영 발제자 사례비 지급 결과보고		포럼	- 배너 제작 및 환류/확산 사전질의 및 회의 추진 행사공간 및 발제자 섭외 발제자료 취합, 생성
8월		➜	9월		➜	10월
공모전	결과보고 (*사업종료)		포럼	- 배너 제작 및 환류/확산 발제자 섭외 발제자료 취합, 생성		포럼	- 데이터 포럼 행사 운영 (*브로드웨이 개최 예정으로, 사전준비까지만 수행) - 발제자 사례비 지급
포럼	데이터 포럼 행사 운영 발제자 사례비 지급 결과보고
11월		➜	12월
포럼	- 배너 제작 및 환류/확산 - 사전질의 및 회의 추진 - 행사공간 및 발제자 섭외 - 발제자료 취합, 생성		포럼	- 데이터 포럼 행사 운영 - 발제자 사례비 지급 - 결과보고 (*사업종료)

2. 추진절차

3. 세부 과업내용

1) KOPIS 빅데이터 공모전

구분	과업 내용	일정	비고
운영	■ 인력운영 - 전담 인력 참여(PM 1명, 보조 1명 이상) ■ 사업수행 - 심사위원, 멘토 섭외·관리 및 각 부문별 참가자 모집·관리 - 장소 대관(심사, 사전 컨설팅, 시상) 및 대관료 지급 - 참가신청서, 서류 심사 결과, 발표 심사 결과 등 사업운영 시 발생되는 모든 문서 정리 및 관리 후 주최기관에 공유보고 - 공모전 일정 관리 및 참가자 대상 만족도 조사 진행 - 행사 당일 투입 인력 관리 운영 - 성과 및 실적 관리	착수시점~종결시점
공고 및 모집	■ 지원 부문 별 참가자 모집 - 대상: 하기 1~3)번 확인 1) 데이터 분석 : 전국 대학(원)생 2) 서비스 개발 : 전 국민 3) 후속연구 지원 : `21~22년 KOPIS 빅데이터 공모전 수상팀 - 접수방법: 이메일 접수 (접수처 개설 후 일단위로 접수현황 공유) * 목표 지원자 수 : 데이터분석/서비스개발 각 부문 별 50팀 이상, 후속연구 지원 5팀 이상	~5월 3주	예경/ 대행사 접수계정 공동관리
외부에 환류 및 확산	■ 공모전 참가자 확보를 위한 환류/확산 진행 - 디자인 제작: 키비주얼, 포스터, 웹전단, 웹배너 제작 (※ 노출 채널에 따라 웹배너 수량 조절될 수 있음) - 문화예술 관련 유관기관 대상 온·오프라인 행사소개 협조 요청 - 빅데이터 및 공연예술 관련 커뮤니티 사이트 배너 등록 - 전화 연락 및 이메일을 통한 환류 촉진 - 노출 활성화: SNS, 검색, 공모전 사이트 노출 등 - 이벤트: 모집 기간 내 이벤트 1회 진행 - 언론보도 성과 및 실적 관리	4월 1주~ 5월 3주
사전 설명회	■ 사전설명회 준비 - 온라인 사전녹화 공간 및 인력 섭외 - 사전설명회 자료 디자인 및 배포 - 사전설명회 진행 관련 외부 환류 및 확산 등 ■ 당일 운영 - 영상 송출 환경 조성 및 송출 - 운영 인력 배치 및 사후 질의사항 취합 후, 예경 전달	4월 1주~ 4월 2주	자료생성 : 예경 / 디자인, 배포, 안내 : 대행사
1차 심사(서류)	■ 1차 서류 심사 준비/진행 - 서류심사 진행 일정 안내(참가자/심사위원) - 심사위원 섭외 (각 부문 별 1~2인씩(총 5인 내외)) (*공연예술, 빅데이터, 서비스개발, 정량연구 분야 전문가로 구성)	~5월 4주
데이터 제공	- 1차 서류 합격자 대상 공모전 진행을 위한 데이터 제공 · 보안 유지 각서 작성 및 수령 후 데이터 제공	5월 5주~ 6월 1주
사전컨설팅	■ 사전컨설팅 준비 - 서류 심사 합격자 대상, 사전컨설팅 일정 및 내용 안내 - 각 부문별 멘토 별도 섭외 후 컨설팅 진행 - 멘토 구성: 총 3인 내외 (공연분야, 데이터 분석, 서비스 개발 전문가) * (데이터 분석 및 서비스 개발 부문) 서류 심사위원 중 1~2인 섭외 후, 멘토 당 적절 인원 배치 * (후속연구 지원 부문) 연구분야 전문가 중 1인 섭외 후, 선정 팀 전원 배치 ■ 당일 행사운영 사전 컨설팅 시, 질문사항 사전 조사 후 정리 및 당일 배부 사전 컨설팅 일정 사전 안내 장소 대관(수용 인원 체크) 및 대관료 지급 참가자 및 관계자 좌석 배치 간식 및 물품 준비 및 세팅 참가자 및 멘토 관리 멘토 사례비 지급 멘토링 관련 참가자 문의 응대 현장 사진 및 영상물 촬영	~6월 1주
2차 심사(발표) 및 시상	■ 2차 발표 심사 준비 - 서류 심사 합격자 대상, 발표 심사 진행 일정 및 내용 안내 · 소요시간 약 3시간 (발표 2시간 / 시상 1시간) · 분석 과정 및 결과 중심 발표로, 1팀당 약 7분 내외 발표 · 심사위원 총 5명 섭외 (* 1차 서류심사에 참여했던 심사위원 중, 빅데이터-서비스 개발-정량연구 부문 교차 심사 가능한 심사위원 3~5인으로 섭외 구성) ■ 당일 행사운영 장소 대관(수용 인원 체크) 및 대관료 지급 리허설 및 진행 인력 운영 및 관리 간식 및 물품 준비 및 세팅 참가자 및 주요 관계자 관리 및 좌석 배치 방문객 대응·질서유지·고객민원 응대 등 현장 운영 장소 내외 사인물 부착 참가자 대상 만족도 설문조사 진행 현장 사진 및 영상물 촬영 전문 사회자, 심사위원 등 사례비 지급 참가자 문의 응대 상기 업무 외 준비 시 필요하다고 추후 합의한 사항	7월 2주

※상기 내용 및 운영 일정은 진행 상황에 따라 변동 될 수 있음

2) 공연예술 데이터 포럼(KODaF)

구분	과업 내용	일정(예정)	비고
운영	■ 인력운영 - 전담 인력 참여(PM 1명, 보조 1명 이상) ■ 사업수행 - 발제자, 행사진행자 등 섭외·관리 및 참가자 모집·관리 - 장소 대관 및 대관료 지급 - 참가신청 서류 등 사업운영 시 발생되는 모든 문서 정리 및 관리 후 주최기관에 공유보고 - 일정 관리 및 참가자 대상 만족도 조사 진행 - 행사 당일 투입 인력 관리 운영 - 성과 및 실적 관리	착수시점~종결시점
공고 및 모집	■ 참가자 모집 - 데이터 포럼 참가자 모집 · 대상: 공연예술 데이터에 관심 있는 전 국민 · 접수: 예술경영지원센터 사이트(목표 지원자 수: 회당 200여명)	5월~12월 (각 행사 한달 전)	예경/ 대행사 접수계정 공동관리
외부에 환류 및 확산	■ 포럼 참가자 확보를 위한 환류/확산 진행 - 디자인 제작: 키비주얼, 포스터, 웹전단, 웹배너 제작 (※ 노출 채널에 따라 웹배너 수량 조절될 수 있음) - 문화예술 관련 유관기관 대상 온·오프라인 행사 소개 협조 요청 - 빅데이터 및 공연예술 관련 커뮤니티 사이트에 배너 등록 - 전화 연락 및 이메일을 통한 환류 촉진 - 노출 활성화: SNS, 검색, 공모전 사이트 노출 등 - 이벤트: 모집 기간 내 이벤트 1회 진행 - 언론보도 성과 및 실적 관리	각 행사 한달 전
행사운영	■ 사전준비 발제자 대상 사전회의 진행 발제자료 취합 및 정리, 디자인 ■ 당일 행사운영 - 공간 조성 및 관계자 좌석 배치 - 방문객 대응 및 고객 민원 응대 등 현장 운영 - 장소 내외 사인물 부착 - 현장 사진 촬영 및 영상 녹화, 실시간 송출 - 행사 실시간 송출 관련 기기 임차 및 인력 섭외, 운용 - 그 외 필요 기자재 대여 및 대여료 지급 - 간식 및 물품 준비 및 세팅 - 전문 사회자, 발제자 등 사례비 지급 - 상기 업무 외 준비 시 필요하다고 추후 합의한 사항

※상기 내용 및 운영 일정은 진행 상황에 따라 변동 될 수 있음

3) 사후 관리

□ 행사(포럼, 공모전) 만족도 설문조사 결과 자료 취합 및 제출

□ 행사(포럼, 공모전) 관련 질의답변(CS) 취합 및 제출

□ 행사(포럼, 공모전) 참가자 사례비 및 시상금 지급

4) 기타

□ 상기 업무 외 성공적인 행사개최를 위해 필요 사항을 추가 제안 가능

5) 가격 산출 시 반영사항

□ 각종 임차료 (장소 및 기타 장비 등)

□ 전문가 섭외 및 사례금

- (포럼) 발제자 및 진행자 등

- (공모전) 전문 사회자, 심사위원, 공모전 참여자 컨설팅 참여회의비 등

□ 행사 운영 비용(안내지, 다과, 현장 스케치 등)

□ 기업이윤, 인건비 등 단가기준 제시

※ 기타 사업수행에 필요한 예산에 대해서는 기관과 사전 협의하여 반영

6) 과업 산출물

구 분	산출물
결과보고서	- 운영 결과보고서 - 과업 수행 관련 취합 및 작성된 제반 자료 일체 (*영상물, *사진 등)
배너, 포스터 등 판촉물	- 리플렛 등 각종 인쇄 결과물 및 데이터
기타	- 만족도 조사 설문지 원본 및 조사 결과
사진 및 영상	- (제작방식) 전체 현장 스케치, 포럼 및 공모전 발표자, 심사위원 등 세부 컷 - (결과물) 고용량 및 저용량 각 1식 - (용도) 행사 전반 기록 및 보도자료 배포용

4. 추진 일정

구분		2월	3월	4월	5월	6월	7월	8월	9월	10월	11월	12월
계획수립	사업계획 수립 및 과업지시서 작성	⬤
업체선정	원가계산 요청	⬤
	입찰공고 및 접수		⬤
	제안심사 및 업체 선정·계약		⬤
	세부 운영사항 협의			⬤
빅데이터 공모전	배너, 포스터 등 디자인, 제작			⬤
	환류창구 계약 및 환류시작			⬤
	사전설명회 개최 및 서류접수			⬤
	서류마감 및 예선심의				⬤
	결과발표 및 데이터 제공				⬤
	사전컨설팅					⬤
	결과물 회수 및 검토						⬤
	발표심사 및 시상식						⬤
	결과보고							⬤
	상장 발급 및 시상금 지급							⬤
데이터 포럼	배너, 포스터 등 디자인, 제작			⬤
	환류창구 계약 및 환류시작			⬤	⬤		⬤		⬤		⬤
	참가자 모집				⬤	⬤	⬤	⬤	⬤	⬤	⬤	⬤
	공간섭외						⬤				⬤
	발제자 섭외			⬤			⬤		⬤		⬤
	사전회의 추진				⬤		⬤		⬤		⬤
	발제자료 취합 및 생성, 디자인					⬤		⬤		⬤		⬤
	데이터 포럼 행사 개최, 운영					⬤		⬤		⬤		⬤
	사례비 지급					⬤		⬤		⬤		⬤
	결과보고						⬤		⬤		⬤	⬤

※상기 추진일정 및 세부일정은 사업 추진과정에서 협의 및 조정될 수 있음

5. 사업 관리

가. 사업추진체계 수립

□ 수행조직 및 업무분장

- 본 행사의 성공적인 추진을 위한 투입될 조직 및 인원현황을 제시하고 조직별, 작업 단위별 업무분장내역 제안

- 공동수급 형태로 제안 시, 주사업자와 부사업자간의 업무수행범위 및 책임한계를 명확하고 상세히 정의하여 운영 방안 제안

□ 사업책임자(PM)는 주사업자 직원으로 본 사업을 총괄할 수 있는 전문인력을 투입해야 함

- 원활한 행사 진행을 위해 용역수행 완료일까지 지정하는 장소에 설치 및 유지보수를 총괄할 수 있도록 책임자 1명을 지정하여 상시연락이 가능하도록 조치하여야 함

□ 전체 및 수행 공정별 참여 인력의 투입계획 및 투입인력의 업무, 이력 사항, 관련 프로젝트 개발경력 등을 제시

□ 부득이 구성원을 변경할 경우에는 미리 서면으로 발주기관의 승인을 얻어 당초 구성원과 동등하거나 그 이상의 자격, 경력을 가진 자를 배치하여야 함

나. 작업 일정 계획

□ 제안업체는 사업일정 계획에 따라 본 사업을 기간 내 완수하기 위한 용역추진 단계별 추진 일정 및 세부 활동 내용 등이 포함된 개발 일정 계획 제안

□ 착수보고 및 결과보고 진행

- 계약일로부터 10일 이내에 세부 사업수행계획서 제출 및 착수보고회 개최

- 계약종료일 1주일 이내에 최종결과보고서 제출로 결과보고회 대체

다. 품질보증계획

□ 용역내용에 대한 품질보증의 범위, 품질보증을 위한 계획 및 방안, 조직, 절차 등을 제안

라. 산출물 관리 및 저작권

□ 추진 과정에서 생산되는 단계별 산출물의 종류, 주요내용 작성 및 제출시기, 제출 부수, 제출매체 등을 제시하고, 제출 시기는 사업추진 계획 및 품질보증 계획과 연계되어야 함

□ 본 사업에 의한 산출물의 저작권은 발주기관에 있음

마. 감수 및 사후서비스

□ 제안기관은 최종검수가 완료될 때까지 내용상의 오류 및 편집 등에 대한 수정□보완 등의 요구를 수용해야 함

□ 최종 보고서가 완료된 후의 검수는 IT여성기업인협회에서 전문가를 선정하여 심사할 수 있으며, 제안사는 보고서와 관련한 수정 및 행정업무를 수행

바. 통제 및 리스크 관리

□ 본 사업 수행 시 발생 예상되는 쟁점 및 미결사항에 대한 관리, 사용자 요구사항 추가 및 변경으로 인한 변경 부분에 대한 관리 등 각종 변수와 위험에 대응, 통제 및 리스크 관리 방안 제안

사. 기밀보안

□ 본 사업 수행기간 중 중요 데이터 등 정보누출에 대비하여 구체적인 정보보호 계획 및 방안을 제안

아. 안전 관리 등

□ 과업 수행사는 과업에 참여하는 인력의 안전·보건 확보를 위해 ｢중대재해처벌법(’22.1.27.시행)｣ 제4조(사업주와 경영책임자 등의 안전 및 보건 확보의무) 등 관련 법령을 준수하여야 함

- 코로나19 확산방지 방역용품 제공 등 방역지침 운영 계획 수립

- 응급 상황 대피 및 대응 체계 마련 등 안전관리 매뉴얼 수립 및 시행

6. 사업 결과물 제출

□ 최종 결과보고서(한글, PPT, PDF 파일) 제작 및 USB 제출

- 용역 수행과 관련된 모든 원본자료를 USB에 담아서 제출

※ 결과보고서 사양: A4사이즈, 4도 컬러

※ 사업결과에 대한 보고서는 수행과정에서 담당부서와 충분히 협의하며, 사업종료 이전에 사업 결과의 최종 산출물에 대해 담당부서와 초안 협의 후 제출

7. 수행 보고

구분	보 고 명	보고시기	주요내용	보고형식
정기 보고	착수 보고	계약체결 후 7일 내	∘세부계획 및 추진일정 보고 ∘사업 특성 및 과업의 주안점 안내	총괄관리자 발표
	중간 보고	과업수행 중	∘추진실적 및 계획 보고 ∘과업추진 일정대비 달성도 점검	구두 / 서면 (필요 시 발표)
	결과 보고	과업 완료 전 7일 내	∘수행결과 보고 및 피드백 ∘개선 및 보완사항 제언	총괄관리자 발표
수시 보고	문제 발생 및 주요 이슈 사항	즉시	∘각 단계별 의사결정사항 논의 ∘이슈 발생사유 및 처리결과 보고	구두 / 서면 (필요 시 발표)

8. 과업수행에 따른 준수사항

가. 과업수행방법

□ 수행업체는 본 과업내용서를 기초로 센터와 월 1~2회 정기회의 및 필요한 경우 수시 회의를 통해 과업을 수행하여야 함

□ 용역 세부내용은 전체 계약금액 내에 향후 센터의 요구에 따라 변경될 수 있으며, 이 경우 상기 과업내용에 준하여 또는 센터의 별도지시에 따라 과업내용을 수행하여야 함

□ 센터는 과업 범위 내에서 세부 항목에 명시되지 않은 추가 과업을 요구할 수 있으며, 과업 범위를 벗어난 과업에 대해서는 상호 협의를 거쳐 추가할 수 있음

□ 수급자는 제출한 용역 결과물이 센터의 심의 결과 수정이나 보완이 필요하다고 판단될 경우 이에 응해야 하며, 센터가 과업에 대하여 점검 또는 시정을 요구할 경우에도 이에 응하여야 함

□ 과업 수행 시 센터로부터 수집된 자료는 용역이 완료되면 모두 센터로 반환하여야 하며, 과업과 관련하여 취득한 기밀사항을 외부에 공개 또는 제공하지 아니하며, 이로 인해 문제가 발생할 경우 모든 책임을 수급자가 부담하고, 그로인한 센터의 물적, 심적 피해에 대하여 센터가 정하는 바에 따라 보상하여야 함

나. 성과품 제출과 권리 소유

□ 성과품은 행사 일정에 맞추어 납품하는 것으로 하고, 그 최종 형태는 인쇄 제작물과(10부), 전자 파일 (PDF 및 디자인작업 원본 전자 파일 형태)로 USB에 저장하여 납품함

□ 성과품은 각 해당 제작물의 제작 일자에 맞추어 납품하는 것으로 하고, 그 최종 형태는 인쇄 제작물과 전자 파일로 납품하여야 함

□ 센터로부터 수집된 자료는 용역 완료 후 반환해야하며, 기밀사항은 외부에 공개하지 아니함

□ 성과품과 관련 제3자와의 권리분쟁 등이 발생할 경우에는 모든 책임은 수급자가 부담하고, 그로 인한 센터의 물적, 심적 피해에 대하여 센터가 정하는 바에 따라 보상하여야 함

다. 이견조정

□ 센터와 수급자가 과업지시서 해석상의 이견이 상충할 경우, 센터의 사업계획 변경, 기타 과업 수행과 관련한 환경 변화 등이 있을 경우, 양자 간의 협의에 의하여 조율하되, 센터가 최종 결정권을 가짐

라. 계약해지

□ 다음 각 호에 해당하는 경우에는 당해계약의 전부 또는 일부를 해제할 수 있음

- 정당한 이유 없이 약정한 착수기일을 경과하고도 용역수행에 착수하지 않을 경우

- 계약서상의 과업수행기간 이내에 과업을 완료하지 못하거나 과업수행업체의 명백한 귀책사유로 인해 과업을 완료할 가능성이 없다고 인정되는 경우

- 사전 승인 없이 과업내용을 변경하는 경우

- 기타 과업수행에 있어 센터의 정당한 요구사항을 이행하지 않을 경우

□ 상기 계약해지 사항에 해당할 경우 센터는 과업수행업체에 대하여 일체의 용역대가를 지불하지 아니하며 기 지급분이 있을 경우 과업수행업체는 이를 일체 반환조치 및 손해배상을 청구할 수 있음

마. 기타

□ 모든 성과품은 발주처 소유이며, 임의로 복사하거나 외부로 유출하여서는 불가함

□ 과업종료 후 편집파일 및 원본파일을 제출해야 함

□ 과업 폐기물은 소각처리 하여야 하며, 기타 보안상 결함이 없도록 하고 보안사항 불이행으로 발생하는 모든 책임은 수급인이 책임져야 함

□ 계획의 불완전 및 성과품의 하자로 인하여 발주처에 피해가 있을 때 또는 수급인으로서의 의무와 필요한 조치를 이행하지 아니하므로 발생하는 민·형사상의 모든 책임은 수급자가 져야 함

※ 용역계약에 의해 수행된 결과물에 대한 저작권은 예술경영지원센터가 소유함

6		제안 일반사항

□ 입찰참가자격

ㅇ 「국가종합전자조달시스템입찰참가자격등록규정」에 의하여 나라장터(G2B)에 입찰서제출 마감일 전일까지 기타자유업(행사대행업, 업종코드 : 9901)으로 입찰참가자격을 등록한 자

ㅇ「중소기업제품 구매촉진 및 판로지원에 관한 법률」제9조 및 같은 법 시행령 제10조에 의한 직접생산확인증명서[세부품명 : 기타행사기획 및대행서비스, 세부품명번호 10자리 : 8014199001]를 소지한 자

* 직접생산확인증명서는 전자입찰서 제출마감일 전일까지 발급된 것으로 유효기간 내에 있어야 함

ㅇ「중소기업기본법」제2조에 따른 중·소기업자 또는「소상공인 보호 및 지원에 관한 법률」제2조에 따른 소상공인으로서「중소기업 범위 및 확인에 관한 규정」에 따라 발급된 중·소기업·소상공인 확인서(용도 : 공공기관 입찰용)를 소지한 자

ㅇ 공동수급 허용(공동이행방식만 가능)

- 공동이행방식은 공동수급체 구성원 모두 입찰참가자격을 갖추어야 함

- 공동수급체 구성원은 대표사 포함 2인 이상 ~ 5인 이하로 구성되어야 하며, 구성원별 계약참여 최소지분율은 10% 이상으로 하여야 함

- 공동수급체를 중복 결성하여 입찰 참여 불가

- 공동수급협정서 제출(제출기한 : 조달청 공고에 따름)

* 입찰서를 제출한 후에는 공동수급협정서 제출이나 협정서의 내용 변경 불가

* 공동수급협정서는 반드시 나라장터 시스템의 “입찰정보”를 이용하여 전자제출

* 대표사는 나라장터 시스템에서 공동수급협정서 승인여부를 확인 후 제출

ㅇ 품질 보증 및 처리의 일관성을 고려하여 하도급 불허

□ 협상

ㅇ 협상적격자

- 기술능력평가 점수가 기술평가분야 배점한도의 85%이상인 자

ㅇ 협상순서

- 정성평가점수는 최고점수와 최저점수를 준 위원의 점수를 제외하고, 나머지 위원의 평가점수를 합산하여 산술평균한 점수로 함

(다만, 최고·최저점수가 2개 이상인 경우에는 이중 하나만 제외)

- 평가점수를 계산한 결과 소수점 이하의 숫자가 있는 경우에는 소수점 다섯째 자리에서 반올림 함

- 협상순서는 협상적격자의 기술능력평가 점수와 입찰가격평가 점수를 합산하여 합산점수의 고득점 순에 따라 결정함. 다만, 합산점수가 동일한 제안자가 2인 이상일 경우에는 기술평가 점수가 높은 제안자를 선순위자로 하고, 기술평가 점수도 동일한 경우에는 기술능력의 세부평가항목 중 배점이 큰 항목에서 높은 점수를 얻은 자를 선순위자로 정함

ㅇ 협상

- 종합평가점수 1위 업체부터 협상을 진행하며, 선순위 업체와의 협상에서 합의가 이루어지면 후순위 업체와의 협상은 생략

- 만약 합의가 이루어지지 않을 경우에는 동일한 기준과 절차에 따라 후순위업체와의 협상 실시

- 협상진행에 관한 전반적인 사항은 협상에 의한 계약 체결 기준 따름

7		제안서 평가

□ 제안심사

ㅇ 제안심사일 : 입찰마감 후 개별 연락

ㅇ 제안서 설명시간 : 업체당 30분 이내 (제안 설명 15분, 질의응답 15분)
제안서 설명시간은 내부 판단에 의하여 조정될 수 있음

ㅇ 평가 위원 : 외부 전문평가위원 5인 내외로 구성된 평가위원회에서 평가를 실시하며 위원은 예술경영지원센터에서 선정

ㅇ 유의사항

- 제안서 발표자는 반드시 입찰자가 지정한 사업관리자(PM)이어야 하며, 발표자의 정보, 신분을 확인할 수 있는 서류(재직증명서, 4대 보험 가입 증명자료)를 등록해야 하고, 업체별 참여자 수는 2인 이내로 함

* 사업관리자(PM)는 제안업체 소속의 임직원으로서, 입찰공고일 전날부터 제안서 평가일까지 계속 재직하여야 함

- 발표자가 제안서에 명시된 사업관리자(PM)가 아니거나 제안서에 사업관리자(PM)가 명시되지 아니한 경우에는 발표할 수 없으며, 기 제출된 제안서로 서면으로만 평가

- 응찰 업체가 5개 초과할 경우 및 코로나 상황에 따라 서면평가로 대체 가능

- 발표내용이 제안서와 상이한 사항이 있는 경우 이를 별도 명기하고, 그 사유를 명확하게 설명하여야 함

- 제안서 평가는 예술경영지원센터 평가기준에 의하며, 제안사는 기술평가 결과에 대해 일체의 이의를 제기할 수 없음

- 제안사는 제안심사가 시작되기 전에 도착하여 참석 여부를 확인해야 함

- 선정결과는 최종 선정업체에 한하여 나라장터를 통한 발표 및 개별 통보함

- 제안사는 제안요청사항 등 계약에 필요한 모든 사항에 관하여 계약 전에 완전히 숙지하여야 하며, 이를 숙지하지 못한 책임은 제안사에 있음

□ 평가방법

ㅇ 평가방법 : 수요기관 평가(발표 평가)

ㅇ 평가항목 및 배점 : 제안서 및 입찰가격 평가,

총 100점(기술능력평가 80%, 가격평가 20%)

구 분		평가항목		배점
기술 평가 (80점)	정량평가	①제안업체의 경영상태(신용평가등급확인서)		10
	정성평가	사업계획 부문	②과업이해도 o 제안요청서의 목적 및 방향 부합성 o 과업수행계획의 적정성 및 구체성	10
			③ 사업 수행전략 o 과업수행의 기본방향과 전략 - 사업수행 전략의 창의성, 타당성 - 제안내용의 실현가능성 - 성과 목표 설정 및 달성 가능성 o 제안내용의 특징과 장점	10
		사업수행 및 관리 부문	④ 세부사업 수행계획 및 기획·집행일정 등 o 세부사업계획의 체계성과 전문성 o 추진절차․일정의 타당성 및 실현가능성 o 사업운영 및 관리방안의 적정성 o 운영계획의 창의성, 차별성	15
			⑤ 사업수행 역량 o 참여인력의 전문성, 다양성, 적정성, 안정성 o 역할분담의 명확성, 적절성, 균형성 o 사업수행을 위한 전담인력 및 참여인력의 유사용역 경험자 비율 등	15
		기타부문	⑥ 지원기술 및 사후관리 o 용역수행 과정에서 예상되는 문제점 및 보완대책 o 용역 결과물 활용을 위한 데이터 정리/관리계획	10
			⑦ 안전관리, 재난관리 등 비상대책 수립 능력 o 안전, 재난관리 계획의 적정성 (안전 관리 매뉴얼 수립 및 관련자 교육 등) o 코로나19 관련 행사 방역 및 안전 대책 수립의 현실성	10
입찰가격평가 (20점)		입찰가격 평점 산식에 의함		20
총 계				100점

□ 정량제안서 표준 목차

구 분	포함되어야 할 내용	비 고
신용평가등급	· 신용평가등급확인서 첨부

□ 정략적 평가분야 세부 평가 기준

- 경영상태 평가기준(10점)

신용평가등급			평점
회사채	기업어음	기업신용 평가등급
AAA, AA+, AA0, AA- A+, A0, A-, BBB+, BBB0	A1, A2+, A20, A2-, A3+, A30	AAA, AA+, AA0, AA-, A+, A0, A-, BBB+, BBB0	배점의 100%
BBB-, BB+, BB0, BB-	A3-, B+, B0	BBB-, BB+, BB0, BB-	“ 95%
B+, B0, B-	B-	B+, B0, B-	“ 90%
CCC+ 이하	C 이하	CCC+ 이하	“ 70%

* 등급별 평점이 소수점 이하의 숫자가 있는 경우 소수점 다섯째자리에서 반올림 함

1.「신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률」제2조 제8의3에 해당하는 신용조회사 또는「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」제335조의3에 따라 업무를 영위하는 신용평가사가 입찰공고일 이전에 평가하고 유효기간 내에 있는 회사채, 기업어음 및 기업신용평가등급으로 평가하되, 가장 최근의 신용평가등급으로 평가한다. 다만, 가장 최근의 신용평가등급이 다수가 있으며 그 결과가 서로 다른 경우에는 가장 낮은 등급으로 평가한다.

2. 신용평가등급 확인서가 확인되지 않은 경우에는 최저등급으로 평가하며, 유효기간 시작일 또는 만료일이 입찰공고일인 경우에도 유효한 것으로 평가한다. 다만, 입찰공고일 다음날 이후에 발생 또는 수정된 자료는 평가에서 제외한다.

3. 주 1에도 불구하고, 합병 또는 분할한 자가 입찰공고일 이전에 평가한 신용평가등급이 없는 경우에는 입찰서 제출 마감일 전일까지 발급된 유효기간 내에 있는 가장 최근의 신용평가등급으로 평가한다. 다만, 합병 후 새로운 신용평가등급이 없는 경우에는 입찰공고일 이전에 평가하고 유효기간 내에 있는 신용평가등급으로서 합병 대상자 중 가장 낮은 신용평가등급을 받은 자의 신용평가등급으로 평가한다.

4. 추정가격이 고시금액 미만인 입찰에서 입찰공고일을 기준으로 최근 7년 이내에 사업을 개시한 창업기업에 대해서는 신용평가등급 점수상의 배점 한도를 부여한다. 이 경우 창업기업에 대한 확인은 「중소기업제품공공구매 종합정보망」에 등재된 자료로 확인하며, 창업기업확인서의 유효기간 내에 있어야 한다. 다만, 제안서 평가일 전일까지 발급된 자료도 심사에 포함하며, 이 경우 입찰공고일 이전 창업을 확인 할 수 있는 자료(법인인 경우 법인등기부상 법인설립등기일, 개인사업자인 경우에는 사업자등록증명서 상 사업자등록일)를 제출하여야 한다.(이하 창업기업에 대한 확인방법은 같다)

5. 공동수급체의 경우 구성원별 해당 점수에 지분율을 곱한 후 그 점수들을 합산하여 최종 평가하고, 평가 결과 소수점 이하의 숫자가 있는 경우 소수점 다섯째자리에서 반올림 한다.

(예) (A사 점수×A사 지분율)+(B사 점수×B사 지분율)

제안 내용	비 고
· 제안배경 및 개요 · 제안범위
· 일반현황(설립목적, 주요연혁, 자본규모 등) · 본 용역사업 수행에 있어서의 강점	[별지4호서식] 활용
· 과업의 추진방법, 추진체계, 추진일정
· 참여인력 구성(인적사항, 과거 근무경력 포함) * 실제 본 용역에 투입되는 실제인원만 기재 · 구체적인 운영계획 및 인력 투입계획	[별지5,6,7호서식] 활용
· 용역 과정에서 예상되는 문제점 및 보완대책 제시 · 기타 지원사항

□ 정성제안서 표준 목차

□ 정성적 평가분야 세부 평가 기준

ㅇ 평가항목별 등급을 5단계 등급(매우우수ㆍ우수ㆍ보통ㆍ미흡ㆍ매우미흡)으로 구분하여 평가하고 항목별 배점에 따라 등급점수 부여

* 등급별로 적용하는 점수 분포

등급	매우우수	우수	보통	미흡	매우미흡
점수	배점의 100%	배점의 80%	배점의 60%	배점의 40%	배점의 20%

- 평가자료를 제출하지 않거나, 자료를 제출한 경우라도 점수를 부여할 수 없는 경우에는 최저점수로 처리

- 평가에 따른 기간계산은 공고일 현재를 기준으로 함

- 기타 필요한 세부사항은 평가위원회에서 기준을 정함

□ 가격 평가분야 세부 평가 기준

ㅇ 기획재정부 계약예규「협상에 의한 계약체결기준」에 따라 가격평가 실시

8		제안서 작성요령

□ 제안서 작성기준

ㅇ 제안서는 다음의 제안서 목차와 작성요령에 따라 작성

ㅇ 제안사는 제안 요청 내용을 충분히 숙지하여 본 사업의 취지를 확실히 이해하고, 사업추진 전략, 사업범위 및 사업추진 내용 등을 명확하게 기술하여야 함

ㅇ 제안서의 작성요령 또는 제안 요구사항에 명시되지 않은 내용에 대한 추가적인 제안사항이 있는 경우, 해당 항목에 포함하거나 별도의 항목으로 작성

ㅇ 기타 필요하다고 판단되는 보조 자료는 별도로 제출할 수 있음

ㅇ 제시된 목차의 항목 중에서 해당 내용이 없는 경우는 해당 항목에 “해당사항 없음”으로 간략히 기술

□ 제안서 규격(권장사항)

ㅇ A4 용지 규격

ㅇ 제안서 분량 제한 : 본문내용을 포함하여 50페이지 이내로 하며 페이지 번호 부여

1. 각 항목은 필히 지정된 양식을 준수하여 작성할 것

2. 문서작성은 HWP 또는 파워포인트(PT용)로 작성하여 제출

3. 백색 A4(297×210㎜)용지를 사용하여 작성할 것

4. 아래 서식을 준수할 것

Ⅰ. -----------(15Point, 신명조/진하게, 줄간격 200)

1. -----------(13Point, 신명조/진하게, 줄간격 200)

가. ----------(13Point, 신명조/보통, 줄간격 150)

ㅇ-----------(13Point, 신명조/보통, 줄간격 150)

-                (13Point, 신명조/보통, 줄간격 150)

※ 제안 목차에 포함되지 않은 자료는 첨부자료로 함

□ 제안서 작성 시 유의사항

ㅇ 제안요청사항 및 제안서작성안내 내용을 최대한 충족하도록 작성

ㅇ 제안내용은 꼭 필요한 사항 위주로 명료하게 작성하여야 하며 불확실한 용어의 사용 및 추상적인 표현은 하지 말아야 함

ㅇ 제안서의 각 요구사항에 대한 응답으로 “할 수 있다”, “가능하다”,  “고려하고 있다”, “가능하다고 본다” 등과 같은 표현은 평가 시 불가능한 것으로 봄)

ㅇ 제안서의 내용은 명확한 용어로 표현하고, 계량화가 가능한 것은 계량화함

ㅇ 제안서의 모든 내용은 객관적으로 입증할 수 있어야 하며, 그 내용이 허위로 확인될 경우 또는 입증요구에 입증하지 못하는 경우는 평가 대상에서 제외됨

ㅇ 제안내용을 보충하기 위해 설명자료 등의 내용이 많은 경우에는 별지를 사용하고 참고문헌 활용 시 참고문헌 목록을 첨부하고 인용 부분을 명시하며 제안 요청기관에서 요청 시 이를 제출하여야 함

ㅇ 계약 후에도 제안서의 내용이 허위로 작성한 사실이 발견되거나 제안된 내용을 충족시키지 못할 경우 제안업체는 일체의 손해배상 책임을 져야 하며, 이에 대한 손해배상 제반 비용은 제안사 부담으로 함

ㅇ 기술인력보유현황(투입계획)에 기재된 기술자는 반드시 사업수행에 참여하여야 하며, 당해 사업에 참여하지 아니하는 경우 그 인원에 대한 평가가 업체선정의 중요한 요소인 경우에는 계약해제 또는 해지의 사유가 될 수 있음

* 단, 퇴직·질병 등의 사유로 부득이 구성원을 변경할 경우에는 미리 서면으로 발주기관의 승인을 얻어 당초 구성원과 동등하거나 그 이상의 자격, 경력을 가진 자를 배치하여야 함

ㅇ 제안서는 제출요구 시한 내에 접수된 것만 유효함

ㅇ 제출된 제안서의 기재내용은 제안요청기관의 요청이 없는 한 수정, 삭제 및 대체할 수 없으며, 추후 사업자 선정시 계약조건을 제시한 것으로 간주함

ㅇ 필요시 제안사에 대하여 추가 제안 또는 추가 자료를 요청할 수 있으며, 이에 따라 제출된 자료는 제안서와 동일한 효력을 가짐

9		제안서 제출 및 유의사항

□ 제안서 제출 및 유의사항

ㅇ 제출방법 : 전자제출(조달청 e-발주시스템에 등록)

ㅇ 제출서류

구분	내용
입찰등록서류	· 조달청 입찰공고 서류 참조
제안서서류	· 정량 제안서(증빙서류 포함) 1부
	· 정성 제안서(증빙서류 포함) 1부
	· 발표자료 각 1부
	· 기타자료(법인등기부등본, 경쟁입찰참가자격, 법인인감증명서 등)

ㅇ 유의사항

- 제출기한 내 접수되지 아니한 서류는 인정하지 않으며, 온라인 (e-발주시스템) 제출만 가능

- 본 제안과 관련된 일체의 소요 비용은 제안사의 부담으로 함

□ 문의처

ㅇ 입찰 진행 절차

- 경영지원팀 김소진 주임(02-708-2212)

ㅇ 용역 과제 내용 관련

- 공연정보지원팀 이다운 주임(02-708-2214)

10		입찰관련 서식

ㅇ 제1호 서식 : 개인정보 수집·이용·제공 동의서

ㅇ 제2호 서식 : 근로자 권리보호 이행서약서

ㅇ 제3호 서식 : 안전보건관리 준수 서약서

ㅇ 제4호 서식 : 일반 현황 및 연혁

ㅇ 제5호 서식 : 업무수행 조직 및 인원 현황

ㅇ 제6호 서식 : 참여인력 총괄표

ㅇ 제7호 서식 : 참여인력 상세이력

ㅇ 제8호 서식 : 공동수급표준협정서

[별지 제1호 서식]

개인정보 수집･이용･제공 동의서 (양식)
소속기관	성명	직위	동의여부	서명
			□ 동의 / □ 거부
			□ 동의 / □ 거부
			□ 동의 / □ 거부
			□ 동의 / □ 거부
			□ 동의 / □ 거부
본인은 (재)예술경영지원센터(이하 ‘센터’)의 “용역명”용역의 입찰과 관련하여, 아래와 같이 본인 개인정보의 수집･이용･제공에 동의합니다. 가. 수집･이용･제공 목적 - 센터가 수행하는 “용역명”용역 입찰 참여에 따른 입찰서류 확인을 위해 최소정보를 수집하는데 활용 나. 수집･이용･제공하는 개인정보의 항목 - 제안사 대표자의 성명, 전자우편, 전화번호, 직장주소, 학력, 경력, 휴대폰번호 등 - 참여인력의 성명, 소속/직책, 연령, 학력, 경력 등 - 입찰참가 신청 제출자의 성명, 직위, 전화번호, 전자우편 등 다. 개인정보의 보유 및 이용･제공기간 - 본 동의서가 작성된 때로부터 원 입찰참가 서류 관리를 위한 보유기간까지(1년) 라. 동의를 거부할 권리와 거부에 따른 불이익 - 상기 본인은 상기 개인정보의 수집에 대하여 거부할 권리를 보유하고 있음을 인지하고 있음 2023년 월 일 재단법인 예술경영지원센터 대표 귀하

[별지 제2호 서식]

근로조건 권리보호 이행서약서

당사는 (재)예술경영지원센터에서 시행하는 “용역명” 계약업체로서 근로자(하도급 업체 포함)의 인권보호․고용안정․노동환경 등의 권리보호를 위해 다음사항을 이행할 것을 서약합니다.

1. 당사는 근로자가 인간으로서의 존엄과 가치 및 자유와 권리를 누릴 수 있도록 인권보호를 위한 경영정책(관련 법령에 의거 취업규칙 작성·신고 등)을 확립하도록 노력하겠습니다.

2. 근로자에 대하여 인종·종교·신체적 결함·성별·출생지·노동조합 가입여부 등의 이유로 고용·보상·훈련의 기회, 승진, 이직, 퇴직 등에 차별을 하거나 차별을 조장하지 않겠습니다.

3. 산업에 대한 효과적인 지식을 소유하고 안전시설, 휴게시설 등을 설치하여 근로자의 노동환경을 개선하고, 작업과 관련한 사고나 질병을 예방하기 위해 적절한 조치를 취하며 특히, 근로자가 건강과 안전이 위험하다고 판단하여 작업을 거부한 경우 즉시 현장의 문제를 조사하여 조치를 취하도록 하겠습니다.

4. 근로자에게 노동력 착취적인 언어·신체적 접촉과 성희롱·성폭력을 비롯한 성적 강압 행위, 정신적 강압이나 언어폭력 등은 허용하지 않으며, 관련 사건 발생 시 즉시 피해자 보호 및 2차 피해 방지를 위한 적절한 조치를 취하고, 근로자의 개인정보나 사생활에 대한 권리를 존중하겠습니다.

5. 근로자에게 관련 법률에 부합한 노동시간 준수 및 휴일 제공으로 근로자 자신과 가족이 건강한 생활수준을 누릴 수 있게 하며, 여성근로자의 모성은 특별한 도움을 받을 권리를 보장하겠습니다.

6. 당사는 근로 중 근로자에게 발생한 문제에 대하여「근로기준법」,「산업재해 보상보험법」,「국민건강보험법」, 「용역근로자 근로조건 보호지침」등 관련 법령을 준수하여 필요한 조치를 취하며 이를 위반할 시에는 관계법령에 따라 책임지겠습니다.

2023.   .   .

서약자 : ooo 회사 대표 ooo (서명 또는 날인)

재단법인 예술경영지원센터 대표 귀하

[별지 제3호 서식]

안전보건관리 준수 서약서

산업재해예방을 위하여 관련 법규에서 정한 필수사항을 철저히 준수할 것을 다음과 같이 서약합니다.

「산업안전보건법, 중대재해처벌법」 등 관련 법규를 준수하겠습니다.

: 예     (      )

: 아니오 (      )

(   업체명   )는 본 용역을 수행함에 있어 위에 언급한 내용대로 계약을 성실히 이행할 것이며, 만일 이를 이행하지 않을 경우 계약해지, 입찰참가자격제한조치 등 불이익 처분을 받더라도 하등의 이의를 제기하지 아니할 것을 확약하고 안전보건관리 준수 서약서를 제출합니다.

년     월     일

주  소:

업체명:

대표자:               (인)

재단법인 예술경영지원센터 대표 귀하

[별지 제4호 서식]

일반 현황 및 연혁

업 체 명		대 표 자
사 업 분 야
소 재 지
전 화 번 호			사업자 등록번호
설립년도	년 월
주 요 연 혁
주요사업내용

[별지 제5호 서식]

업무수행 조직 및 인원 현황

1. 제안업체의 조직 및 인원현황

2. 본 용역의 수행조직 및 인원현황

사업수행 조직도

			사업책임자(PM)
부문		부문		부문		부문

주1) 부문별 책임자 명시

※ 상근인력과 비상근인력을 구분하여 작성할 것

[별지 제6호 서식]

참여인력 총괄표

구 분	성명	연령	직위	학위 (학력)	전공	사업참여 경력건수	비고

※ 구분에는 책임연구원, 연구원, 연구보조원, 보조원 등으로 구분 기재

[별지 제7호 서식]

참여인력 상세이력

성 명				소 속			직책/직위			연 령		세
학 력	대학교 전공						근무기간	년 개월
	대학원 전공						자 격 증
본 사업 담당업무							사업참여기간 (참여율)
유사사업 참여경력
사업명		사업개요			참여기간 (년월 ~ 년월)		담당업무		발주처		비 고

주)  1. 실제로 과업에 직접 투입되는 인력에 대하여 기재

2. 참여경력은 현재를 기준으로 3년까지 기재

3. 참여인력 중 실무책임자(PM)은 PM임을 반드시 명기

[별지 제8호 서식] 공동수급표준협정서(공동이행방식)

제1조(목적) 이 협정서는 아래 계약을 공동수급체의 구성원이 재정, 경영 및 기술능력과 인원 및 기자재를 동원하여 공사․물품 또는 용역에 대한 계획․입찰․시공 등을 위하여 일정 출자비율에 따라 공동연대하여 계약을 이행할 것을 약속하는 협약을 정함에 있다.

1. 계약건명 :

2. 계약금액 :

3. 발주자명 :

제2조(공동수급체) 공동수급체의 명칭, 사업소의 소재지, 대표자는 다음과 같다.

1. 명          칭 : ㅇㅇㅇ

2. 주사무소소재지 :

3. 대 표 자 성 명 :

제3조(공동수급체의 구성원) ①공동수급체의 구성원은 다음과 같다.

1. ㅇㅇㅇ회사(대표자 :   )

2. ㅇㅇㅇ회사(대표자 :   )

②공동수급체의 대표자는 ㅇㅇㅇ로 한다.

③대표자는 발주자 및 제3자에 대하여 공동수급체를 대표하며, 공동수급체의 재산의 관리 및 대금청구 등의 권한을 가진다.

제4조(효력기간) 본 협정서는 당사자간의 서명과 동시에 발효하며, 해당계약의 이행으로 종결된다. 다만, 발주자 또는 제3자에 대하여 공사와 관련한 권리․의무관계가 남아있는 한 본 협정서의 효력은 존속된다.

제5조(의무) 공동수급체구성원은 제1조에서 규정한 목적을 수행하기 위하여 성실․근면 및 신의를 바탕으로 하여 필요한 모든 지식과 기술을 활용할 것을 약속한다.

제6조(책임) 공동수급체의 구성원은 발주기관에 대한 계약상의 의무이행에 대하여 연대하여 책임을 진다. 다만, 공사이행보증서가 제출된 공사로서 계약이행요건을 충족하지 못하는 업체는 출자비율에 따라 책임을 진다.<단서신설 2014.1.10.>

제7조(하도급) 공동수급체 구성원 중 일부 구성원이 단독으로 하도급계약을 체결하고자 하는 경우에는 다른 구성원의 동의를 받아야 한다.

제8조(거래계좌) 계약예규 「공동계약운용요령」제11조에 정한 바에 의한 선금, 기성대가 등은 다음계좌로 지급받는다.

1. ㅇㅇㅇ회사(공동수급체대표자) : ㅇㅇ은행, 계좌번호 ㅇㅇㅇ, 예금주 ㅇㅇㅇ

2. ㅇㅇㅇ회사 : ㅇㅇ은행, 계좌번호 ㅇㅇㅇ, 예금주 ㅇㅇㅇ

제9조(구성원의 출자비율) ①당 공동수급체의 출자비율은 다음과 같이 정한다.

1. ㅇㅇㅇ :    %

2. ㅇㅇㅇ :    %

②제1항의 비율은 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 경우에 변경할 수 있다. 다만, 출자비율을 변경하는 경우에는 공동수급체 일부구성원의 출자비율 전부를 다른 구성원에게 이전할 수 없다.

1. 발주기관과의 계약내용 변경에 따라 계약금액이 증감되었을 경우

2. 공동수급체 구성원중 파산, 해산, 부도, 법정관리, 워크아웃(기업구조조정촉진법에 따라 채권단이 구조조정 대상으로 결정하여 구조조정중인 업체), 중도탈퇴의 사유로 인하여 당초 협정서의 내용대로 계약이행이 곤란한 구성원이 발생하여 공동수급체구성원 연명으로 출자비율의 변경을 요청한 경우

③현금이외의 출자는 시가를 고려, 구성원이 협의 평가하는 것으로 한다.

제10조(손익의 배분) 계약을 이행한 후에 이익 또는 손실이 발생하였을 경우에는 제9조에서 정한 비율에 따라 배당하거나 분담한다.

제10조의2(비용의 분담) ①본 계약이행을 위하여 발생한 하도급대금, 재료비, 노무비, 경비 등에 대하여 출자비율에 따라 각 구성원이 분담한다.

②공동수급체 구성원은 각 구성원이 분담할 비용의 납부시기, 납부방법 등을 상호 협의하여 별도로 정할 수 있다.

③공동수급체 구성원이 제1항에 따른 비용을 미납할 경우에 출자비율을 고려하여 산정한, 미납금에 상응하는 기성대가는 공동수급체 구성원 공동명의의 계좌에 보관하며, 납부를 완료하는 경우에는 해당 구성원에게 지급한다.

④분담금을 3회 이상 미납한 경우에 나머지 구성원은 발주기관의 동의를 얻어 해당 구성원을 탈퇴시킬 수 있다. 다만, 탈퇴시킬 수 있는 미납 횟수에 대해서는 분담금 납부주기 등에 따라 발주기관의 동의를 얻어 다르게 정할 수 있다.[본조신설 2012.4.2.]

제11조(권리․의무의 양도제한) 구성원은 이 협정서에 의한 권리․의무를 제3자에게 양도할 수 없다.

제12조(중도탈퇴에 대한 조치) ①공동수급체의 구성원은 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 경우 외에는 입찰 및 해당계약의 이행을 완료하는 날까지 탈퇴할 수 없다. 다만, 제3호에 해당하는 경우에는 다른 구성원이 반드시 탈퇴조치를 하여야 한다.

1. 발주자 및 구성원 전원이 동의하는 경우

2. 파산, 해산, 부도 기타 정당한 이유없이 해당 계약을 이행하지 아니하거나 제10조의2에 따른 비용을 미납하여 해당구성원 외의 공동수급체의 구성원이 발주자의 동의를 얻어 탈퇴조치를 하는 경우 <신설 2012.4.2.>

3. 공동수급체 구성원중 파산, 해산, 부도 기타 정당한 이유없이 해당 계약을 이행하지 아니하여 시행령 제76조제1항제6호에 따라 입찰참가자격제한조치를 받은 경우

②제1항에 의하여 구성원중 일부가 탈퇴한 경우에는 잔존 구성원이 공동연대하여 해당계약을 이행한다. 다만, 잔존구성원만으로 면허, 실적, 시공능력공시액 등 잔여계약이행에 필요한 요건을 갖추지 못할 경우에는 잔존구성원이 발주기관의 승인을 얻어 새로운 구성원을 추가하는 등의 방법으로 해당 요건을 충족하여야 한다. <개정 2010.9.8.>

③제2항 본문의 경우에 출자비율은 탈퇴자의 출자비율을 잔존구성원의 출자비율에 따라 분할하여 제9조의 비율에 가산한다.

④탈퇴하는 자의 출자금은 계약이행 완료 후에 제10조의 손실을 공제한 잔액을 반환한다.

제13조(하자담보책임) 공동수급체는 공동수급체가 해산한 후 해당공사에 관하여 하자가 발생하였을 경우에는 연대하여 책임을 진다. 다만, 공사이행보증서가 제출된 공사로서 계약이행요건을 충족하지 못하는 업체는 출자비율에 따라 책임을 진다. <단서신설 2014.1.10.>

제14조(운영위원회) ①공동수급체는 공동수급체구성원을 위원으로 하는 운영위원회를 설치하여 계약이행에 관한 제반사항을 협의한다.

②이 협정서에 규정되지 아니한 사항은 운영위원회에서 정한다.

위와 같이 공동수급협정을 체결하고 그 증거로서 협정서 ㅇ통을 작성하여 각 통에 공동수급체 구성원이 기명날인하여 각자 보관한다.

년  월  일

ㅇㅇㅇ (인)

ㅇㅇㅇ (인)