2022 시각예술 지원사업 평가 운영 및

평가지표 개발 연구 용역 제안요청서

2022. 05.

구 분	소 속	전화번호	이메일
입찰관련	경영지원팀	02-708-2212	ksj37@gokams.or.kr
사업관련 (아트페어·비엔날레 평가 운영, 평가 체계 및 평가 지표 개발 연구)	시각정보지원팀	02-2098-2917	kbk1007@gokams.or.kr
사업관련 (우수화랑 평가 운영)	시각예술유통팀	02-708-2919	njy@gokams.or.kr

목   차

Ⅰ. 사업 개요

1. 과업개요	1

2. 추진목적	1

3. 과업내용(요약)	1

4. 추진체계 및 역할	2

5. 추진일정(안)	3

Ⅱ. 제안요청내용

1. 과업 세부 내용	4

2. 과업 보안 관리	12

3. 과업 관리	14

Ⅲ. 과업의 수행지침	16

Ⅳ. 사업자 선정

1. 입찰참가자격	19

2. 제안심사	20

3. 협상	20

목   차

Ⅴ. 제안서 작성 및 평가

1. 제안서 작성기준	21

2. 제안서 규격	21

3. 제안서 작성 시 유의사항	22

4. 평가방법	23

5. 정량제안서 표준 목차	24

6. 정량적 평가분야 세부 평가 기준	24

7. 정성제안서 표준 목차	25

8. 정성적 평가분야 세부 평가 기준	25

8. 가격 평가분야 세부 평가 기준	25

Ⅵ. 제안서 제출 및 유의사항

1. 제안서 제출 및 유의사항	26

2. 문의처	26

Ⅶ. 입찰관련서식	26

Ⅰ		사업개요

□ 과업개요

ㅇ (과업명) 2022 시각예술 지원사업 평가 운영 및 평가지표 개발 연구

ㅇ (과업수행기간) 계약체결일 ~ 2023년 1월 23일(약 8개월)

ㅇ (소요예산) 금183,491,000원(금일억팔천삼백사십구만일천원/부가세 포함)

ㅇ (계약방식) 제한경쟁 입찰 및 협상에 의한 계약

□ 추진목적

ㅇ (평가운영) 정부 운영 평가 사업의 용역 활용을 통한 평가 관리 전문성 및 운영 효율성 확보

ㅇ (평가지표 개발) 평가 정책 및 지표 개발 연구를 통한 다변화된 아트페어 및 비엔날레 평가의 합리성 확보 및 정부 지원 평가의 공신력, 객관성 강화

□ 과업내용(요약)

ㅇ 아트페어·비엔날레 평가 운영

- ’22년도 피평가 단체 관리(약 25개 내외)

- 평가위원단 운영(14명)

- 서면 및 현장 평가 지원 및 결과 산출

- 피평가단체 대상 사업 만족도 조사 시행 및 결과 산출

ㅇ 우수화랑 평가 운영

- ‘22년도 우수화랑 선정

※ ‘22년도 예비 전속작가제 선정 결과 : 단체(화랑) 52개, 작가 105명

※ ‘22년도 우수화랑 선정 규모 : 선정단체 25%이내(13개 내외), 전속작가 25%이내(26명 내외)

- 평가위원단 운영(5명 내외)

- 서면 및 현장 평가 지원 및 결과 산출

- 전속작가(105명) 만족도 조사 시행 및 결과 산출(피평가단체 평가 시 반영)

ㅇ 평가 체계 및 평가 지표 개발 연구

- 아트페어 및 비엔날레 평가 현황 분석

- 기존 평가 제도의 성과 및 한계 분석

- 유사 평가 제도 분석 및 도입 방안 마련

- 평가 준비, 시행, 분석, 환류 등 평가 추진 체계 구축

- 아트페어 평가지표 개발, 비엔날레 평가지표 개선

- 평가 정책 수립 및 운영 정책서 개발

□ 추진체계 및 역할

ㅇ 추진체계도

		사업 주최 : 문화체육관광부 사업 주관 : 재단법인 예술경영지원센터
조달청							평가위원 : 아트페어·비엔날레· 우수화랑 평가 진행
	입찰의뢰
협조부서 : (재)예술경영지원센터 경영지원팀			주관부서 : (재)예술경영지원센터 시각사업본부 시각정보지원팀
	계약체결		용역사				피평가단체 : 평가 자료 제공

ㅇ 추진체계별 역할

구 분	주요 업무 내용
사업 주최 / 주관 / 발주	사업총괄 관리 및 시행 사업계획서, 제안요청서 작성 과업 수행 관리 및 검사, 결과 평가
조달청	조달청 입찰 공고
협조부서	업체 선정 및 계약 진행 계약 관련 업무 진행 및 협조
평가위원	정성평가 진행 평가서 작성 평가 체계 개선 자문
피평가단체	평가 서면자료 제출 및 평가 추진 지원 평가 체계 개선 의견 제출
주관사업자	과업 계획 수립, 추진방향 마련 사업이행 추진 사업 진도 및 인력 관리 착수, 중간, 결과보고 진행

□ 추진일정(안)

구 분		`22									`23
		4	5	6	7	8	9	10	11	12	1
사업자 선정
	업체선정계획 수립 및 용역비 산출
	입찰공고
	심사, 기술협상, 계약추진
사업 전략 수립
	과업 추진 협의
	추진전략 및 일정계획 수립
아트페어·비엔날레 평가 운영
	아트페어 평가 운영
	비엔날레 평가 운영
	평가 사전/결과 회의 추진
	만족도 조사 시행
우수화랑 평가 운영
	평가위원 배정
	평가 사전/결과 회의 추진
	평가 시행
	평가 결과 취합 및 도출
아트페어 평가지표 개선 연구
	평가 사업 분석
	평가 개선 방안 도출
	평가 추진 체계 구축
	평가 지표 개발
	평가 운영 정책서 개발
보고
	착수보고
	중간보고
	결과보고

Ⅱ		제안요청내용

과업 세부 내용

□ 아트페어·비엔날레 평가 운영

ㅇ (평가대상 및 서면자료 관리)

- ’22년도 평가대상 약 25개(아트페어 22개, 비엔날레 3개 예상) 단체에 대한 행사 개최 일정, 운영 세부사항 확인(유선 및 메일 활용)

- 피평가 단체 행사별 일정에 따른 서면 자료(사전/사후자료) 제출 개별 안내 및 질의사항 응대

※ 피평가 단체 행사별 제출 서면자료는 시스템 및 이메일 등을 통해 전자문서로 다운로드하여 별도 저장매체(외장하드 등)에 저장·관리하며, 사업 종료 후 일괄 제출함

※ 원활한 평가 진행을 위하여 행사별 서면자료 제출을 위해 제출일 기준 4주전 “이메일”, 1주전 “유선 및 문자” 안내 필수

구분		내용
서면자료		① 사전자료 - 사전제출자료(지정서식) - 행사 홍보물(리플릿, 도록 등) - 기타 증빙 근거 자료(참여 화랑/작가 명단, 국내 우수 화랑/작가 기준조건표, 출품작 리스트, 사업계획 등) ② 사후자료 - 사후제출자료(지정서식) - 자체평가의견서 - 기타 증빙 근거 자료(관람객 일일집계표, 판매실적표, 홍보실적 목록 등)
제출방식	아트페어	한국 미술시장 정보시스템 내 아트페어 평가 프로그램 활용 제출
	비엔날레	이메일 제출

※ 사업 추진에 따라 제출 목록 및 문서 세부 형식 변경 가능

ㅇ (평가위원단 운영 및 일정 배정)

- 비엔날레 평가위원 4인 위촉 및 담당 행사 배정

※ 평가위원 후보 명단(12명(3배수) 이상) 제출 필수이며, 최종 후보 및 위촉 대상은 발주처와의 협의 후 결정

※ 위촉될 비엔날레 평가위원은 행사 당 3인 배정 예정이며, 최종 배정은 발주처와의 협의 후 결정

※ 아트페어 평가위원 10인 위촉 완료되었으며, 평가위원 외부 유출 불가로 리스트 제공 불가

- 아트페어 및 비엔날레 개별 행사 개최 일정 변경 및 평가위원 담당 행사 현장 평가 불가 시 재배정 시행

※ 행사 취소 및 일정 변경과 평가위원 현장 평가 불가 등의 사항 발생 시 발주처에 즉시 안내

ㅇ (평가 관리)

- 피평가 단체 평가 일정 확인, 관리 및 서면·현장 평가방식 안내

※ 원활한 평가 진행을 위하여 현장평가는 행사 개최일 기준 2주전 “이메일”, 3일전 “유선 및 문자” 안내, 서면평가는 행사 개최일 기준 1주전 “이메일” 안내 필수

- 평가위원 현장평가 진행 시 문의 응대 및 의견 수렴

ㅇ (평가점수 도출)

- 행사별, 정량항목별 평가점수 산출표 구축

※ 평가점수 산출 서식은 과업 추진 전 발주처 제공

- 행사별 평균 점수 도출

※ 서면자료 및 현장실사를 통한 정량점수 산출

ㅇ (회의운영)

- (비엔날레) 평가위원 대상 비엔날레 사전·결과회의 참석 일정 확정 및 평가 자료(평가안내서 등) 준비(`22년 7월, 12월 중)

- (아트페어) 평가위원 대상 아트페어 결과회의 참석 일정 확정 및 평가 자료 준비(`23년 1월 중)

구분	평가자료
사전회의	평가안내서 개인정보활용동의서 평가회피서 피평가단체 담당 배정표
결과회의	평가 점수 산출표 개인정보활용동의서 피평가단체 만족도 조사 결과서

- (공통사항) 회의 장소(실) 대관 및 회의자료, 다과 준비 필수

※ 회의장소는 (재)예술경영지원센터 회의실을 1순위로 사용하며, 불가능 시 발주처가 위치한 서울시 종로구 내 회의실 대관

ㅇ (평가보고서 제작)

- 총평 내용에 대한 사실관계 확인(주관단체 및 평가위원)

- 총평 교정·교열 진행

- 행사별 평가결과 편집 및 고지

- 평가보고서에 적합한 표지·내지 디자인 및 전자파일(한글, pdf) 보고서 제작

※ 필요 시 최종 평가보고서는 인쇄·제본된 형태로 10부 내외 제출 가능

ㅇ (평가사업 관련 제반 업무 지원)

- 현장평가를 위한 피평가단체 대상 입장권(VVIP, VIP 및 일반)

※ 행사 전체 프로그램 평가를 위하여 평가위원 및 평가주관기관 인원수에 맞는 최상위 등급 입장권 확보 필수(행사 별 필요 수량 요청 예정)

- 확보된 입장권 담당 평가위원 및 주관기관 우편 발송

- 아트페어 평가 추진을 위한 한국미술시장정보시스템 용역사 협력, 서면자료 관리

※ 시스템 URL 및 접속정보 추후 제공

- 피평가 단체 대상 만족도 조사 진행

- 평가위원 사례비 지급

※ 평가위원 사례비 지급 기준 9페이지 “참고 1 평가위원 사례비 지급 기준(안)”참조

ㅇ (기타사항)

- 발주기관 요청 시 피평가 단체 추가 및 평가 운영 진행

※ `22년 5~6월 중 하반기 아트페어 평가 신청 진행 예정

- 정량평가를 위한 현장 증빙 사진 촬영 진행

※ 필요 시 단기인력 활용 가능

□ 우수화랑 평가 운영

ㅇ (평가대상 및 서면자료 관리)

- 피평가 단체 화랑 52개의 서면자료 제출 개별 안내 및 검토

※ 피평가 단체 제출 서면자료는 이메일 등을 통해 전자문서로 다운로드하여 별도 저장매체(외장하드 등)에 저장·관리하며, 사업 종료 후 일괄 제출함

※ 원활한 평가 진행을 위하여 행사별 서면자료 제출을 위해 제출일 기준 4주전 “이메일”, 1주전 “유선 및 문자” 안내 필수

구분	내용
서면자료*	교부신청서 상·하반기 사업 추진현황 보고서 신작 제작 리스트 판매 작품 리스트 전속작가 만족도 조사
제출방식	이메일 제출

※ 사업 추진에 따라 제출 목록 및 문서 세부 형식 변경 가능

ㅇ (평가위원단 운영 및 일정 배정)

- 평가위원 5인 내외 담당 단체(화랑) 배정

※ 평가위원 및 책임평가위원 위촉은 발주처에서 진행 예정

※ 각 평가위원의 활동지역에 따라 평가위원 배정 필요, 1개 단체당 1명의 평가위원을 배정하며, 1명당 10~15개 단체를 담당

※ 책임평가위원은 결과회의 후 평가결과를 종합하여 총평원고 작성

ㅇ (평가 관리)

- 피평가 단체 평가 일정 확인, 관리 및 서면·현장 평가방식 안내

※ 원활한 평가 진행을 위하여 현장평가는 평가일 기준 2주전 “이메일”, 3일전 “유선 및 문자” 안내, 서면평가는 평가일 기준 1주전 “이메일” 안내 필수

- 평가위원 현장평가 진행 시 문의 응대 및 의견 수렴

ㅇ (평가점수 도출)

- 정량항목별 평가점수 산출표 구축

※ 평가점수 산출 서식은 과업 추진 전 발주처 제공

- 단체별 평균 점수 도출

※ 서면자료 및 현장평가를 통한 정량점수 산출

ㅇ (회의운영)

- 평가위원 대상 사전·결과회의 참석 일정 확정 및 평가 자료(평가안내서 등) 준비(`22년 10월 중)

구분	평가자료
사전회의	평가안내서 개인정보활용동의서 평가회피서 피평가단체 담당 배정표 전속작가 만족도 조사 결과서
결과회의	평가 점수 산출표 개인정보활용동의서

- 온라인 회의로 추진 가능

ㅇ (평가보고서 제작)

- 총평 내용에 대한 사실관계 확인(주관단체 및 평가위원)

- 총평 교정·교열 진행

- 단체별 평가결과 편집 및 고지

- 평가보고서에 적합한 표지·내지 디자인 및 전자파일(한글, pdf) 보고서 제작

※ 필요 시 최종 평가보고서는 인쇄·제본된 형태로 10부 내외 제출 가능

ㅇ (평가사업 관련 제반 업무 지원)

- 전속작가 만족도 조사 진행(피평가단체(화랑)에 대한 작가 만족도)

- 평가위원 사례비 지급

※ 평가위원 사례비 지급 기준 9페이지 “참고 1 평가위원 사례비 지급 기준(안)”참조

참고 1		평가위원 사례비 지급 기준(안)

□ 아트페어·비엔날레 평가위원

○ 평가위원 사례비 지급 총괄표

구분	금액	기준
회의사례비	200,000원	전체 평가위원
평가사례비	1개 행사당 350,000원	행사별 담당 평가위원
총평원고료	1개 행사당 200,000원	행사별 담당 평가위원

○ 현장평가 통합사례비 기준표

권역	통합사례비	여비(원)			평가사례비
	(원)	일비/숙박비	교통비(왕복)	기준	(원)
서울	380,000	-	30,000	1회	350,000
인천/경기	420,000	-	70,000	1회	350,000
강원	540,000	130,000	55,200	강릉(KTX)	350,000
충북	520,000	130,000	37,000	오송(KTX)	350,000
대전/충남	540,000	140,000	47,400	대전(KTX)	350,000
광주	590,000	140,000	94,200	광주(KTX)	350,000
전북	550,000	130,000	69,200	전주(KTX)	350,000
전남	590,000	130,000	106,200	목포(KTX)	350,000
대구	580,000	140,000	87,000	동대구(KTX)	350,000
경북	580,000	130,000	98,600	신경주(KTX)	350,000
울산	600,000	140,000	107,000	울산(KTX)	350,000
부산/경남	610,000	140,000	119,600	부산(KTX)	350,000
제주	480,000+α	130,000	실비지급	제주(항공)	350,000

※ 행사 개최지역 내 거주하는 평가위원의 경우, 서울기준 통합사례비 적용

※ 행사 개최지역으로부터 80km 내 거주하는 평가위원의 경우, 인천/경기기준 통합사례비 적용

- 80km 산정기준 : 서울-경기(평택 기준 76.1km)에 기준하여 정함

- 80km 측정방법

1) 거주지의 지역시청을 일괄 기준으로 적용, 네이버지도 검색을 통해 자가용 이동거리로 측정

2) 자가용 이동 방법이 여러 방법일 경우, 가장 긴 경로 적용

※ 80km 초과 거리의 경우, 서울 출발 기준으로 일괄 적용

예1) 광주지역 거주 평가위원의 담당행사가 목포지역일 경우, 통합사례비 420,000원 적용(광주→목포, 71km)

예2) 광주지역 거주 평가위원의 담당행사가 충남지역일 경우, 통합사례비 540,000원 적용(광주→충남, 80km초과)

□ 우수화랑 평가위원

○ 평가위원 사례비 지급 총괄표

구분

금액

기준

회의사례비

150,000원

전체 평가위원

평가사례비

피평가단체 수에 따라 차등지급(여비 포함)

피평가단체 수	평가 사례비
10개 미만	2,500,000원
10개 ~ 12개	2,800,000원
13개 ~ 14개	3,000,000원

전체 평가위원

총평원고료

1개 행사당 200,000원

책임 평가위원

□ 평가 체계 및 평가 지표 개발 연구

ㅇ (연구 수행 절차)

구분		현황 분석		사례 조사		체계 구축		결과 도출
연구단계		기존 평가 현황 분석		유사 평가 사업 분석		평가 한계 도출 및 개선 방향 도출		평가 지표 및 정책 개발
연구내용	□	① 평가 사업 분석 ② 평가 정책 분석 ③ 평가 성과 분석 ④ 평가 한계 분석	□	① 문화예술 분야 평가 사례 분석 ② 타분야 정부 및 공공기관 평가 사례 분석 ③ 평가 관련 법령 분석	□	① 평가 추진 체계 문제점 ② 평가 환류 체계 문제점 ③ 평가지표 문제점	□	① 평가 추진 체계 구축 ② 평가지표 개선 및 개발 ③ 평가 정책 수립 및 운영 정책서 개발
연구대상		① 평가 계획서 ② 평가 결과서 ③ 평가 지표 ④ 평가위원 및 피평가 단체 의견 ⑤ 문체부 및 예술경영지원센터 의견		① 문화예술 및 타분야 평가 자료 ② 평가 관련 법령		① 평가 분석 결과 보고서 ② 사례 분석 결과 및 도입(안) 보고서		① 평가 추진 체계 및 절차 ② 평가지표 ③ 평가정책
산출물		평가 분석 결과 보고서		사례 분석 결과 및 도입(안) 보고서		평가 개선 방향 및 전략 보고서		연구 결과 보고서 * 평가지표 * 평가 정책서

ㅇ (평가 사업 분석)

- 평가 추진배경, 현황 등 내부 환경 및 피평가 대상 현장 등 외부 환경 분석

- 현 평가 방법, 지표, 결과도출, 환류 등 평가 전반 체계 및 절차 분석

- 현 평가 결과 활용의 성과 및 한계 분석

※ 자료 분석 외 피평가 단체 담당자, 평가위원, 평가주관기관 담당자 대상 인터뷰 진행 필수

ㅇ (평가 사례 분석)

- 문화예술 및 타 정부, 공공 영역 유사 평가 및 컨설팅 사업 사례 분석

- 평가 관련 제고 및 법령 정보 분석

- 유사 우수 사례 도출 및 벤치마킹 등 도입 가능 범위 도출

ㅇ (평가 추진 체계 구축)

- 평가 사업 및 사례 분석 결과를 통한 시사점 도출

- 평가 준비, 시행, 분석, 환류 등 평가 전반의 추진 체계 구축

- 평가 공신력 강화 및 참여도 제고 방안 도출

ㅇ (평가지표 개선 및 개발 연구)

- 아트페어 행사 규모, 특성, 유형별 지표 개발

※ 평가 결과의 종합적 분석 및 활용을 위한 공통 지표 및 개별 지표 구성

- 비엔날레 평가지표 개선

- 융·복합 행사(온·오프라인, 작가·화랑 참가 등) 및 시장 변화, 사회 및 경제 상황(코로나19 등 국가 위기 발생) 등을 고려한 변경 절차 및 대안 지표 개발

※ 평가지표 개선(안)은 피평가 단체 담당자, 평가위원, 평가주관기관 담당자와 더불어 연관 전문가의 인터뷰 및 FGI 개최 등을 통하여 최종 결과 도출

※ 평가지표 개선(안) 도출 시 지표 도출 근거자료 제시 및 이행가능성 검토 필수

ㅇ (평가 체계 수립 및 운영 정책서 개발)

- 평가 대상 선정, 평가위원 구성 및 운영, 서면 및 현장 평가 진행, 정량 및 정성 평가 진행, 평가지표 및 결과 분석 체계, 평가의견서 작성, 평가 결과 회의 개최 및 평가결과 분석 기준 수립

- 평가 자료(피평가단체 제출서류, 평가위원 자료, 데이터 등) 관리 체계 수립

- 평가 참여자(평가위원, 피평가단체, 평가주관기관 등) 운영 매뉴얼 개발

- 아트페어 및 비엔날레 평가 정책서 개발 및 제출

※ 정책서 교정, 교열 진행 필수

※ 정책서 전자파일(한글, PDF) 제작 및 인쇄·제본된 보고서 20부 제출 필수

과업 보안 관리

□ 보안 관리 대상

아트페어·비엔날레·우수화랑 평가	평가 체계 및 평가 지표 개선 연구
ㅇ 평가위원 리스트 ㅇ 평가 항목, 배점, 지표, 착안사항 ㅇ 피평가 단체 제출 자료 ㅇ 평가위원 평가 결과 자료 ㅇ 평가점수 및 등급 산출표 ㅇ 평가결과 회의록 ㅇ 평가결과서	ㅇ 평가사업 계획서(사업계획서, 교부신청서 등) ㅇ 평가사업 결과 보고서(정산보고서, 평가보고서 등) ㅇ 평가 항목, 배점, 지표, 착안사항 ㅇ 평가점수 및 등급 산출표 ㅇ 평가결과 회의록 ㅇ 개선·개발 평가지표 ㅇ 개발 평가 운영 정책서

※ 보안 관리 대상은 과업 추진에 따라 가감될 수 있음

※ 과업 추진 중 발주기관이 제공하는 자료와 용역사가 생산한 자료는 이유를 막론하고 외부 유출이 불가하며 과업 종료 후 전량 폐기 처리 및 무기한 보안 유지 필수

※ 보안 관련 사항 13페이지 “참고 2 용역수행 보안 사항”참조

참고 2		용역 수행 보안사항

○ 사업 계약단계 보안대책

- 사업 수행 중 알게 되는 보안정보에 대한 보안 관리 책임 부담을 위해 용역사 대표자 명의 보안서약서 제출

- 용역사는 사업 착수 시 용역 계약과 별도로 비밀정보의 범위, 보안 준수사항 위반 시 손해배상 책임, 지적재산권 문제, 자료의 반환 등의 내용이 포함된 비밀유지계약을 체결해야함

※ 기관제공 보안서약서, 외주 용역사업 보안특약, 비밀유지계약서, 자료인수인계확인서, 개인정보처리위탁계약서 등 양식 이용

※ 기타 보안과 관련된 추가서류를 요청할 수 있음

※ 보안내용 누출 적발 시 「국가계약법」시행령 제76조에 의거 부정당업자로 등록, 입찰 참가자격 제한 등 제재 조치

○ 참여 인력에 대한 보안관리

- 용역 참여 인력은 개인의 친필 서명이 들어간 보안서약서 및 개인정보보호법 준수를 위한 개인정보 처리위탁 계약서, 개인정보 위탁 보안서약서 제출

- 사업 수행 중 취득한 지식에 대하여 과업 수행 중은 물론 사업이 완료된 후에도 외부에 누설하거나 다른 용도로 이용해서는 안 되며, 이를 위반하였을 경우 법적인 책임 발생

○ 자료에 대한 보안관리 준수

- ‘누출금지 대상 정보’는 반드시 ‘자료관리 대장’에 인계자‧인수자가 직접 서명하여 관리하고 사업 완료시 관련 자료 회수

- 사업수행에서 생산되는 모든 산출물은 파일서버 또는 보안담당관이 지정한 PC에만 저장‧관리하고 사업담당자가 인가하지 않은 비인가자에게 제공‧대여‧열람 금지

- 주관기관의 보안정책에 P2P, 웹하드 등 인터넷 자료공유사이트 및 상용 메일‧메신저 사용을 금지하고 자료전송이 필요한 경우 자체 전자우편을 이용, 첨부자료 암호화 후 수‧발신

- 매일 퇴근 시 주관기관이 제공한 비공개 자료는 반납하고 그 외 자료는 용역사 사무실 내 시건 장치가 된 보관함에 보관

○ 사무실‧장비에 대한 보안관리 준수

- 용역사업 수행 장소는 CCTV‧시건장치 등 비인가자의 출입 통제 대책 마련

- 노트북 등 관련 장비를 외부에 반출‧입시 악성코드 감염 여부 및 자료 무단반출 여부를 확인하고 관리대장에 반드시 기록

- 인가받지 않은 USB 등의 휴대용 저장매체 사용을 금지하고 산출물 저장을 위해 휴대용 저장매체가 필요한 경우 보안담당관의 승인하에 사용

○ 사업 완료 시 보안관리

- 최종 산출물 중 대외보안이 요구되는 자료는 대외비 이상으로 작성‧관리하고 불필요한 자료는 반드시 삭제 및 폐기

- 주관기관에서 제공 받은 자료, 장비, 산출물 등 용역 관련 제반 자료는 전량 회수하고 용역사에 복사본 등 별도 보관 절대 금지

- 사업 완료 후 용역사 소유 PC, 서버의 하드디스크, 휴대용 저장매체, 노트북 등 전자기록 저장매체는 국가정보원이 안전성을 검증한 삭제 SW로 완전 삭제 후 반출

- 용역사업 관련 자료 회수 및 삭제조치 후 복사본 등 용역사업 관련 자료를 보유하고 있지 않다는 용역사 대표 명의 확약서 제출

과업 관리

□ 관계 법규 준수

ㅇ 계약자는 과업을 수행함에 있어 계약서와 본 과업지시서를 정확히 파악하고 과업을 충실히 수행하여야 하며, 관계법규와 제규정을 준수하여야 함

□ 사업 수행 조직

ㅇ 과업 운영을 위하여 충분한 인력을 배치 하여야하며, 발주처에서 투입 인력 충원을 요청시 협의를 통해 배치를 하여야 함

ㅇ 투입 인력 변경시 2주 전 보고를 하여야하며, 변경된 인력은 즉시 사업에 투입되며 기존 인력과 동급이상으로 배치되어야 함

※ 기존 인력은 계약자의 제안요청서를 기준으로 함, 또한 투입 인력 중 발주처에서 인력 교체를 요구할 경우 계약자는 협의를 통해 교체를 진행하여야 함

ㅇ 계약자는 본 사업을 일과적으로 담당하여 진행하되 필요시, 연구 과업의 전문가의 의견이 필요할 경우 발주처의 요청에 따라 자문위원을 구성하여야 함

ㅇ 본 과업지시서에 언급되지 않은 사항은 수시로 발주처와 협의하여야 하며, 본 과업지시서의 해석상 이의가 있을 경우에는 발주처의 해석에 따름

ㅇ 계약자는 본 과업을 수행함에 있어 취득한 제반 기밀사항에 대하여는 철저히 보안을 유지하고, 과업이 완료된 이후에도 엄수하여야 하며, 특히 과업 내용이 외부로 유출되는 일이 없도록 함

□ 과업 보고

ㅇ 착수보고 : 계약일로부터 5일 내

ㅇ 진행보고 : 계약일로부터 매주 1회 업무보고(금주실적/차주계획) 서면 제출

ㅇ 중간보고 : 9월 및 11월 중 추진 현황에 대한 대면 보고(평가 진행 및 연구 추진 현황)

ㅇ 최종보고 : 과업 완료 전 5일 내

□ 성과품 납품

ㅇ 과업 수행 및 보고서 납품 기한은 계약 만료일로부터 2주 이내에 성과물을 확인받고 작성, 납품하여야 함

ㅇ 용역 결과보고서 및 주요 결과 요약보고서, 과업보고서(2022년 평가보고서, 시각예술 평가 정책서, 평가 개선 연구 보고서), 과업 추진과 관련된 모든 자료(자료 분석 및 조사, 평가 데이터 파일 등)가 저장된 USB 1개를 제출한다.

ㅇ 발주처의 판단에 따라 적합한 성과물이 납품되지 못한 경우, 이에 대한 추가 요청을 할 수 있음. 또한 과업 수행자가 이를 거부할 시 과업을 완료하지 못하고 제작 완성품을 납품받지 못한 것으로 간주함

Ⅲ		과업의 수행지침

1) 본 과업지시서는 □2022 시각예술 지원사업 평가 운영 및 평가지표 개선 연구□ 용역 사업을 원활히 수행하기 위하여 필요한 사항을 규정하며, 모든 과업은 본 과업지시서에 의하여 수행한다. 다만, 여기에 규정되지 아니한 사항은 발주처와 합의하여 수행한다.

2) 수급인은 계약체결후 5일 이내 과업을 착수해야 하며, 착수전에 착수계, 과업수행계획표, 용역수행자 명단 및 이력서, 보안각서 등 과업수행에 필요한 제반 서류를 제출하여야 한다.

3) 과업의 진도보고

① 과업의 진도보고는 필요하다고 인정될 경우 하여야 하며, 각 단계별 업무가 완료되기 전에 보고하여야 한다.

② 발주처의 요구가 있을 때는 중간보고 하여야 한다.

4) 수급인은 과업 수행에 있어 해당과업별로 전문가 및 관계기관의 협의를 받아야 하며, 협의사항에 대하여는 발주처에 보고하고 방침을 받아 계획에 반영하여야 한다.

5) 수급인은 본 과업지시서에 명시되지 않은 사항이라도 필요하다고 인정되는 중요사항은 필요한 서류를 작성 제출하여 발주처와 협의 결정하여야 하고, 발주처가 별도 필요하다고 인정하는 추가 과업지시 및 기타 사항에 대한 지시를 따라야 하며, 이에 따른 경미한 소요비용은 수급인이 부담해야 한다.

6) 본 과업수행상 사정에 의하여 과업추진과정의 일부 변경이 필요할 때는 발주처와 협의하고 그 방침에 따라야 한다.

7) 본 과업으로 인하여 수급인이 제3자에게 피해를 주었을 경우 수급인 부담으로 손실을 보상하여야 한다.

8) 모든 과업은 해당분야 전문가가 수행하고, 성과품 납품시 조사 및 작성자의 서명날인이 있어야 하며, 발주처는 대리인이나 수급인의 고용인이 과업수행에 부적당하다고 판단될 경우에는 즉시 그의 교체를 요구할 수 있다.

9) 성과품의 납품은 일괄 납품을 원칙으로 하되, 완급에 따라 부분적 납품을 요구할 때는 이에 응하여야 한다. 또한 발주처가 인정하는 경우 부분적 납품의 기한을 연장할 수 있다.

10) 수급인이 용역 과업 수행중 부분별로 성과품을 납품하는 때는 기성을 청구할 수 있다. 이 경우 부분별 성과품이 납품되었다고 하더라도 전체 과업 완료전까지는 부분별 성과품에 대하여 발주처가 보완 및 추가수록을 요구하는 때에는 수급인의 부담으로 즉시 보완하여야 한다.

11) 계획의 불완전 및 조사자 착오, 성과품의 하자로 인하여 발주처에 피해가 있을 때 또는 수급인으로서의 의무와 필요한 조치를 이행하지 아니하므로 발생하는 민․형사상의 모든 책임은 수급자가 진다.

12) 용역수행조건

ㅇ 용역사업수행기관이 사업종료시 완료 보고된 과업 내용을 발주자가 최초 제시한 과업지시서의 목표치와 일치하는 것을 원칙으로 한다.

ㅇ 과업의 수행은 발주처 사업 담당자와의 사전 협의를 통하여 세부 내용 및 일정을 협의하여야 한다. 계약 체결 후 개별 세부 과업은 상황에 따라 조정가능하며 발주기관의 승인을 받아 수행하여야 한다.

ㅇ 용역사업 수행 기간 중 실제 업무담당자(실제업무 총괄담당자)가 교체될 경우 발주처의 승인을 얻어야 한다.

13) 보안사항

ㅇ 모든 성과품은 수급인이 소유 또는 임의로 복사하거나 외부로 유출하여서는 안된다.

ㅇ 과업 폐기물은 소각처리 하여야 한다.

ㅇ 기타 보안상 결함이 없도록 하여야 하며, 보안사항 불이행으로 발생하는 모든 책임은 수급인이 진다.

14) 과업변경 조건

ㅇ 발주처가 필요하다고 인정할 때

ㅇ 위의 사유로 과업변경 요인이 발생할 경우 또는 계약체결후 예정가격 또는 계약금액의 결정에 하자 또는 착오가 발생하였을 때에는 계약금액에서 정산 조치한다.

15) 과업 결과물의 보관, 권리 소유 및 저작권

ㅇ 과업과 관련된 결과물과 문서는 2년 이상 수급업체에 보관하여야 하며 폐기 시 센터에 확인 후 처리해야 함

ㅇ 성과품의 저작권 일체와 2차적 저작물 및 편집저작물의 작성권 등 일체의 소유권은 센터가 소유하며, 센터는 필요시 성과품의 내용을 일부 보완, 수정할 수 있음

ㅇ 수급자가 개발한 모든 결과물은 국내외를 막론하고 저작권, 특허권, 의장등록권, 실용신안권, 상표권 또는 이와 유사한 타인의 권리를 침해하지 않는 창작품으로 하여야 하며, 특히 기존에 수행했던 유사 용역에서 기 고안되었던 성과물은 본 용역과정에서 배제되어야 하며, 순수한 창작품만을 대안으로 제시하여야 함

ㅇ 성과품과 관련 제3자와의 권리분쟁 등이 발생할 경우에는 모든 책임은 수급자가 부담하고, 그로 인한 센터의 물적, 심적 피해에 대하여 센터가 정하는 바에 따라 보상하여야 함

16) 계약해지

다음의 경우에는 「국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」등 관계 법령에 따라 처리한다.

① 계약사항 및 지시사항을 이행하지 아니한 경우

② 수급인의 사정으로 인하여 납품기한내 납품할 수 없다고 인정될 때

③ 계획내용을 외부에 누설하여 물의를 야기시켰을 때

17) 성과품 납품

ㅇ 수급자는 계약일로부터 5일 이내 세부추진계획, 추진일정표, 참여자·연구자 명단 등을 포함한 수행체계 등을 구체적으로 기술한 착수보고서를 제출하고 착수보고회를 개최하여야 한다.

ㅇ 과업의 진척사항은 필요에 따라 수시로 보고하고 중간보고회 및 최종보고회를 개최하여야 한다.

- 발주처 또는 수급자가 판단하기에 과업 수행에 필요한 보고 및 결정 사항이 발생한 경우 상호 협의 하에 유선, 팩스, 이메일 등을 통한 보고 또는 회의를 개최한다.

- 발주처 또는 수급자가 판단하기에 과업 수행의 주요 결정 사항이 발생한 경우 상호 협의 하에 수시 보고회를 개최한다.

- 중간보고회는 일정, 장소 및 세부 보고내용 등을 발주처와 협의 하여 과업수행 중반시점에 센터 추천 인사를 초청하여 개최한다.

- 최종보고회는 일정, 장소 및 세부 보고내용 등을 발주처와 협의 하여 과업 수행 종료시점에 센터 추천 인사를 초청하여 개최한다.

ㅇ 성과품 제출

- 평가 정책서 실물 20부와 용역 결과보고서 및 주요 결과 요약보고서, 과업보고서(평가보고서, 평가 정책서), 과업 추진과 관련된 모든 자료(자료 분석 및 조사, 평가 데이터 파일 등)가 저장된 USB 1개를 제출한다.

- 성과품 제출이후 보완사항이 필요한 경우 발주처는 보완을 요구할 수 있으며, 이 경우 수급자는 자기부담으로 즉시 보완하여야 한다.

- 수급자는 센터가 요구하는, 연구와 관련된 모든 자료는 일체 제출하여야 한다.

Ⅳ		사업자 선정

□ 입찰참가자격

ㅇ 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령 제12조 및 동법 시행규칙 제14조에 의한 유자격자

ㅇ 국가종합전자조달시스템 입찰참가자격등록규정에 따라 조달청에 입찰참가자격 등록을 하고‘부정당업자의 입찰참가 자격제한’에 해당되지 아니하는 업체

ㅇ 본 입찰은 전자입찰방식으로 집행되므로 조달청전자입찰이용자 등록을 한 업체이어야 하며, 미 등록업체는 조달청 국가종합전자조달시스템 이용약관에 동의하여 지정 공인인증기관의 인증서를 받은 후 입찰집행일 전일까지 국가종합전자조달시스템에 이용자등록을 하여야 함

ㅇ ｢중소기업기본법｣ 제2조에 따른 중·소기업자 및 ｢소상공인 보호 및 지원에 관한 법률｣ 제2조에 따른 소상공인으로서 ｢중소기업 범위 및 확인에 관한 규정｣에 따라 발급된 <중·소기업, 소상공인 확인서, 용도 : 공공기관 입찰용>을 소지한 자

※ <중·소기업, 소상공인 확인서>는 입찰참가등록 마감일 전일까지 발급된 것으로 유효기간 내있어야 하며 “중소기업제품 공공구매 종합정보망(www.smpp.go.kr)”에서 확인이 되어야 함

※ ｢중소기업제품 구매촉진 및 판로지원에 관한 법률｣제33조 제1항에 의거 중소기업자로 간주되는 특별법인은 입찰참가 가능. 단, 특별법인은 특별법인임을 확인할 수 있는 서류를 제출하여야 함

ㅇ 국가종합전자조달시스템 입찰참가자격등록규정에 의하여 나라장터(G2B)에 입찰서 제출 마감일 전일까지 기타자유업종(업종코드: 9999)으로 입찰참가자격을 등록한 자

ㅇ 공동수급 허용

- 공동이행방식만 가능

- 공동이행방식은 공동수급체 구성원 모두 입찰참가자격을 갖추어야 함

- 공동수급체 구성원은 대표사 포함 2인 이상 ~ 5인 이하로 구성되어야 하며, 구성원별 계약참여 최소지분율은 10% 이상으로 하여야 함

- 공동수급체를 중복 결성하여 입찰 참여 불가

- 공동수급협정서 제출(제출기한 : 조달청 공고에 따름)

※ 입찰서를 제출한 후에는 공동수급협정서 제출이나 협정서의 내용 변경 불가

※ 공동수급협정서는 반드시 나라장터 시스템의 “입찰정보”를 이용하여 전자제출

※ 대표사는 나라장터 시스템에서 공동수급협정서 승인여부를 확인 후 제출

ㅇ 품질 보증 및 처리의 일관성을 고려하여 하도급 불허

□ 제안심사

ㅇ 제안심사일 : 입찰마감 후 개별 연락

ㅇ 제안서 설명시간 : 업체당 30분 이내 (제안 설명 15분, 질의응답 15분)
제안서 설명시간은 내부 판단에 의하여 조정될 수 있음

ㅇ 평가 위원 : 외부 전문평가위원 5인 내외로 구성된 평가위원회에서 평가를 실시하며 위원은 예술경영지원센터에서 선정

ㅇ 유의사항

- 제안서 발표자는 반드시 입찰자가 지정한 사업관리자(PM)이어야 하며, 발표자의 정보, 신분을 확인할 수 있는 서류(재직증명서, 4대 보험 가입 증명자료)를 등록해야 하고, 업체별 참여자 수는 2인 이내로 함

- 발표자가 제안서에 명시된 사업관리자(PM)가 아니거나 제안서에 사업관리자(PM)가 명시되지 아니한 경우에는 발표할 수 없으며, 기 제출된 제안서로 서면으로만 평가

- 응찰 업체가 5개 초과할 경우 및 코로나 상황에 따라 서면평가로 대체 가능

- 발표내용이 제안서와 상이한 사항이 있는 경우 이를 별도 명기하고, 그 사유를 명확하게 설명하여야 함

- 제안서 평가는 예술경영지원센터 평가기준에 의하며, 제안사는 기술평가 결과에 대해 일체의 이의를 제기할 수 없음

- 제안사는 제안심사가 시작되기 전에 도착하여 참석 여부를 확인해야 함

- 선정결과는 최종 선정업체에 한하여 나라장터를 통한 발표 및 개별 통보함

- 제안사는 제안요청사항 등 계약에 필요한 모든 사항에 관하여 계약 전에 완전히 숙지하여야 하며, 이를 숙지하지 못한 책임은 제안사에 있음

□ 협상

ㅇ 협상적격자

- 기술능력평가 점수가 기술평가분야 배점한도의 85%이상인 자

ㅇ 협상순서

- 정성평가점수는 최고점수와 최저점수를 준 위원의 점수를 제외하고, 나머지 위원의 평가점수를 합산하여 산술평균한 점수로 함

(다만, 최고·최저점수가 2개 이상인 경우에는 이중 하나만 제외)

- 평가점수를 계산한 결과 소수점 이하의 숫자가 있는 경우에는 소수점 다섯째 자리에서 반올림 함

- 협상순서는 협상적격자의 기술능력평가 점수와 입찰가격평가 점수를 합산하여 합산점수의 고득점 순에 따라 결정함. 다만, 합산점수가 동일한 제안자가 2인 이상일 경우에는 기술평가 점수가 높은 제안자를 선순위자로 하고, 기술평가 점수도 동일한 경우에는 기술능력의 세부평가항목 중 배점이 큰 항목에서 높은 점수를 얻은 자를 선순위자로 정함

ㅇ 협상

- 종합평가점수 1위 업체부터 협상을 진행하며, 선순위 업체와의 협상에서 합의가 이루어지면 후순위 업체와의 협상은 생략

- 만약 합의가 이루어지지 않을 경우에는 동일한 기준과 절차에 따라 후순위업체와의 협상 실시

- 협상진행에 관한 전반적인 사항은 협상에 의한 계약 체결 기준 따름

Ⅴ		제안서 작성 및 평가

□ 제안서 작성기준

ㅇ 제안서는 다음의 제안서 목차와 작성요령에 따라 작성

ㅇ 제안사는 제안 요청 내용을 충분히 숙지하여 본 사업의 취지를 확실히 이해하고, 사업추진 전략, 사업범위 및 사업추진 내용 등을 명확하게 기술하여야 함

ㅇ 제안서의 작성요령 또는 제안 요구사항에 명시되지 않은 내용에 대한 추가적인 제안사항이 있는 경우, 해당 항목에 포함하거나 별도의 항목으로 작성

ㅇ 기타 필요하다고 판단되는 보조 자료는 별도로 제출할 수 있음

ㅇ 제시된 목차의 항목 중에서 해당 내용이 없는 경우는 해당 항목에 “해당사항 없음”으로 간략히 기술

□ 제안서 규격(권장사항)

ㅇ A4 용지 규격

ㅇ 제안서 분량 제한 : 본문내용을 포함하여 50페이지 이내로 하며 페이지 번호 부여

1. 각 항목은 필히 지정된 양식을 준수하여 작성할 것

2. 문서작성은 HWP 또는 파워포인트(PT용)로 작성하여 제출

3. 백색 A4(297×210㎜)용지를 사용하여 작성할 것

4. 아래 서식을 준수할 것

Ⅰ. -----------(15Point, 신명조/진하게, 줄간격 200)

1. -----------(13Point, 신명조/진하게, 줄간격 200)

가. ----------(13Point, 신명조/보통, 줄간격 150)

ㅇ-----------(13Point, 신명조/보통, 줄간격 150)

-                (13Point, 신명조/보통, 줄간격 150)

※ 제안 목차에 포함되지 않은 자료는 첨부자료로 함

□ 제안서 작성 시 유의사항

ㅇ 제안요청사항 및 제안서작성안내 내용을 최대한 충족하도록 작성

ㅇ 제안내용은 꼭 필요한 사항 위주로 명료하게 작성하여야 하며 불확실한 용어의 사용 및 추상적인 표현은 하지 말아야 함(제안서의 각 요구사항에 대한 응답으로 “할 수 있다”, “가능하다”,  “고려하고 있다”, “가능하다고 본다” 등과 같은 표현은 평가 시 불가능한 것으로 봄)

ㅇ 제안서의 내용은 명확한 용어로 표현하고, 계량화가 가능한 것은 계량화함

ㅇ 제안서의 모든 내용은 객관적으로 입증할 수 있어야 하며, 그 내용이 허위로 확인될 경우 또는 입증요구에 입증하지 못하는 경우는 평가 대상에서 제외됨

ㅇ 제안내용을 보충하기 위해 설명자료 등의 내용이 많은 경우에는 별지를 사용하고 참고문헌 활용 시 참고문헌 목록을 첨부하고 인용 부분을 명시하며 제안 요청기관에서 요청 시 이를 제출하여야 함

ㅇ 계약 후에도 제안서의 내용이 허위로 작성한 사실이 발견되거나 제안된 내용을 충족시키지 못할 경우 제안업체는 일체의 손해배상 책임을 져야 하며, 이에 대한 손해배상 제반 비용은 제안사 부담으로 함

ㅇ 기술인력보유현황(투입계획)에 기재된 기술자는 반드시 사업수행에 참여하여야 하며, 당해 사업에 참여하지 아니하는 경우 그 인원에 대한 평가가 업체선정의 중요한 요소인 경우에는 계약해제 또는 해지의 사유가 될 수 있음

(※단, 퇴직·질병 등의 사유로 부득이 구성원을 변경할 경우에는 미리 서면으로 발주기관의 승인을 얻어 당초 구성원과 동등하거나 그 이상의 자격, 경력을 가진 자를 배치하여야 함)

ㅇ 제안서는 제출요구 시한 내에 접수된 것만 유효함

ㅇ 제출된 제안서의 기재내용은 제안요청기관의 요청이 없는 한 수정, 삭제 및 대체할 수 없으며, 추후 사업자 선정시 계약조건을 제시한 것으로 간주함

ㅇ 필요시 제안사에 대하여 추가 제안 또는 추가 자료를 요청할 수 있으며, 이에 따라 제출된 자료는 제안서와 동일한 효력을 가짐

□ 평가방법

ㅇ 평가방법 : 수요기관 평가

ㅇ 평가항목 및 배점 : 제안서 및 입찰가격 평가,

총 100점(기술능력평가 80%, 가격평가 20%)

구 분		평 가 항 목		배점
기술 능력 평가 (80점)	정량 평가	소 계		10
		① 제안업체의 경영상태		10
	정성 평가	소 계		70
		사업계획 부문	② 과업이해도 - 제안요청서의 목적 및 방향 부합성 - 과업수행계획의 적정성 및 구체성	10
			③ 과업 수행전략 - 과업수행의 기본방향과 전략 - 제안내용의 실현가능성 - 제안내용의 특징과 장점	10
		사업수행부문	④ 과업 수행계획 o 세부과업계획의 체계성과 전문성	10
			⑤ 과업수행 역량 - 구체적인 운영계획 및 인력 투입계획 - 사업운영 및 관리 방안의 적정성	15
		사업관리부문	⑥ 기획･집행 일정 등 - 추진절차･일정의 타당성 및 실현가능성 - 단계별 산출물 및 시기의 적합성 - 보안관리대책 및 방안	15
		기타 부문	⑦ 지원기술 및 사후관리 - 용역수행 과정에서 예상되는 문제점 및 보완대책 - 용역 결과물 활용을 위한 데이터 정리/관리 대책	10
입찰가격평가 (20점)		입찰가격 평점 산식에 의함		20
총 계				100점

□ 정량제안서 표준 목차

구 분	포함되어야 할 내용	비 고
신용평가등급	· 신용평가등급확인서 첨부

□ 정략적 평가분야 세부 평가 기준

- 경영상태 평가기준(10점)

신용평가등급			평점
회사채	기업어음	기업신용 평가등급
AAA, AA+, AA0, AA- A+, A0, A-, BBB+, BBB0	A1, A2+, A20, A2-, A3+, A30	AAA, AA+, AA0, AA-, A+, A0, A-, BBB+, BBB0	배점의 100%
BBB-, BB+, BB0, BB-	A3-, B+, B0	BBB-, BB+, BB0, BB-	“ 95%
B+, B0, B-	B-	B+, B0, B-	“ 90%
CCC+ 이하	C 이하	CCC+ 이하	“ 70%

* 등급별 평점이 소수점 이하의 숫자가 있는 경우 소수점 다섯째자리에서 반올림 함

1.「신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률」제2조 제8의3에 해당하는 신용조회사 또는「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」제335조의3에 따라 업무를 영위하는 신용평가사가 입찰공고일 이전에 평가하고 유효기간 내에 있는 회사채, 기업어음 및 기업신용평가등급으로 평가하되, 가장 최근의 신용평가등급으로 평가한다. 다만, 가장 최근의 신용평가등급이 다수가 있으며 그 결과가 서로 다른 경우에는 가장 낮은 등급으로 평가한다.

2. 신용평가등급 확인서가 확인되지 않은 경우에는 최저등급으로 평가하며, 유효기간 시작일 또는 만료일이 입찰공고일인 경우에도 유효한 것으로 평가한다. 다만, 입찰공고일 다음날 이후에 발생 또는 수정된 자료는 평가에서 제외한다.

3. 주 1에도 불구하고, 합병 또는 분할한 자가 입찰공고일 이전에 평가한 신용평가등급이 없는 경우에는 입찰서 제출 마감일 전일까지 발급된 유효기간 내에 있는 가장 최근의 신용평가등급으로 평가한다. 다만, 합병 후 새로운 신용평가등급이 없는 경우에는 입찰공고일 이전에 평가하고 유효기간 내에 있는 신용평가등급으로서 합병 대상자 중 가장 낮은 신용평가등급을 받은 자의 신용평가등급으로 평가한다.

4. 추정가격이 고시금액 미만인 입찰에서 입찰공고일을 기준으로 최근 7년 이내에 사업을 개시한 창업기업에 대해서는 신용평가등급 점수상의 배점 한도를 부여한다. 이 경우 창업기업에 대한 확인은 「중소기업제품공공구매 종합정보망」에 등재된 자료로 확인하며, 창업기업확인서의 유효기간 내에 있어야 한다. 다만, 제안서 평가일 전일까지 발급된 자료도 심사에 포함하며, 이 경우 입찰공고일 이전 창업을 확인 할 수 있는 자료(법인인 경우 법인등기부상 법인설립등기일, 개인사업자인 경우에는 사업자등록증명서 상 사업자등록일)를 제출하여야 한다.(이하 창업기업에 대한 확인방법은 같다)

5. 공동수급체의 경우 구성원별 해당 점수에 지분율을 곱한 후 그 점수들을 합산하여 최종 평가하고, 평가 결과 소수점 이하의 숫자가 있는 경우 소수점 다섯째자리에서 반올림 한다.

(예) (A사 점수×A사 지분율)+(B사 점수×B사 지분율)

□ 정성제안서 표준 목차

구 분	포함되어야 할 내용	비 고
제안개요	· 제안배경 및 개요 · 제안범위 · 제안의 특징 및 장점
업체소개	· 일반현황(설립목적, 주요연혁, 자본규모 등)	[별지3호서식] 활용
	· 조직 및 인원현황	[별지4,5,6호서식] 활용
	· 용역참여인원 구성(인적사항, 과거 근무경력 포함) * 실제 본 용역에 투입되는 실제 인원만 기재
	· 본 용역사업 수행에 있어서의 강점
과업수행 계획	· 목적, 추진방법, 추진체계, 추진일정
과업실행 방법	· 구체적인 운영계획 및 인력 투입계획 · 이 외 제안 요청서 상의 세부 실행 방안을 자유롭게 제안
기 타	· 본 용역사업에 대한 효율적 추진방안 등 기재 · 용역 과정에서 예상되는 문제점 및 보완대책 제시

□ 정성적 평가분야 세부 평가 기준

ㅇ 평가항목별 등급을 5단계 등급(매우우수ㆍ우수ㆍ보통ㆍ미흡ㆍ매우미흡)으로 구분하여 평가하고 항목별 배점에 따라 등급점수 부여

※ 등급별로 적용하는 점수 분포

등급	매우우수	우수	보통	미흡	매우미흡
점수	배점의 100%	배점의 80%	배점의 60%	배점의 40%	배점의 20%

- 평가자료를 제출하지 않거나, 자료를 제출한 경우라도 점수를 부여할 수 없는 경우에는 최저점수로 처리

- 평가에 따른 기간계산은 공고일 현재를 기준으로 함

- 기타 필요한 세부사항은 평가위원회에서 기준을 정함

□ 가격 평가분야 세부 평가 기준

ㅇ 기획재정부 계약예규「협상에 의한 계약체결기준」에 따라 가격평가 실시

Ⅵ		제안서 제출 및 유의사항

□ 제안서 제출 및 유의사항

ㅇ 제출방법 : 전자제출(조달청 e-발주시스템에 등록)

ㅇ 제출서류

구분	내용
입찰등록서류	· 조달청 입찰공고 서류 참조
제안서서류	· 정량 제안서(증빙서류 포함) 1부
	· 정성 제안서(증빙서류 포함) 1부
	· 발표자료 1부
	· 기타자료(법인등기부등본, 경쟁입찰참가자격, 법인인감증명서 등)

ㅇ 유의사항

- 제출기한 내 접수되지 아니한 서류는 인정하지 않으며, 온라인(e-발주시스템) 제출만 가능

- 본 제안과 관련된 일체의 소요 비용은 제안사의 부담으로 함

□ 문의처

ㅇ 입찰 진행 절차

- 경영지원팀 김소진 주임(02-708-2212)

ㅇ 용역 과제 내용 관련

- 시각정보지원팀 김보경 주임(02-2098-2917)

- 시각예술유통팀 노지영 주임(02-708-2919)

Ⅶ		입찰관련서식

ㅇ 제1호 서식 : 개인정보 수집·이용·제공 동의서

ㅇ 제2호 서식 : 근로자 권리보호 이행서약서

ㅇ 제3호 서식 : 일반 현황 및 연혁

ㅇ 제4호 서식 : 업무수행 조직 및 인원 현황

ㅇ 제5호 서식 : 참여인력 총괄표

ㅇ 제6호 서식 : 참여인력 상세이력

[별지 제1호 서식]

개인정보 수집･이용･제공 동의서 (양식)
소속기관	성명	직위	동의여부	서명
			□ 동의 / □ 거부
			□ 동의 / □ 거부
			□ 동의 / □ 거부
			□ 동의 / □ 거부
			□ 동의 / □ 거부
본인은 (재)예술경영지원센터(이하 ‘센터’)의 “용역명”용역의 입찰과 관련하여, 아래와 같이 본인 개인정보의 수집･ 이용･제공에 동의합니다. 가. 수집･이용･제공 목적 - 센터가 수행하는 “용역명”용역 입찰 참여에 따른 입찰서류 확인을 위해 최소정보를 수집하는데 활용 나. 수집･이용･제공하는 개인정보의 항목 - 제안사 대표자의 성명, 전자우편, 전화번호, 직장주소, 학력, 경력, 휴대폰번호 등 - 참여인력의 성명, 소속/직책, 연령, 학력, 경력 등 - 입찰참가 신청 제출자의 성명, 직위, 전화번호, 전자우편 등 다. 개인정보의 보유 및 이용･제공기간 - 본 동의서가 작성된 때로부터 원 입찰참가 서류 관리를 위한 보유기간까지(1년) 라. 동의를 거부할 권리와 거부에 따른 불이익 - 상기 본인은 상기 개인정보의 수집에 대하여 거부할 권리를 보유하고 있음을 인지하고 있음 2022년 월 일 재단법인 예술경영지원센터 대표 귀하

[별지 제2호 서식]

근로조건 권리보호 이행서약서

당사는 (재)예술경영지원센터에서 시행하는 “용역명” 계약업체로서 근로자(하도급 업체 포함)의 인권보호․고용안정․노동환경 등의 권리보호를 위해 다음사항을 이행할 것을 서약합니다.

1. 당사는 근로자가 인간으로서의 존엄과 가치 및 자유와 권리를 누릴 수 있도록 인권보호를 위한 경영정책(관련 법령에 의거 취업규칙 작성·신고 등)을 확립하도록 노력하겠습니다.

2. 근로자에 대하여 인종·종교·신체적 결함·성별·출생지·노동조합 가입여부 등의 이유로 고용·보상·훈련의 기회, 승진, 이직, 퇴직 등에 차별을 하거나 차별을 조장하지 않겠습니다.

3. 산업에 대한 효과적인 지식을 소유하고 안전시설, 휴게시설 등을 설치하여 근로자의 노동환경을 개선하고, 작업과 관련한 사고나 질병을 예방하기 위해 적절한 조치를 취하며 특히, 근로자가 건강과 안전이 위험하다고 판단하여 작업을 거부한 경우 즉시 현장의 문제를 조사하여 조치를 취하도록 하겠습니다.

4. 근로자에게 노동력 착취적인 언어·신체적 접촉과 성희롱·성폭력을 비롯한 성적 강압 행위, 정신적 강압이나 언어폭력 등은 허용하지 않으며, 관련 사건 발생 시 즉시 피해자 보호 및 2차 피해 방지를 위한 적절한 조치를 취하고, 근로자의 개인정보나 사생활에 대한 권리를 존중하겠습니다.

5. 근로자에게 관련 법률에 부합한 노동시간 준수 및 휴일 제공으로 근로자 자신과 가족이 건강한 생활수준을 누릴 수 있게 하며, 여성근로자의 모성은 특별한 도움을 받을 권리를 보장하겠습니다.

6. 당사는 근로 중 근로자에게 발생한 문제에 대하여「근로기준법」,「산업재해보상보험법」,「국민건강보험법」, 「용역근로자 근로조건 보호지침」등 관련 법령을 준수하여 필요한 조치를 취하며 이를 위반할 시에는 관계법령에 따라 책임지겠습니다.

2022.   .   .

서약자 : ooo 회사 대표 ooo (서명 또는 날인)

재단법인 예술경영지원센터 대표 귀하

[별지 제3호 서식]

일반 현황 및 연혁

업 체 명		대 표 자
사 업 분 야
소 재 지
전 화 번 호			사업자 등록번호
설립년도	년 월
주 요 연 혁
주요사업내용

[별지 제4호 서식]

업무수행 조직 및 인원 현황

1. 제안업체의 조직 및 인원현황

2. 본 용역의 수행조직 및 인원현황

사업수행 조직도

			사업책임자(PM)
부문		부문		부문		부문

주1) 부문별 책임자 명시

※ 상근인력과 비상근인력을 구분하여 작성할 것

[별지 제5호 서식]

참여인력 총괄표

구 분	성명	연령	직위	학위 (학력)	전공	사업참여 경력건수	비고

※ 구분에는 책임연구원, 연구원, 연구보조원, 보조원 등으로 구분 기재

[별지 제6호 서식]

참여인력 상세이력

성 명				소 속			직책/직위			연 령		세
학 력	대학교 전공						근무기간	년 개월
	대학원 전공						자 격 증
본 사업 담당업무							사업참여기간 (참여율)
유사사업 참여경력
사업명		사업개요			참여기간 (년월 ~ 년월)		담당업무		발주처		비 고

주)  1. 실제로 과업에 직접 투입되는 인력에 대하여 기재

2. 참여경력은 현재를 기준으로 3년까지 기재

3. 참여인력 중 실무책임자(PM)은 PM임을 반드시 명기