문화체육관광부 공고 제2014-  호

문화체육관광부 개방형 직위 공개모집

우리 부에서는 개방형 직위인 감사관을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재의 많은 응모 바랍니다.

2014. 2.   .

문화체육관광부장관

1. 임용예정 직위 및 인원

구분	채용 직위명	채용직급	인원
고공단 개방형 직위	감사관	일반직고위공무원 또는 일반직고위공무원(일반임기제)	1명

2. 담당업무

임용예정 직 위 명	보직가능 공무원의 종류	주요업무내용
감 사 관 (고위공무원 ‘나’등급)	일반직고위공무원 또는 일반직고위공무원(일반임기제)	ㅇ 문화체육관광부와 그 소속기관 및 공공기관에 대한 감사 ㅇ 공직기강 확립 및 부내 공무원 행동강령 운영 ㅇ 부패방지 시책에 관한 사항 ㅇ 진정 및 비위사항의 조사․처리 ㅇ 사정업무 처리에 관한 사항 ㅇ 소속 공무원의 재산등록ㆍ심사 및 병역신고에 관한 사항 ㅇ 소속기관․공공기관에 대한 감사결과의 처리 ㅇ 그 밖에 장관이 감사에 관하여 지시한 사항의 처리 ㅇ 감사에 관한 통계의 유지와 비위사항에 관한 요인의 분석

3. 임용(계약) 기간

ㅇ 2년 (근무실적이 우수할 경우 총 5년의 범위 내에서 연장 가능)

4. 채용자격요건

국가공무원법 제33조(결격사유) 제1항 각호의 1 및 공공감사에 관한 법률 제15조(결격사유)에 해당하지 않는 자로서 다음의 응시자격 요건 중 하나를 갖춘 경우 응시할 수 있음

중앙행정기관 또는 지방자치단체에서 감사ㆍ수사ㆍ법무, 예산ㆍ회계, 조사ㆍ기획ㆍ평가 등의 업무(이하 “감사 관련 업무”라 한다)를 3년 이상 담당한 사람으로서 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람

판사, 검사, 변호사 또는 공인회계사로서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람

｢고등교육법｣ 제2조제1호부터 제5호까지의 규정에 따른 학교에서 감사 관련 업무와 직접 관련이 있는 분야에서 조교수 이상으로 3년 이상 재직한 경력이 있는 사람

공공기관 또는 「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」 제9조제5항제4호에 따른 주권상장법인에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정직위에 상당하는 부서단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람

공공 또는 민간연구기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정직위에 상당하는 부서단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람

그 밖에 문화ㆍ예술, 관광, 체육 등의 분야에 전문성을 갖춘 사람으로서 아래의 요건을 갖춘 사람

- 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 법인 또는 「비영리민간단체 지원법」의 지원을 받는 단체에서 감사 관련 업무를 1년 이상 담당한 사람으로서,

ㆍ「공무원임용시험령」별표 7 및 별표 8에 따른 5급 특별채용대상 자격증과 경력기준을 갖춘 사람

- 국가기관 또는 지방자치단체에서 감사 관련 업무를 1년 이상 담당하고 중앙행정기관 또는 지방자치단체에서 문화ㆍ예술, 관광, 체육 등의 업무를 10년 이상 담당한 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원

- 중앙행정기관 외의 국가기관에서 감사관련 업무를 3년 이상 담당한 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로서 문화ㆍ예술, 관광, 체육 분야에 대한 전문성을 갖추었다고 장관이 인정하는 사람

※ 관련분야 : 감사행정(감사‧감찰 및 공직윤리, 반부패활동, 인사‧조직관리) 분야

5. 시험일시 및 장소

ㅇ 시험방법 : 서류전형(1차) 및 면접심사(2차)

- 서류전형 : 제출서류에 의한 심사로 임용자격요건을 갖춘 자는 합격

* 단, 응시인원이 선발 예정인원의 8배수 이상인 때에는 임용 예정직무에 적합한 기준에 따라 7배수 이상으로 서류전형 합격자 결정 가능

- 면접심사 : 전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리 능력, 조직관리능력, 의사전달 및 협상능력 등에 대한 면접

ㅇ 면접심사 일시 및 장소 : ‘14년 2월중 / 문화체육관광부(세종시 소재)

* 구체적인 심사일자 및 장소는 개별 통보

6. 응시원서 접수

ㅇ 모집공고 : 2014. 2. 7 ~ 2. 19 (10일 이상)

ㅇ 원서접수 : 2014. 2. 13 ~ 2. 19

ㅇ 접수장소 : 문화체육관광부 1층 민원실

- 주소 : 우편번호 339-012, 세종특별자치시 갈매로 388 정부세종청사 15동

- 전화 : 044-203-2122 / FAX : 044-203-3448

ㅇ 접수방법 (온라인 접수 불가)

- 접수기간 내에 응시원서를 작성하여 접수처에 직접 제출 또는 등기로 우송 (우편접수는 마감일 18:00까지 도착분에 한함, 토․일요일 및 공휴일 접수하지 않음)

- 우편접수도 가능하나 기재사항 및 제출서류 미비 등의 사유로 본인에게 불이익이 발생할 수도 있으니 가급적 직접 제출

※ 응시원서 등은 문화체육관광부 홈페이지(http://www.mcst.go.kr) 알림마당 공지사항-인사/채용정보에서 내려 받아 사용 가능

7. 제출서류

가. 공통사항

ㅇ 응시원서 1부(첨부양식 참조, 사진 및 10,000원 상당 정부수입인지 첨부)

ㅇ 이력서(사진부착 및 연락처)  ※ 공무원의 경우 ‘e-사람’의 약력카드 병행 제출

ㅇ 자기소개서(첨부양식 참조, A4 용지 3매 이내)

ㅇ 직무수행계획서(첨부양식 참조, A4 용지 10매 이내, 요약서 1~2매 별도)

※ 직무수행계획서는 임용예정직위 담당업무 추진전략, 수단, 계획, 일정 등 기술

ㅇ 최근 3년간 성과관리카드 1부(e-사람 출력물, 공무원에 한함)

※ 성과관리카드가 없는 경우 2013년 12월 31일 기준으로 최근 3년간의 업무추진실적을 기술함

ㅇ 최종학교 졸업증명서 및 학위증 사본

ㅇ 경력증명서 또는 재직증명서(재직기간, 인사변동사항, 직위, 담당업무 등 기재)

※ 응시자격 요건의 경력산정은 서류전형 시험일 기준임

※ 재직기간 작성시 상근, 비상근 여부를 기재하고 담당업무는 정확히 기재

나. 개별사항(해당자에 한함)

ㅇ 수상․상훈․저술증명서 및 자격증 사본

ㅇ 학위․연구논문 사본, 저서 기타 연구개발이나 실적 증빙자료

ㅇ 기타 직위관련 본인의 실적을 인정받을 수 있는 증빙자료

8. 보수수준

ㅇ 일반임기제 고위공무원으로 임용되는 경우 기본연봉은 기준급과 직무급으로 구성되며, 기준급은 55,397천원~94,174천원의 범위 내에서 채용예정자의 능력･자격･경력 등을 고려하여 결정하는 것을 원칙으로 하며, 직무급은 직무급 지급기준에 따라 책정함

- 필요한 경우 안전행정부와 협의하여 기준급을 초과하여 책정 가능

- 업무실적에 대한 평가에 따라 다음 연도에 성과연봉을 지급

ㅇ 경력직고위공무원으로 임용되는 경우 연봉 외에 월 30만원의 ‘개방형 직위 보전수당’을 지급(소속장관을 달리하여 임용되는 경우에는 월 50만원의 가산금 지급)

9. 기타

ㅇ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음

ㅇ 부정한 목적으로 시험에 관한 제출 서류의 전체 또는 일부를 위조․변조하거나 허위 기재한 경우에는 당해 시험의 무효처리 및 공무원 임용시험령 제51조에 따라 부정행위자로 처리함

ㅇ 응시자는 응시 자격요건(관련분야) 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하시기 바람

ㅇ 응시원서 등의 기재 잘못으로 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오 없이 작성하여 주시기 바람

ㅇ 합격자에 한하여 개별적으로 유선통보하며, 시험실시결과 임용예정 적격자가 없을 경우 합격자를 선발하지 아니할 수 있음

※ 합격자 통지 후에라도 신원조사, 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음

ㅇ 선발시험위원회 심사 후 추천된 자는 필요시 역량평가와 고위공무원임용심사위원회 심사를 거쳐 개방형 직위에 임용됨

※ 역량평가 : 고위공무원단 진입 전 고위공무원에서 필요한 능력과 자질을 충분히 갖추고 있는지 평가하는 제도

ㅇ 응시원서에 e-mail 주소와 휴대전화 번호를 반드시 기재하여 주시고, 기타 상세한 내용은 문화체육관광부 운영지원과(☎ 044-203-2122)으로 문의하시기 바람

<양식1>

(앞 면)     응    시    원    서(원본)

문화체육관광부장관  귀하

본인은 감사관(개방형 직위) 임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름이 없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

20  년   월    일

응시자 :                (인)

뒷면 응시원서 작성요령을 참조하여 작성할 것 (수입인지첨부란)		주소	전화 :
학력 (최종)	대 학 교 이 하	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
대 학 원	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
	※ 응시 번호		성 명	(한글)
(한자)
	주민 등록 번호							～
		응 시 원 서(부본) (개방형직위) 임용시험	사 진 (1) 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진(3.5Cm×4.5Cm)으로 2매 모두 동일원판이어야 함
	※ 응시 번호		성 명	(한글)
(한자)
	주민 등록 번호							～
		응 시 표 임용시험	성명	(한글)	사 진 (2) 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진(3.5Cm×4.5Cm)으로 2매 모두 동일원판이어야 함
(한자)
주민 등록 번호						～
※ 응시 번호
20 년 월 일 문화체육관광부장관(운영지원과장)
	주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진위의 철압인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험일 전일까지 문화체육관광부 인사과에 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 주민등록증(공무원증) 및 필기도구를 지참하고 시험시작 10분전까지 시험장소에 집결하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

(뒷 면)

응시원서 작성요령

1. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 된다.

2. 『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성한다.

≪작 성 요 령≫

① 시험명 : 당해 시험시행 공고에 따라 그 시험명칭을 기재한다.

② 주  소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재한다.

③ 학  력 : 대학교 이하란은  모든 응시자가 반드시 기재하여야 하며, 대학원 졸업․재학․수료․중퇴인 응시자는 출신대학 및 대학원 모두를 기재하여야 한다.

④ 성  명 (3군데) : 정자로 기재한다.

⑤ 주민등록번호 : 정자로 기재한다.

⑥ 수입인지 : 정부수입인지(10,000원상당)를 우체국 등에서 구입하여 수입인지란에 부착한다.

『※』표시란 : 응시자는 기재하지 말 것.

우 편 엽 서 (반신용)	<응시원서 우편접수요령> ①응시원서를 응시원서 작성요령에 따라 작성한다. ②반신용 우편엽서에 응시자 성명․주소를 기입한다. ③응시원서를 응시원서보다 큰 봉투에 넣고, 접수처 주소 및 응시자 성명․주소를 기재하여 우송한다. ④우편접수시 원서가 구겨지거나 훼손될 수 있으며 기재사항의 누락 등으로 본인에 불이익이 발생될 수 있으니 가급적 접수처에 직접 접수시키기 바람.
	※ 보내는 사람(접수처)			등기 우편료 상당 우표를 붙여야 함
												받는사람(응시자)
					-
(성명)
(주소)
						-

<양식2>

이  력  서

□ 인적사항

사진 (반명함판)	성명	한글			생년월일
		한자			주민번호
	현 주 소
	현 소 속		기관 및 부서 : 직위 :
	연 락 처		자 택	사 무 실		휴대전화		E-mail
	병 역		군필여부
			최종계급

□ 학력사항

구 분	내 용
학력 및 전공 (고등학교이상)	학 교 명	입학년도	졸업년도	전 공	학 위

□ 경력사항

주요경력 (상근경력)	기 간	소 속	직 책	업무내용
	‘11.1.1 ～ ’13.2.5 (2년 1월)
	‘ . . ～ ’ . . ( 년 월)
	‘ . . ～ ’ . . ( 년 월)
	‘ . . ～ ’ . . ( 년 월)
	‘ . . ～ ’ . . ( 년 월)
	‘ . . ～ ’ . . ( 년 월)
기타활동 경 력	‘ . . ～ ’ . . ( 년 월)
	‘ . . ～ ’ . . ( 년 월)

※ 경력란이 부족할 경우 별지 작성 가능

□ 자격사항

구 분	내 용
자격증 (업무관련)	자격증명	취득일	시행기관
기타 자격

□ 기타 참고사항

ㅇ 직무관련 정보

ㅇ 논문, 저술 및 상훈 등

20  .    .     .

작성자 :                       (서명)

※ 작성시 유의사항 : 워드프로세서로 작성하시기 바라며, 글씨크기 등은        작성자가 적절히 선택하여 사용.

<양식3>

자  기  소  개  서

소속 및 직위 :

성        명 :

생 년  월 일 :

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20  년    월    일

작성자           (서명)

※ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 좌우명, 군복무, 학교생활 및 전공분야, 근무․연구활동 및 업적 등이 나타나도록 작성

- 분량은 A4용지 3매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

․ 글씨크기 13, 줄간격 150mm, 용지 좌우상하 여백은 각각 25mm, 머리말․ 꼬리말은 각각 10mm로 작성

<양식4>

직 무 수 행 계 획 서

<임용예정직위 :            >

ㅇ 양    식 : 별도 양식 없음

ㅇ 작성요령

- 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하되,

서론(정책․사업의 동향 및 전망 포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성함

- 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재), 목차, 요약서, 본문순으로 함

- 분량은 A4용지 10매 이내(요약서 A4 2매 이내 별도 첨부)로 하고 워드프로세서를 사용하여 작성

․ 글씨크기 14, 줄간격 150mm, 용지 좌우 상하 여백은 각각 25mm, 머리말, 꼬리말은 각각 10mm로 작성

․ 보고서 매 장마다 쪽 번호를 부여함